Gia đình có 4 anh em trai,trong đó có 01 người cha mẹ cho là bấc hiếu (Nhưng không có làm thủ tục từ con), gia sản khoản 5tỉ di chúc lại cho con mà không chia cho 01 người đó thì có phù hợp không?
Gia đình có 4 anh em trai,trong đó có 01 người cha mẹ cho là bấc hiếu (Nhưng không có làm thủ tục từ con), gia sản khoản 5tỉ di chúc lại cho con mà không chia cho 01 người đó thì có phù hợp không?
1) Sổ đỏ của tôi đang thế chấp NH. Trong thời gian này, tôi có thể viết di chúc phân chia tài sản được không ? 2) Tôi đang sống với vợ (có hôn thú) và một người con. Ngoài ra, tôi có một người con đang định cư ở Mỹ, mang quốc tịch Mỹ (con của người vợ trước). Nếu lập di chúc phân chia tài sản, các phần phải chia ra sao cho đúng luật định?
Xin chào luật sư. Nhà tôi có 5 anh em gồm 4 trai va 1 gái, hiện nay đã lập gia đinh và định cư ổn định. Bố tôi thì đã mất chỉ còn mẹ già cả, lúc trước thi mẹ tôi ở một mình trên một mảnh đất riêng (đất thổ cư) và các con cũng ở quanh đó sau già cả chuyển sống cùng với vợ chồng anh trai cả thì lúc đó sang tên mảnh đất đó cho anh
Cháu la con trai cua bố cháu . bố cháu là con trai trưởng . gia đình gồm 5 người con 2 trai và 3 gái . cả 5 đều lập gia đình trong . nhưng trong sổ hộ khẩu gia đình ghi tên ông nội , mệ mệ nội , chú , một người con gái , chồng của người con gái đó và con gái của hai người đó , con lai đã tách sổ hộ khẩu . ông nội và mệ nội gồm có mảnh đất hơn
Xin Luật sư trả lời trường hơp của tôi Tôi là Vũ thi Ngọc Lan, nguyên là kỹ sư môi trường thuộc Công ty cổ phần tư vấn xây dựng công nghiệp và đô thị Viêt Nam (VCC) trước đây thuôc Bộ Xây Dựng, sinh năm 1962. Tháng 6/ 1995 tôi chuyển công tác từ Công ty cấp nước thành phố Nam Định, tỉnh Hà Nam Ninh về công ty VCC (tôi đi làm từ tháng 10/1985 là
Xi luật sư cho tôi hỏi, Trong khoảng thời gian DN bị lấy lui mặt bằng SX được cho thuê, DN phải đi tìm mặt bằng khác thì không có doanh thu phát sinh, vậy trong thời gian này (4 tháng) chi phí quản lý DN như lương, tiếp khách... có được đưa vào chi phí hợp lý hay không. Sau thời gian đó (4 tháng) cty ko tìm được mặt bằng nên xin tạm ngưng hoạt
Xin hỏi luật sư về việc chuyển xếp bậc lương đã tham gia BHXH sang công tác bên ngành giáo dục như sau: Vợ tôi đã tốt nghiệp trung cấp mầm non và về Công ty tôi làm việc tại nhà trẻ mẫu giáo của Công ty (Công ty cổ phần), được ký hợp đồng + tham gia BHXH từ tháng 8/2002 và được xếp lương theo thang bảng lương viên chức chuyên môn nghiệp vụ theo
Kính gửi Luật sư, Công ty em có công trình xây dựng, lắp đặt ở nước ngoài. Để cử lao động đi làm việc ngắn hạn tại nước ngoài thì công ty em cần phải làm những thủ tục bắt buộc gì với các cơ quan chức năng? Giữa doanh nghiệp và người lao động có cần phải ký kết thêm thỏa thuận gì nữa không? Em rất mong nhận được tư vấn của Luật sư. Em xin chân
Tôi vừa mới thành lập doanh nghiệp và muốn thực hiện đăng ký, khai và nộp thuế bằng điện tử. Xin hỏi doanh nghiệp cần đáp ứng điều kiện nào để được thực hiện giao dịch điện tử trong lĩnh vực thuế?
Gia đình tôi có thửa đất đã được cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng từ năm 2006. Năm 2009 gia đình tôi được UBND quận cấp Giấy phép xây dựng nhà ở và đã thuê đơn vị nhận thầu xây dựng. Đầu tháng 12/2014, bố mẹ tôi lập hợp đồng tặng cho quyền sở hữu nhà ở, quyền sử dụng đất ở cho tôi. Khi nộp hồ sơ chuyển quyền sử dụng đất, sở hữu nhà ở, cán bộ
Nhà em có 1 mảnh đất 400m2 đất chưa có sổ đỏ sổ hồng đất của ông bà nội để lại nhưng chưa kịp viết di chúc thì ông ôm wa đời . mà manh đắt đỏ đó nàh em ở đã hơn 30 năm nay từ nam bộ em đã đứng ra đóng thuế từ năm 1982 đến giờ và hiện giờ giá đất có thay đổi các bác các chú ,có về tranh chấp với bố em mà bố em làm ruộng ít học nên các bác các
Ông bà của tôi cùng đứng tên chung một căn nhà (mượn tiền của cậu hai dì ba dì tư và một phần tiền của ông tôi để xây) năm 1990 ông tôi qua đời ko để lại di chúc và cũng chưa chia thừa kế. Sau đó cả gia đình anh em họp lại để thống nhất việc bán căn nhà để trả nợ cho cậu 2 dì 3 và dì 4 việc thống nhất này có lập thành văn bản có bà của tôi và