Năm 2011, người bạn ở Cộng hòa Czech liên lạc bảo bị bệnh, thất nghiệp nên hỏi vay tiền. Tin bạn, tôi đã chuyển ra nước ngoài cho anh ta 100 triệu đồng. Đã 4 năm qua, bạn tôi nhiều lần hứa hẹn mà vẫn không trả tiền và chưa một lần về Việt Nam. Anh ta không trả lời tin nhắn, điện thoại của tôi. Tôi tìm đến nhà anh ấy ở Hà Nội nhưng họ cũng
Một số người ở địa phương tôi đi lao động nước ngoài, sau đó bỏ trốn ra ngoài làm việc để có thu nhập cao hơn. Xin hỏi việc làm của họ bị pháp luật xử lý như thế nào?
1. Trường hợp chậm đóng BHYT từ 30 ngày trở lên, số tiền lãi phải thu bằng 02 lần mức lãi suất thị trường liên ngân hàng kỳ hạn 9 tháng do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam công bố trên Cổng Thông tin điện tử của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam năm trước liền kề tính trên số tiền, thời gian chậm đóng. Trường hợp lãi suất liên ngân hàng năm trước liền kề
viên nhưng đồng ý cho phép nhân viên tự thỏa thuận làm kiếm tiền bản thân không ăn chia và nhận viên tự chịu trách nhiệm! Căn cứ điều này chị tôi bị khởi tố và tạm giam vào ngày 1/9/2011 đã nêu trên! Hiện nay 3 nhân viên bị bắt và gởi tại trại giáo dưỡng mặc dù đả có quyết định chính thức của cơ quan công an huyện và UBND huyện vào ngày 8
tiện.
Để nâng cao hiệu quả đối với công tác khám và kiểm soát sức khỏe lái xe, Bộ Giao thông vận tải đã có Văn bản số 2049/GTVT-VT ngày 28/2/2014 về kiểm tra sức khỏe của lái xe, tăng cường quản lý bến xe ô tô khách và chấn chỉnh hoạt động kiểm định phương tiện.
Theo chỉ đạo của Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải, Tổng cục Đường bộ Việt Nam
GTVT thì BV GTVT được quyền khám sức khỏe định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp cho người lao động Việt Nam (riêng vấn đề khám sức khỏe định kỳ và bệnh nghề nghiệp cho người nước ngoài thì chưa nêu rõ, chỉ có mục 10 ghi nhận rằng: “Hợp tác quốc tế - Tham gia các chương trình hợp tác quốc tế về lĩnh vực y tế theo quy định của pháp luật”). Như vậy, TVPL có thể
Tôi đang làm việc cho Côngty TNHH một thành viên (Thuộc sở hữu Nhà nước). Tôi bị tai biến mạch máu não hiệnđang điều trị tại bệnh viện tỉnh (từ tháng 3/2016 đến nay). Hiện nay tình trạngsức khỏe tôi chưa bình phục hẳn, tôi chưa thể đi làm được. Tôi đã đóngBHXH trên 5 năm. Cho tôi hỏi: Trong trườnghợp bênh của tôi thì Công ty trả lương hay tôi
Hiện nay, tôi thấy có rất nhiều trường hợp người lao động sang nước ngoài làm việc và bỏ trốn. Đề nghị Luật sư tư vấn: người lao động sang nước ngoài làm việc sau đó bỏ trốn khỏi nơi làm việc khi bị bắt giữ thì sẽ bị xử lý như thế nào? Và biện pháp khắc phục? (Phạm Mạnh – Đồng Nai)
Em có người bạn thân (đang là sinh viên) bị người yêu mượn xe mang đi cầm cố 22 triệu lấy tiền đánh bài. Nhưng không trả được, bạn em có điện thoại về nhà người yêu (người mượn xe) để nhờ gia đình giúp lấy lại xe.nhưng gia đình không chịu giúp và nói giờ từ bỏ đứa con đó.không chịu giúp ban em. Giờ bạn em nên làm thế nào để lấy lại được xe
Theo quy định tại khoản 6 Điều 3 Thông tư 33/2010/TT-BCA của Bộ Công An quy định cụ thể điều kiện về an ninh, trật tự đối với một số ngành, nghề kinh doanh có điều kiện thì một trong các ngành nghề kinh doanh có điều kiện là:
“6. Cho thuê lưu trú, gồm các hoạt động kinh doanh khách sạn, nhà nghỉ hoặc các hình thức cho thuê lưu trú
KG LS. Dương Văn Mai, Tôi xin được tư vấn về lương tháng 13 như sau. + Lương tháng 13 có bắt buộc DN phải thưởng hay không ? + Thời gian thử việc có được tính vào thời gian tính thưởng tháng 13 không. + Thời gian thử việc có được tính vào các trường hợp tính thưởng hay chế độ lao động khác không ? Chân thành cảm ơn !
Dì tôi nhập viện lúc hơn 7h trong tình trạng sức khỏe yếu tại Phòng khám Đa khoa Hoàn Hảo (1173, Kha Vạn Cân P. Linh Trung, Quận Thủ Đức, TP. HCM). Vì đi gấp nên mang nhầm thẻ bảo hiểm y tế đã hết hạn (tháng 6/2013). Sau đó, người nhà đã mang bổ sung thẻ bảo hiểm y tế còn giá trị (đến tháng 12/2013) vào lúc 13h30 cùng ngày. Trong trường hợp đó
lao động với họ, rùi chuẩn bị đầy đủ hồ sơ đưa cho họ rồi họ sẽ nộp lên Sở. Chuyện nực cười là nhân viên công ty chúng tôi toàn là do tự tuyển dụng, chứ chẳng nhờ vả gì họ hết. Thế mà nhà nước lại ra cái luật như thế, bắt ký hợp đồng cung ứng rồi chịu phí 5% trên mức lương trong hợp đống. Luật sư cho em hỏi, luật trong trường hợp trên là luật nào vậy
Nghị định 06/2010/NĐ-CP ngày 25 tháng 01 năm 2010 của Chính phủ quy định những người là công chức và thông tư 08/2011/TT-BNV của Bộ Nội vụ Hướng dẫn một số điều của Nghị định số 06/2010/NĐ-CP Theo tôi hiểu, tại Điều 2 Nghị định số 06 /2010/ NĐ-CP: Căn cứ xác định công chức: “ Công chức là công dân Việt Nam, được tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chức
Khoản thời gian từ năm 2010 đến 2012 tôi có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, sau đó vì công ty giải thể nên không đc chốt và ko trả lại sổ bảo hiểm cho tôi. Từ đó đến nay tôi làm việc tư do nên không tham gia đóng bảo hiểm nửa. Năm 2015 vì thay đổi nơi thường trú nên tôi xin cấp lại CMND khác. Vậy nay tôi muốn nhận lại tiền bảo hiểm một lần
Chào các luật sư! cho tôi xin vài ý kiến về vấn đề này nhé. Tôi ký hợp đồng với công ty (HĐ không thời hạn) là làm việc tại công ty. Nhưng hiện nay công ty đưa tôi đi đơn vị khác làm việc, vì điều kiện khó khăn nên tôi không thể đi và công ty chấm dứt HĐLĐ và bắt tôi phải đền bù HĐLĐ. Hiện nay công ty đang giữ Bằng Tốt nghiệp của tôi. Vậy cho
thì giữ cửa nhưng với sức mạnh của 5 thằng thanh niên cộng với mẹ và vợ của thằng anh kia chúng nó đã phá được cửa và xông vào đánh bố mẹ cháu và lấy mất cái ví mẹ cháu thường đeo bên người trong đó có 3000.000d.mẹ cháu kêu ầm lên nhưng tầm đó ở quê nhà cháu mọi người đã ngủ hết và mọi người cách nhà cháu nên không biết chỉ mãi về sau chú cháu ở trên
GD&TĐ - Bộ GD&ĐT vừa công bố dự thảo Thông tư hướng dẫn một số điều của Quyết định số 72/2014/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ quy định việc dạy và học bằng tiếng nước ngoài trong nhà trường và cơ sở giáo dục khác.
Theo dự thảo, đối với học sinh tiểu học: Học sinh làm thêm bài kiểm tra, bài thi bằng tiếng nước ngoài và đạt kết quả tốt được nhà
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
