Căn cứ khoản 1, Điều 1 Thông tư số 111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 của Bộ Tài chính về thuế thu nhập cá nhân, quy định:
“1. Cá nhân cư trú là người đáp ứng một trong các điều kiện sau đây:
a) Có mặt tại Việt Nam từ 183 ngày trở lên tính trong một năm dương lịch hoặc trong 12 tháng liên tục kể từ ngày đầu tiên có mặt tại Việt Nam, trong
Theo quy định hiện hành, cử tri có thể tự ứng cử hoặc giới thiệu người ứng cử tại hội nghị bầu trưởng ấp, khu phố (Điểm d, khoản 2, Điều 8 của Nghị quyết liên tịch số 09/2008/NQLT-CP-UBTWMTTQVN ngày 17/4/2008 của Chính phủ và Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam hướng dẫn thi hành các Điều 11, Điều 14, Điều 16, Điều 22 và Điều 26 của Pháp
/2015/TT-BTC ngày 15-6-2015 của Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện thuế GTGT và thuế TNCN đối với cá nhân cư trú có hoạt động kinh doanh; hướng dẫn thực hiện một số nội dung sửa đổi, bổ sung về thuế TNCN quy định tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của các Luật về Thuế số 71/2014/QH13 và Nghị định số 12/2015/NĐ-CP ngày 12-2-2015 của Chính phủ quy định chi
.vn, mà là nhân viên của cty TNHH TM DV Me Kong Viet (với tư cách là công ty chịu trách nhiệm quản trị website cho 48h, nhưng thực tế, 48h không thuê Me Kong Viet quản tri web như khi đề nghị tôi cung cấp sơ yếu lý lịch để bổ sung) - Hiện nay tôi đã nghỉ việc ở Me Kong Viet nên muốn thu lại thông tin cá nhân đã cấp cho 48h (vì thực tế 48h.vn có dấu hiệu
a) Để đăng ký bản quyền về nội dung của website, bạn cần xin cấp giấy chứng nhận bản quyền tác giả. Hồ sơ cần gửi tới Cục bản quyền tác giả, Bộ Văn hoá, Thể thao và Du lịch. Chi tiết về hồ sơ được nêu trong Nghị định 100/2006/NĐ-CP. Cụ thể hồ sơ gồm:
- Đơn xin cấp giấy chứng nhận bản quyền tác giả (theo mẫu)
Đơn xin cấp giấy chứng nhận bản
, Thể thao và Du lịch. Chi tiết về hồ sơ được nêu trong Nghị định 100/2006/NĐ-CP và Luật Sở hữu trí tuệ 2005 (Điều 50). Cụ thể hồ sơ gồm:
- Đơn xin cấp giấy chứng nhận bản quyền tác giả (theo mẫu)
Đơn xin cấp giấy chứng nhận bản quyền tác giả phải được viết bằng tiếng Việt và do chính tác giả, chủ sở hữu tác phẩm hoặc người được ủy quyền nộp
, rất nhiều nhân viên vẫn còn phép và được khuyến khích sử dụng hết phép vào dịp cuối năm. Đến tháng 1, khi lãnh lương, mọi người vô cùng ngạc nhiên vì cách tính lương của công ty: những ai nghỉ phép của năm 2011 mà sau ngày 25-12-2011 đều bị trừ lương và được giải thích: bộ phận nhân sự tính ngày kết thúc của năm 2011 là ngày 25-12-2011 nên những
động phong trào 60%. Trong đó hỗ trợ du lịch không quá 10%, chi trợ cấp khó khăn không quá 10%. Trường hợp cần điều chỉnh tăng tỉ lệ phân bổ kinh phí chi cho hai mục hoạt động trên do CĐCS đề nghị, công đoàn cấp trên được phân cấp quản lý tài chính CĐCS xem xét, quyết định. Việc phân bổ kinh phí cho các hoạt động còn lại do CĐCS quyết định.
Nguồn
nghị định 72, để được cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện về ANTT, người đứng đầu doanh nghiệp, chi nhánh, văn phòng đại diện, người đại diện hợp pháp theo pháp luật của cơ sở kinh doanh phải có đạo đức tốt, lý lịch rõ ràng. Người xin giấy cũng phải không thuộc trường hợp bị cấm thành lập, quản lý doanh nghiệp và trực tiếp thực hiện các hoạt động kinh
Người lao động (NLĐ) đang ký hợp đồng thử việc có được hưởng chế độ nghỉ phép năm không? Nếu ký hợp đồng có thời hạn dưới 12 tháng thì mỗi tháng có được hưởng 1 ngày phép không hay chỉ NLĐ ký hợp đồng và làm việc từ đủ 12 tháng trở lên mới được tính ngày phép? Doanh nghiệp có quyền trả tiền thay cho nghỉ phép năm không?
Tôi làm việc cho một công ty TNHH. Trong thời gian tôi nghỉ thai sản (từ 26-8 đến hết 25-12-2010), công ty tôi có chi trả cho nhân viên các khoản: tiền thưởng 2-9, tiền trợ cấp nghỉ mát năm 2010 và tiền thưởngTết dương lịch 2011. Trong các khoản trên, tôi chỉ được công ty chi trả cho 50% tiền Tết dương lịch. Xin hỏi như vậy có phù hợp với Luật
Knh gửi quý cơ quan xin vui long cho em hỏi về việc quyết toán thuế TNCN Như sau: trường hợp 1: Người lao động có tổng thu nhập là 6.000.000 đ/tháng làm việc tại công ty đến tháng 08/2012 thì nghỉ việc, vậy khi quyết toán cuối năm 2012 tính như thế nào? cá nhân này có được ủy quyền qt thay hay không? - trường hợp 2: Người lao động có tổng thu nhập
Tôi kết hôn từ tháng 7/1975. Lúc đó chưa ổn định hành chánh nên chỉ làm giấy kết hôn bằng giấy tay nay đã thất lạc. Tôi có nguyện vọng làm lại giấy đăng ký kết hôn để tiện dung sau này (nay tôi đã 63 tuổi). Nhưng tư pháp xã không ký chứng nhân vì lý do có thể tôi du lịch đi nước ngoài. Trân trọng cảm ơn.(Ngo Van Lung )
Chúng tôi là Cty TNHH Kise - Dulich24, Giấy phép kinh doanh: 0105857345. Trụ sở chính tại Quận Cầu Giấy - Tp Hà Nội. Công ty chúng tôi hoạt động trong lĩnh vực tư vấn du lịch và cung cấp các dịch vụ du lịch như tour du lịch, khách sạn, trung tâm ẩm thực. Chúng tôi có chinh nhánh và văn phòng đại diện tại các vùng du lịch trọng điểm của Việt Nam
Tôi có quốc tịch Mỹ, đang về Việt Nam thăm thân nhân, được cấp thị thực một lần có giá trị đến ngày 29-1-2010. Nay tôi muốn đi Singapore du lịch, xin hỏi tôi phải làm thủ tục như thế nào? Có thể liên hệ trước với Cục Quản lý xuất nhập cảnh để xin visa lần nữa trước khi xuất cảnh khỏi Việt Nam? (My Nga)
.
Bước 4: Khi cơ quan lãnh sự nhận được hồ sơ gốc được chuyển từ NVC sẽ hoàn tất một số thủ tục và lên lịch phỏng vấn cho đương đơn. Tuy nhiên, đối với các hồ sơ xin định cư theo diện (F), chỉ đến khi hồ sơ đến lượt được giải quyết thì đương đơn mới được xếp lịch phỏng vấn.
Bước 5: Cơ quan lãnh sự gửi thư mời phỏng vấn để thông báo lịch phỏng vấn
Công ty tôi mua xe ô tô 7 chỗ với giá 3 tỷ đồng, thuế giá trị gia tăng 300 triệu đồng, phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh. Đề nghị cơ quan thuế hướng dẫn khai thuế các loại và xác định nguyên giá, trích khấu hao theo quy định.
Tôi vào làm việc tại một công ty ở TP.HCM từ tháng 9-2007. Công ty tôi bảo rằng trong vòng 1 năm làm việc phải nghỉ hết ngày phép năm, nếu không sẽ bị trừ hết ngày phép. Mặt khác công ty tôi không cho bù ngày phép, tức là làm bao nhiêu tháng thì chỉ được nghỉ tỉ lệ theo đó. Cho nên đến ngày lễ Tết, tôi sẽ bị trừ lương nếu nghỉ vượt quá ngày
giải thích cho tôi và công ty không hề thua lỗ hay thu hẹp mặt bằng. Tôi cũng đã yêu cầu HCNS đưa thông báo giảm biên chế của tôi và những chế độ tôi sẽ được hưởng thì HCNS không đưa và yêu cầu tôi nghỉ ngay lập tức. Tôi không nghỉ khi chưa có thông báo, tôi vẫn vào làm theo lịch phân ca thì được PGD và HCNS kí xác nhận cho về, không cần làm nhưng vẫn
, mẹ, con, vợ, chồng, anh, chị, em ruột của người ủy quyền, thì không cần phải có văn bản ủy quyền. (điều 10 Nghị định 158/2005/NĐ-CP), thì có đúng vậy không? (đính kèm hình chụp 3 giấy khai sinh của 3 chị em tôi: Minh Thúy, Minh Tuyến và Minh Thơ) Rất mong được quý cơ quan vui lòng hướng dẫn và giúp đỡ Trân trọng(Nguyễn Thi Minh Thơ)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thuế thu nhập cá nhân (13)
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
