công tác làm nhiệm vụ trên biển, đảo thì được hưởng mức phụ cấp lưu trú tối đa là 200.000 đồng/người/ngày thực tế đi biển, đảo (áp dụng cho cả những ngày làm việc trên đảo, những ngày đi, về trên biển); trong trường hợp một số ngành đặc thù đã được cấp có thẩm quyền quy định về chế độ chi bồi dưỡng khi đi công tác trên biển, đảo thì được chọn chế độ
Ông Lê Hoàng Quân hỏi: Theo Nghị định số 92/2009/NĐ-CP, chức danh Trưởng Ban Tuyên giáo Đảng ủy là người hoạt động không chuyên trách, hưởng phụ cấp theo Nghị quyết của HĐND tỉnh. Vậy, chức danh này nộp đảng phí ở mức nào?
Năm 2010, ông A là chủ tịch UBND huyện X đã ban hành Quyết định xử phạt vi phạm hành chính xử phạt đối với ông H là 5 triệu đồng vì hành vi nuôi tôm thẻ chân trắng đồng thời phạt bổ sung là hủy toàn bộ số lượng tôm chân trắng trên diện tích nuôi trồng là 2 ha. Ông H không chấp hành nên ông A – Chủ tịch UBND huyện ban hành quyết định cưỡng chế hủy
thực hiện đúng trách nhiệm, thời hạn nghỉ là từ 1-9-2014. Các lý do trên không có cơ sở nào hết. Ngay sau đó, các thủ tục bàn giao tôi đã bắt đầu tiến hành. Ðến ngày 18-8, giám đốc yêu cầu người nhận bàn giao từ tôi lấy máy tính, đổi mật khẩu và cả email mà tôi đang sử dụng. Và bắt tôi giải quyết các việc sai quy định (tính lại lương, gọi điện thoại
Thể chế hoá Kết luận số 20-KL/TW ngày 28/1/2008 của Hội nghị Trung ương 6 khoá X về chính sách tiền lương, bảo hiểm xã hội và trợ cấp ưu đãi người có công giai đoạn 2008 - 2012, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 57/2011/NĐ-CP ngày 7/7/2011 và Nghị định34/2012/NĐ-CP ngày 15/4/2012 (thay thế Nghị định số 57/2011/NĐ-CP) về chế độ phụ cấp công vụ
Cử tri tỉnh Bình Định đề nghị xem xét, mở rộng đối tượng hưởng phụ cấp công vụ theo Nghị định 34/2012/NĐ-CP đối với cán bộ, công chức được điều động từ cơ quan hành chính sang giữ các chức vụ chủ chốt của các tổ chức chính trị-xã hội-nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội-nghề nghiệp nhưng không thuộc diện luân chuyển có thời hạn. Cử tri
- Trường hợp nào cán bộ, công chức từ các Ban của Đảng, chính quyền, đoàn thể chuyển sang công tác chuyên trách tại Liên hiệp Các tổ chức hữu nghị ở địa phương được hưởng chế độ phụ cấp công vụ? Tại sao hiện nay một số tỉnh, thành phố đã vận dụng thực hiện đúng quy định trên về phụ cấp công vụ cho cán bộ, công chức được điều động sang công tác tại
may ra mới về nhà được 2 ngày nhưng anh ta lại chìm đắm bên bàn nhậu với bạn bè. Rồi sinh ra cãi cọ và hôm nay anh ta đã đánh đập tôi thâm tím mình mẩy mặt mày chỉ vì nói a ta về việc nhậu nhẹt thâu đêm. Xin luật sư cho tôi biết với cương vị là đảng viên và là quân nhân chuyên nghiệp a ta sẽ bị xử lý như thế nào. Và tư vấn cho tôi biết yôi phải làm
Ông Lường Văn Nguýn đề nghị giải đáp, trường hợp công chức được điều động làm Phó Trưởng Ban chuyên trách Ban chỉ đạo phòng chống AIDS và phòng chống tệ nạn ma tuý, mại dâm của huyện thì được xác định là công chức hay viên chức? Theo phản ánh của ông Nguýn, năm 1995, ông được tuyển dụng vào Phòng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn thuộc UBND
Trong cơ quan tôi có đồng chí lãnh đạo có lý lịch cá nhân không rõ ràng. Cụ thể: Hồ sơ Đảng, sinh ngày 18/3/1955. Hồ sơ chính quyền sinh ngày 18/3/1958. Vừa qua ông được Đảng ủy cấp trên đưa vào danh sách Ủy viên BCH nhiệm kỳ 2015-2020, đồng nghĩa với việc ông sẽ làm việc đến năm 2018. Trong khi theo hồ sơ Đảng thì tháng 10/2014 này ông phải nhận
công vụ. Tuy nhiên, theo Sở Nội vụ tỉnh Kon Tum, một số cán bộ thuộc biên chế sự nghiệp đang làm việc tại các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện là viên chức nên không được hưởng phụ cấp công vụ. Ông Giang đề nghị cơ quan có thẩm quyền giải đáp, những cán bộ biên chế sự nghiệp đang công tác tại các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện có phải là công
thăm quê quán”.
Như vậy, quy định hướng dẫn mới của Bộ Tài chính về chế độ thanh toán tiền nghỉ phép hàng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng đã được mở rộng phù hợp với quy định pháp luật lao động hiện hành, đảm bảo quyền lợi của người lao động, phù hợp với khả năng ngân sách Nhà nước.
Tôi làm việc trong doanh nghiệp, tôi muốn biết quy định về nghỉ phép năm mà luật quy định. Doanh nghiệp của tôi không cho công nhân nghỉ phép vào dịp cuối năm vì lúc này đang phải gấp rút hoàn thành kế hoạch thì có đúng không, có vi phạm quyền của người lao động không? Mong luật gia quan tâm trả lời sớm
được tăng và ủy quyền cho HĐQT bán cho cổ đông khác. Đến nay, 22/7/2015, tất cả các cổ đông đều không có ý kiến phản hồi. Công ty dư định: 1. HĐQT ban hành quyết định thu hồi số cổ phần đã chào bán nhưng các cổ đông hiện hữu không mua, trị giá 20 tỷ đồng. 2. HĐQT ban hành quyết định bán số cổ phần tương ứng 20 tỷ đồng theo mệnh giá phát hành 10.000 đ
điều kiện sinh sống đặc biệt khắc nghiệt theo danh mục do Bộ LĐ-TBXH chủ trì phối hợp với Bộ Y tế ban hành.
Và Điều 112, Bộ luật Lao động năm 2012 chỉ rõ, cứ 5 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm tương ứng 1 ngày.
Người sử dụng lao động có quyền quy định lịch nghỉ hằng năm
Ông Nguyễn Văn Dũng công tác tại trường THPT Đắk Song, huyện Đắk Song (là địa bàn có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn) từ năm 2007 đến năm 2010 và đã được hưởng chế độ phụ cấp thu hút.
Ngày 28/5/2010, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Đắk Nông ban hành Quyết định số 323/QĐ-SGDĐT điều động ông Dũng đến nhận công tác tại trường
Nghị định này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp
Bạn N.T.H (Củ Chi, TPHCM), số điện thoại: 01694990xxx gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL Báo Lao Động nêu vấn đề: Cuối năm bạn có xin nghỉ phép năm, lãnh đạo cơ quan nói bạn đã nghỉ cho con khám bệnh và bản thân bạn trong năm cũng nghỉ chữa bệnh nên đã hết thời gian nghỉ phép. Bạn hỏi, bạn có được nghỉ phép năm nữa không? Lãnh đạo cơ
tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành (tháng 3/2011). Nếu đến công tác sau ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày có quyết định của cơ quan có thẩm quyền. Thời điểm tính hưởng phụ cấp thu hút như sau: Trường hợp đến công tác ở
Cháu là cán bộ khuyến nông phụ trách địa bàn xã thuộc quản lý của Trạm Khuyến nông huyện (mỗi tuần chúng cháu làm việc 4 ngày ở xã và một ngày họp giao ban ở Trạm Khuyến nông huyện). Cháu nhận quyết định vào làm việc từ ngày 1 tháng 6 năm 2013 và được phân công phụ trách xã đặc biệt khó khăn, hưởng lương 2,34 và hưởng khu vực 0,5 theo địa bàn xã
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
.jpg)
