Tra cứu hỏi đáp Lãi suất huy động tiền gửi không kỳ hạn

Xin cho tôi hỏi: Tôi là một giáo viên THPT tôi muốn hỏi có điều luật nào quy định thời điểm trả lương hàng tháng đối với viên chức hay không? Vì trường tôi thường không có thời điểm trả lương cố định hàng tháng, tháng sau thường muộn hơn tháng trước 5 đếm 10 ngày? Rất mong được tư vấn, tôi xin chân thành cảm ơn.

Mình đang có vấn để chưa rõ muốn tìm hiểu bạn giúp mình nhé. Mình muốn tìm hiểu về quy định về việc trả lương chậm thời hạn cho công nhân của công ty có vốn nước ngoài. Công ty mình có quy định trả lương cho công nhân vào 15 hàng tháng, nhưng tháng này bỗng thông báo 25 mới trả. Như vậy có sao không ạ?

Xin chào, Ban biên tập vui lòng tư vấn giúp tôi về công tác ký quỹ bảo đảm phế liệu nhập khẩu theo quy định mới nhất của pháp luật hiện hành như thế nào?

Chào anh chị! Xin anh chị tư vấn giúp em ạ. Em là sinh viên đang đi làm thêm. Em có ký hợp đồng với công ty bảo vệ thời hạn 3 tháng và có thỏa thuận địa điểm làm việc là gần trường em cho tiện em đi lại. Khi em làm thì lương tháng đầu tiên họ trả nhưng tháng thứ 2 và 3 thì họ giữ lại, bảo khi nào em nghỉ trả một lần

Vào hồi tháng 10/2018, tôi có làm cho công ty người quen với mức lương 6 triệu/tháng. Vì không hiểu luật nên cũng không có hợp đồng gì, sau đó tôi làm việc được 3 tháng, tôi cũng có giữ lại những tin nhắn trao đổi xin nhận lương nhưng không được.

Đến nay đã công ty vẫn chưa trả đủ tiền lương, tôi phải làm gì để đòi lương?

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Thúy Anh, hiện đang làm việc tại một công ty tại Bình Dương, là nhân sự tại một công ty, vì mới đảm nhận công việc này nên tôi có một số thắc mắc. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Cụ thể: Công ty có thể nợ lương nhân viên trong thời hạn bao lâu? 

Xin chào Ban tư vấn, tôi có vấn đề mong anh chị giải đáp: Theo tôi được biết doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động thì sẽ trả thêm lãi chậm trả. Vấn đề doanh nghiêp chậm trả lương là vấn đề rất phổ biến tuy nhiên tôi có chút thắc mắc là theo quy định của pháp luật thì DN chậm trả lương bao nhiêu ngày thì

Các luật sư cho em hỏi trường hợp công ty em có chậm lương người lao động một tháng, thì khi công ty trả thêm tiền lương cho người lao động khi trả lương thì công ty phải trả thêm bao nhiêu ạ?

Em ra trường và có được nhận vào làm nhân viên thử việ cho một công ty tại thành phố Hồ Chí Minh, nhưng công ty không trả lương thử việc đầy đủ cho em (sau khi hết thời gian thử việc em không được ký hợp đồng). Vậy em có được kiện công ty ra tòa hay không?

Công ty chậm trả lương nhân viên (kể từ ngày phải trả lương theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động, quy định của công ty, hoặc thỏa ước lao động tập thể,...) thì trong trường hợp nào công ty phải bồi tường (trả lãi) cho người lao động? Mức bồi thường là bao nhiêu? Trong trường hợp nào thì không phải bồi thường?

Thường thì công ty sẽ trả lương cho nhân viên vào ngày 05 hàng tháng. Nhưng hiện tại đã quá 12 ngày rồi công ty mới tổ chức trả lương cho nhân viên nhưng không trả thêm cho nhân viên khoản tiền nào hết. Trong khi Bộ luật lao động nói công ty phải trả thêm cho nhân viên ít nhất bằng lãi suất huy động tiền gửi do Ngân

Công ty tôi là công ty dịch vụ, kinh doanh thì tháng đủ doanh số tháng không nên người lao động cũng có thể bị trả chậm lương. Vì vậy, một số nhân viên đã khiếu nại lên Ban Giám đốc. Cho hỏi, theo pháp luật hiện hành thì trường hợp nào doanh nghiệp được quyền chậm trả lương cho người lao động? 

Cho em hỏi, nếu công ty lằng nhằng không trả lương sau khi mình đã thôi việc thì làm sao ạ, em muốn đưa đơn hay báo với cơ quan nhà nước thì quy trình như thế nào?

Minh Kha - Tiền Giang

Tôi tên Huỳnh Dao sinh sống tại Bình Dương. Tôi làm cho một công ty giày tư nhân, nhưng không hiểu sau, nay đã gần đến đợt lương thứ 2 rồi mà chúng tôi chưa nhận được lương tháng trước. Họ cứ hứa hẹn sẽ giải quyết. Tuy nhiên, chúng tôi là công nhân còn phải lo cho gia đình, con cái cứ đợi như vậy không ổn lắm, nên