Tra cứu hỏi đáp Bồi hoàn chi phí

Tôi dự định mở trường mầm non tư thục do tôi làm chủ. Tôi đã hoàn thành các giấy phép và các đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định của pháp luật. Xin hỏi, trường hợp của tôi thì phải nộp những loại thuế nào? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.

Xin hỏi: Em làm việc cho công ty theo hợp đồng có thời hạn 2 năm. Vừa qua, em có xin công ty nghỉ việc nhưng công ty không đồng ý nên em nghỉ ngang. Nay em có lên công ty để nhận lương với nhận sổ bảo hiểm thì bị công ty yêu cầu bồi thường nửa tháng tiền lương với tiền lương 30 ngày không báo trước nữa, như vậy là hơn cả tháng lương của em, vậy

Xin chào quý anh chị trong Ban biên tập! Công ty em là công ty thi công, lắp đặt đang ghi nhận doanh thu theo ngày xuất hóa đơn. Tuy nhiên ngày hóa đơn lại không trùng với ngày hoàn thành dịch vụ là ngày kí biên bản nghiệm thu hoàn thành giữa 2 bên. Khi kiểm toán xuống thì kiểm toán muốn phần doanh thu này phải ghi

Chào anh chị! Cho tôi hỏi công chức, viên chức ngành Tài chính được cử đi đào tạo, bồi dưỡng thì phải thực hiện những trách nhiệm nào? Rất mong anh chị tư vấn giùm tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn!

Xin chào anh chị! Mong anh chị tư vấn trường hợp này. Gia đình dì tôi bán sữa bột nhập khẩu. Ngày 25/03/2019, có một người đến mua hàng. Ngày15/04/2019, người này mang sữa ra yêu cầu dì tôi phải đổi hộp mới. Dì tôi hỏi lý do thì họ bảo là sữa giả. Dì tôi đã khẳng định với họ là sữa của gì nhập khẩu từ nước ngoài về

Tôi đang theo học chương trình đào tạo tiến sĩ tại Mỹ chuyên ngành Tài chính. Trong quá trình đang học, tôi có xảy ra mâu thuẫn với trường Đại học mà tôi công tác tại Việt Nam (trường đã cử tôi đi học tiến sĩ Tài chính). Nhờ anh chị tư vấn giúp tôi nếu bây giờ tôi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với nhà trường

Xin chào anh chị! Em là vận động viên bơi lội của đội tuyển quốc gia. Em sẽ tốt nghiệp THPT vào ngày 25 tháng 6 tới. Vậy cho em hỏi, em có được tuyển thẳng vào trường Đại học hoặc Cao đẳng không? Em xin cảm ơn!

Xin chào anh chị, tôi làm phòng nhân sự của công ty sản xuất bánh kẹo. Ở công ty có trường hợp như thế này, có người lao động đang làm việc (hợp đồng 01 năm) tự ý nghỉ việc được 01 tháng thì quay lại công ty. Yêu cầu công ty thanh toán số tiền đã làm trong 25 ngày chưa được nhận lương. Anh chị cho tôi hỏi trường hợp

- Không có khoản cam kết đào tạo với công ty

Như vậy: Trong trường hợp này NLĐ có phải bồi thường cho công ty: ½ tháng tiền lương + 01 khoản tiền lương tương ứng của NLĐ trong những ngày không báo trước phải không ạ (tiền lương của 30 ngày còn lại)?

Hay chỉ cần bồi thường: 01 khoản tiền lương tương ứng

Tôi xin hỏi, trường hợp bên mua bảo hiểm tử vong nhưng không được quyền lợi bảo hiểm (do điều khoản giới hạn rủi ro không thuộc phạm vi bảo hiểm) thì doanh nghiệp có phải thanh toán số phí bảo hiểm chưa sử dụng mà bên mua bảo hiểm đã đóng không?