Chào anh/ chị. Hiện em đang có vấn đề cần xin ý kiến tham khảo, gợi ý giúp em với ạ. Em hiện vừa nghỉ việc tại 1 Công ty Nhật Bản ngày 15.03, Sếp trực tiếp của em muốn giữ lương em trong vòng 30 ngày mà không có lý do đặc biệt nào. TP Nhân sự cũng viết mail ám chỉ sẽ giải quyết lương cho em muộn nhất vào ngày 15
Tôi làm việc tại công ty cổ phần từ năm 2004, có đóng bảo hiểm đến tháng 1 năm 2019 thì thôi việc. Tôi chỉ được hưởng 7 tháng bảo hiểm thất nghiệp và nhận tiền bảo hiểm xã hội chi trả còn công ty không trả thêm khoản nào nữa. Vậy xin hỏi luật sư công ty thanh toán như vậy có đúng không? xin cảm ơn.
Chào Ban tư vấn, tôi có người anh là công an trại giam, các đối tượng tội phạm thuộc đối tượng anh quản lý là những tội phạm hiện đang bị nhiễm HIV/AIDS, công việc vô cùng nguy hiểm do đó tôi muốn hỏi với tính chất công việc như thế thì mức hỗ trợ hàng tháng được nhận là bao nhiêu?
Đối với cán bộ, chiến sĩ Công an trực tiếp quản lý, giáo dục, khám chữa bệnh cho người bị nhiễm HIV/AIDS thì được nahn65 chế độ bồi dưỡng bao nhiêu hàng tháng? Ban tư vấn hỗ trợ giúp.
hưởng một ngày được tính bằng mức hưởng chế độ thai sản theo tháng chia cho 24 ngày.
Ví dụ: Bạn nghỉ 5 ngày thì mức hưởng = Lương trung bình 6 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản/24*5
Giấy tờ bắt buộc phải có:
Theo Điều 9 Quyết định 636/QĐ-BHXH năm 2016 thì Hồ sơ hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ đi khám thai là giấy ra
mức hưởng tính theo tháng bằng 75% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc."
Theo đó, khi bạn nghỉ việc thì công ty sẽ không có trách nhiệm trả lương trong những ngày nghỉ đó. Tuy nhiên, đối với người đóng BHXH dưới 15 năm thì sẽ được hưởng chế độ ốm đau 30 ngày với mức hưởng 75% mức tiền lương đóng BHXH của tháng
Khoản 1 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
Lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 01 tháng.
Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản trước khi sinh tối đa không quá 02
là Lãnh đạo Vụ Khoa học và Công nghệ; thành viên là đại diện Vụ Khoa học và Công nghệ, Vụ Kế hoạch - Tài chính, Quỹ Phát triển khoa học và công nghệ, cơ quan quản lý trực tiếp tổ chức chủ trì (nếu có) và chuyên gia khoa học và công nghệ có chuyên môn phù hợp (nếu cần);
3. Hàng năm, vào ngày 15 tháng 3 và ngày 15 tháng 9, các tổ chức chủ trì thực
Giải quyết việc làm là một trong những chính sách quan trọng đối với mỗi quốc gia, đặc biệt là đối với các nước đang phát triển có lực lượng lao động lớn như Việt Nam. Liên quan đến vấn đề này, Ban biên tập cho tôi hỏi lao động đang làm việc trong doanh nghiệp nhỏ và vừa phải đáp ứng điều kiện gì để được hỗ trợ đào
Lao động yếu thế là những người chịu ảnh hưởng lớn nhất trong cuộc cách mạng công nghệ đang diễn biến nhanh chóng hiện nay, do đó, đòi hỏi phải đổi mới và nâng cao chất lượng đào tạo nghề để đảm bảo việc làm cho những đối tượng này. Liên quan đến vấn đề này, Ban biên tập có thể cung cấp thông tin giúp tôi về quy
Tôi là tài xế xe tải cho một doanh nghiệp cung cấp vật liệu xây dựng, do cần giao hàng gấp nên thay vì đi nhiều lần thì tôi có chất hàng đi một lần, tôi chất hàng lên quá nhiều vượt quá trọng tải thiết kế đến 85%, chẳng may bị giao thông kiểm tra, nên ra quyết định xử phạt, tôi là người làm công ăn lương, thế cho
Phía người lao động của chúng tôi có thắc mắc về quy định của luật liên quan đến chế độ nghỉ ngơi 1 giờ trước khi nghỉ hưu, nhờ quý thư viện hỗ trợ giải đáp như sau:
1. Người lao động là nữ, đến tháng 9 năm 2019 sẽ tròn 55 tuổi.
2. Thời gian đóng BHXH: đã đóng từ năm 2002, vậy là đã được 17
Ngành, cơ quan:
- Dài hạn, hàng năm
- 6 tháng, 9 tháng
- Tháng, quý
Vĩnh viễn
20 năm
05 năm
49.
Hồ sơ xây dựng, ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ, chức danh công chức, viên chức của Ngành
Vĩnh viễn
50.
Hồ sơ xây dựng, phân bổ chỉ tiêu biên chế của Ngành, cơ quan
Cho mình hỏi mình đóng bảo hiểm xã hội được 4 năm từ tháng 01/2011 đến hết tháng 12/2014 thì mình nghỉ việc. Từ đó tới nay không đóng nữa! Giờ mình muốn đi nhận bảo hiểm xã hội một lần thì được bao nhiêu tiền ạ?
hàng có thời gian hoạt động từ 12 tháng trở lên (tính từ ngày khai trương hoạt động đến thời điểm đề nghị): các điều kiện quy định tại điểm a, c, e, g, h, i khoản 1 Điều 7 Thông tư này. Cụ thể:
- Có giá trị thực của vốn điều lệ tại thời điểm 31 tháng 12 của năm trước liền kề năm đề nghị không thấp hơn mức vốn pháp định;
- Tại thời điểm đề nghị
Tôi vừa mới đậu kỳ thi công chức văn thư lưu trữ ngành Hải quan. Sắp tới đây tôi được nhận vào làm việc tại một chi cục Hải quan. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Cụ thể: Thời hạn bảo quản tài liệu lao động, tiền lương ngành Hải quan là bao lâu?
;
- Ngoài mức trợ cấp trên, người lao động còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác
Như tôi biết hiện nay có 03 hình thức trả lương là trả lương theo thời gian làm việc, trả lương theo sản phẩm và trả lương khoán. Ban tư vấn hãy giúp tôi hiểu rõ về 03 hình thức trả lương này. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!
Theo quy định tại Điều 4 Thông tư 17/2012/TT-BGDĐT chỉ cấm giáo viên đang hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập tổ chức dạy thêm, học thêm ngoài nhà trường chứ không cấm người có bằng nghiệp vụ sư phạm mở lớp dạy thêm. Do đó, bạn có thể mở lớp dạy thêm và phải tuân theo quy định của pháp luật.
+ Thủ tục cấp giấy phép tổ chức
, số lượng và chất lượng cán bộ, công chức hàng năm.
Vĩnh viễn
408
Hồ sơ giải quyết chế độ (hưu trí, tử tuất, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế …).
70 năm
409
Hồ sơ, tài liệu về bảo vệ chính trị nội bộ của cơ quan.
20 năm
410
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
.jpg)
