Tra cứu hỏi đáp Thuê lại lao động

Đơn vị chúng tôi bị chủ tịch ủy ban tỉnh Lào Cai ra quyết định phạt 200 triệu về việc không lập lại báo cáo đánh giá tác động môi trường của dự án theo Nghị định 155 sau khi đã nhiều lần bị nhắc nhở trì hoãn. Tôi được biết mức phạt này chúng tôi được xin nộp phạt nhiều lần do công ty đang trong giai đoạn thực hiện dự án nên khó khăn về tài

Mình muốn hỏi, điều kiện nào để được cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Xin hỗ trợ theo quy định mới.

Cho mình hỏi chút, hiện mình đang là giáo viên trường công lập nhưng có một công ty đang muốn thuê mình làm phó giám đốc. Toàn bộ chế độ bảo hiểm hiện tại mình đang đóng theo nhà trường, vậy trong trường hợp này mình có được làm phó giám đốc công ty không? Mình không thành lập cũng không góp vốn, chỉ tham gia

Hiện tại, công ty đang ký hợp đồng mùa vụ với 20 lao động. Từ năm sau đã bỏ loại hợp đồng này. Vậy công ty cần ký hợp đồng nào để thay thế hợp đồng mùa vụ để không vướng và ràng buộc về mặt pháp lý đối với số lao động trên?

Cho tôi hỏi trường hợp trong quá trình hoạt động, nhà máy của chúng tôi bị cháy dẫn đến việc chi nhánh ở nước ngoài phải cử chuyên gia sang khắc phục, xây dựng lại dây chuyền sản xuất mới. Cho tôi hỏi trường hợp này chúng tôi trả tiền vé máy bay cho chuyên gia 2 chiều đi về thì có được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp? Chúng tôi mua vé

Cho em hỏi theo luật Doanh nghiệp mới thì trong Điều lệ công ty có bắt buộc phải ghi thời hạn hoạt động của công ty hay không? Nếu không ghi có sao không ạ?

Em có nộp hồ sơ dự tuyển vị trí nhân sự cho một công ty xây dựng. Vừa rồi công ty thông báo kết quả em không đậu vị trí đó, vậy em yêu cầu công ty trả lại hồ sơ dự tuyển cho em được không?

Tôi muốn hỏi chút vấn đề về cho thuê lao động. Có được cho thuê lại lao động nếu NLĐ không đồng ý? Cảm ơn.

Tôi có án tích do tội cố ý gây thương tích. Chưa được xóa án tích ạ, giờ bạn tôi có kêu tôi về làm người đại diện theo pháp luật công ty cho thuê lại bảo vệ. Vậy có được không?

Công ty mình hiện có nhiều nhân viên vào làm chưa lâu, khi nghỉ việc họ đòi xin lại hồ sơ đã nộp vào công ty trước đó. Theo mình thấy trước đó công ty mình không trả hồ sơ lại nhưng không biết có quy định nào rõ ràng cho vấn đề trên không? 

Cho em hỏi như sau: Cá nhân sản xuất nông nghiệp thì mọi thu nhập từ hoạt động sản xuất nông nghiệp này đều được miễn thuế thu nhập cá nhân có đúng không ạ?

Về hợp đồng nói chung, hợp đồng thầu nói riêng thì pháp luật có quy định cụ thể là các bên phải phát hành bao nhiêu bộ không? 2 bộ hay 4 bộ? Các hồ sơ đính kèm như bảng vẽ, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy định về an toàn lao động,... thì để tiết kiệm thời gian và chi phí, các bên có thể gửi qua đường link bằng email không và với cách thức như vậy có