Bà Phan Thị Ngọc Thảo (bsanhtyt@...) mới được chẩn đoán mắc bệnh hẹp van tim 2 lá và đã làm thủ tục để chuyển viện đúng tuyến vào Bệnh viện Tim TP. Hồ Chí Minh. Tuy nhiên, khi đi khám bệnh, bà Thảo phải trả 665.307 đồng, tương đương với 62,5% chi phí khám chữa bệnh. Bà Thảo muốn được biết, trường hợp của bà có được hưởng chế độ bảo hiểm y tế
Em là giáo viên đã thuyên chuyển về Thành Phố Cần Thơ năm học 2012-2013 vừa qua,em đã đưa "sổ bảo hiểm để chốt thâm niên" cho phòng Bảo Hiểm Xã Hội của huyện Châu Thành đúng một năm học rồi mà mỗi lần em điện thoại hỏi xong chưa thì cô nhân viên tên Nhung cứ bảo rằng sổ của em phải đợi ở tỉnh gởi về, vậy cho em hỏi thật ra ở phòng Bảo hiểm của
Tôi muốn hỏi cơ quan tôi là đơn vị trực thuộc sở nên phải đóng Bảo hiểm thất nghiệp cho toàn bộ viên chức trong cơ quan. Tôi xin hỏi người đứng đầu cơ quan có đóng Bảo hiểm thất nghiệp không? Xin cảm ơn!
1. Phương pháp trực tiếp tuyển công nhân và nhân viên cao cấp điều hành công ty? Nhờ Luật sư hướng dẫn cụ thể nhé! 2. Thông qua công ty cung cấp nhân lực để tuyển nhân viên thì phải làm cách nào? 3. Nếu tuyển kỹ sư chuyên môn về ngành điện thì tuyển bằng cách nào? 4. Tiền lương tối thiểu của một tháng là bao nhiêu? Ở Khu Công nghiệp Thành phố
Thủ tục và quyền lợi của người có thẻ bảo hiểm y tế khi khám, chữa bệnh trái tuyến? * Chính sách ưu đãi đối với các cơ sở, các làng nghề được công nhận? * Quyền và trách nhiệm của nhà giáo thỉnh giảng? * Người lao động nào được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội? * Quản lý, sử dụng và phân bổ lệ phí chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ
Tôi là viên chức trong một cơ quan, nghỉ thai sản từ tháng 10/2014 đến tháng 4/2015. Đến tháng 1/2015 đến kỳ tăng lương. Vậy việc truy lĩnh lương tăng của tôi (từ tháng 1/2015 đến tháng 3/2015) do cơ quan BHXH trả hay do cơ quan sử dụng lao động trả? Truy đóng BHXH, BHYT, BHTN như thế nào? Theo quy định nào? Mong luật sư giải đáp
Ngày 01/7/2014, Sở GD&ĐT thành phố Đà Nẵng có Công văn số 1977/ SGD-TTCB về thực hiện chế độ thai sản trong hè đối với giáo viên nữ, cụ thể như sau: “ Giáo viên nữ đang làm việc theo chế độ hợp đồng lao động hoặc hợp đồng lao động không xác định thời hạn, nghĩ sinh trong thời gian 6 tháng (theo điều 157 Bộ luật lao động năm 2012) mà thời gian
Tôi là giáo viên THCS. Trong trường hợp thời gian nghỉ thai sản của tôi trùng với thời gian nghỉ hè thì có được yêu cầu nghỉ bù không. Xin chân thành cảm ơn
Tôi có nguyện vọng dự thi công chức ngành giáo dục huyện Đông Triều. Xin quý cơ quan cho biết thời điểm thi công chức ngành giáo dục tới đây là khi nào và hình thức thi tuyển ra sao? Tôi xin chân thành cảm ơn.
Em hiện là sinh viên năm cuối ngành CNTT, em đã đi dạy tiếng anh được hơn 2 năm. Sau khi ra trường em muốn mở một công ty kinh doanh về mảng giáo dục và đào tạo (không phải trung tâm tiếng anh) vì sau này em còn muốn mở công ty làm về ngành CNTT. Em cần phải tìm hiểu những văn bản luật nào và các quy định, thủ tục ra sao?
Tôi là giáo viên cấp II, hiện trường tôi thiếu giáo viên vì có một giáo viên bị bệnh hiểm nghèo phải điều trị lâu dài ở bệnh viện và hai giáo viên nghỉ sinh con theo chế độ. Vì vậy một số bộ môn chúng tôi phải dạy thêm giờ cho một số giáo viên nghỉ, trong đó có cả giáo viên hợp đồng. Xin hỏi, trường hợp trên chúng tôi có được thanh toán làm
Hướng dẫn này của Bộ Tài chính giải đáp thắc mắc của một số bạn đọc về chính sách thuế TNCN đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công làm thêm giờ của giáo viên.
Chúng tôi được biết Thông tư 07 của Bộ Nội vụ đã ban hành và có hiệu lực từ ngày 15/3/2013 về việc tính tiền làm thêm giờ cho giáo viên mầm non.Vậy mà đến nay đã là tháng 2/2016 giáo viên mầm non chúng tôi chưa nhận được tiền dạy thêm giờ. Hiện tại cả thị xã Đông Triều chỉ có 2 trường mầm non đã tính tiền thừa giờ cho giáo viên là Trường Mầm
Người cao tuổi (NCT) khi tham gia giao thông công cộng được hỗ trợ như thế nào (bà Lê Thị Nga, Hà Nội)