Tra cứu hỏi đáp lao động

Danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc của bảo hiểm xã hội Việt Nam dựa trên những tiêu chí nào? Xin chào Ban biên tập, tôi tên Minh Ân, hiện là sinh viên năm 3 trường đại học luật TPHCM. Tôi có tìm hiểu về thi đua, khen thưởng trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, nên có vấn đề thắc mắc cần ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp. Cụ thể: Danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc của bảo hiểm xã hội Việt Nam dựa trên những tiêu chí nào? Tỷ lệ đề nghị xét tặng ra sao? Văn bản nào quy định vấn đề này? Mong sớm nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Tôi xin chân thành cảm ơn!

0975**** 

Danh hiệu Tập thể Lao động tiên tiến của Bảo hiểm xã hội việt Nam dựa trên những tiêu chí nào? Xin chào Ban biên tập, tôi tên Văn Khải, hiện là sinh viên năm 2 trường đại học luật TPHCM. Tôi có tìm hiểu về thi đua, khen thưởng trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, nên có vấn đề thắc mắc cần ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp. Cụ thể: Danh hiệu Tập thể Lao động tiên tiến của Bảo hiểm xã hội Việt Nam dựa trên những tiêu chí nào? Văn bản nào quy định vấn đề này? Mong sớm nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Tôi xin chân thành cảm ơn!

vankhai****@gmail.com

Việc uỷ quyền giao kết hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Hồng Lê, hiện tôi đang sinh sống và làm việc tại Dĩ An, Bình Dương. Có thắc mắc về lĩnh vực lao động muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là việc uỷ quyền giao kết hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn! 

Mức lương ghi trong hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Hồng Anh, hiện tôi đang sinh sống và làm việc tại  Bình Dương. Có thắc mắc về lĩnh vực lao động muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là mức lương ghi trong hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn! 

Mức phụ cấp lương, ghi các khoản phụ cấp lương mà các bên đã thoả thuận trong hợp đồng lao động bao gồm những khoản nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Văn Luân, hiện tôi đang làm việc tại Thái Nguyên, có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, mức phụ cấp lương, ghi các khoản phụ cấp lương mà các bên đã thoả thuận trong hợp đồng lao động bao gồm những khoản nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn! 

Các khoản bổ sung khác ghi trong hợp đồng lao động bao gồm những khoản nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Văn Minh, hiện tôi đang làm việc tại Bắc Ninh, có thắc mắc về lĩnh vực lao động muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể các khoản bổ sung khác ghi trong hợp đồng lao động bao gồm những khoản nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn! 

Người sử dụng lao động sử dụng người lao động nước ngoài có giấy phép lao động đã hết hạn bị phạt bao nhiêu? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Quang Thắng, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người sử dụng lao động sử dụng người lao động nước ngoài có giấy phép lao động đã hết hạn bị phạt bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (09078***)

Người lao động cản trở người lao động không tham gia đình công đi làm việc có bị xử phạt không? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Thùy Liên, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người lao động cản trở người lao động không tham gia đình công đi làm việc có bị xử phạt không? Nếu có thì mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (thuy_lien***@gmail.com)

Người lao động hủy hoại máy, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động trong khi đình công bị xử phạt như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Ánh Linh, tôi sinh sống và làm việc tại Đà Nẵng. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người lao động hủy hoại máy, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động trong khi đình công bị xử phạt như thế nào? Mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (linh***@gmail.com)

Người lao động xâm phạm trật tự, an toàn công cộng trong khi đình công bị xử phạt như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Ngọc Thoại, tôi sinh sống và làm việc tại Hải Phòng. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người lao động xâm phạm trật tự, an toàn công cộng trong khi đình công bị xử phạt như thế nào? Mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (thoai***@gmail.com)

Người lao động lợi dụng đình công để thực hiện hành vi vi phạm pháp luật bị xử phạt như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Quý Tiến, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người lao động lợi dụng đình công để thực hiện hành vi vi phạm pháp luật bị xử phạt như thế nào? Mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (0933***)

Người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động, người lãnh đạo đình công có bị xử phạt không? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Hải Đăng, tôi sinh sống và làm việc tại Bình Dương. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động, người lãnh đạo đình công có bị xử phạt không? Nếu có thì mức xử phạt là bao nhiêu? Văn bản nào quy định về vấn đề này? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (dang***@gmail.com)

Chế độ tiền lương và các quyền lợi hợp pháp khác của người lao động trong thời gian đình công được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Huyền Trang. Hiện tại, tôi đang có nhu cầu tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động. Tôi có thắc mắc cần Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Cho tôi hỏi, chế độ tiền lương và các quyền lợi hợp pháp khác của người lao động trong thời gian đình công được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập. Xin cảm ơn!

Huyền Trang (huyentrang*****@gmail.com)

Một số quy định cụ thể để đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” đối với cá nhân trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội Việt Nam được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi tên Hoàng Khanh, tôi hiện là sinh viên năm 3 trường Đại học Luật TPHCM. Trong quá trình tìm hiểu về thi đua, khen thưởng về bảo hiểm xã hội Việt Nam, tôi có vấn đề thắc mắc, cần Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là một số quy định cụ thể để đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” đối với cá nhân trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội Việt Nam được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định vấn đề này? Mong sớm nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Tôi xin chân thành cảm ơn và gửi lời chúc sức khoẻ đến Ban biên tập.

0975**** 

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Viết Tuấn. Tôi đang tìm hiểu những quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động, có thắc mắc tôi mong muốn được Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể như sau: Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn!

Sở Lao động - Thương binh và xã hội được quy định như thế nào? Xin chào Quý Ban biên tập. Em là sinh viên trường Đại học Nguyễn Tất Thành. Trong quá trình học, em có tìm hiểu thêm quy định về tổ chức và hoạt động của một số cơ quan nhà nước. Cho em hỏi, một cách chính xác thì Sở Lao động - Thương binh và xã hội là cơ quan nào? Em có thể tham khảo thêm vấn đề này tại đâu? Rất mong sớm nhận được phản hồi từ các anh chị. Em xin cảm ơn và trân trọng kính chào! Thùy An (an***@gmail.com)

Các loại máy, thiết bị nào có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động? Xin chào Ban biên tập, tôi là Hoàng Lâm, công chức nhà nước đã về hưu, có thắc mắc tôi muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp thông tin giúp, cụ thể là các loại máy, thiết bị nào có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn!

Người lao động có được trả lương trong thời gian đình công hay không? Xin chào Ban biên tập, tôi là Huyền Trang. Hiện tại, tôi đang có nhu cầu tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động. Tôi có thắc mắc cần Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Cho tôi hỏi, người lao động có được trả lương trong thời gian đình công hay không? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập. Xin cảm ơn!

Huyền Trang (huyentrang*****@gmail.com)

Các hành vi bị cấm trước, trong và sau khi tập thể lao động đình công được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Huyền Trang. Hiện tại, tôi đang có nhu cầu tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động. Tôi có thắc mắc cần Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Cho tôi hỏi, các hành vi bị cấm trước, trong và sau khi tập thể lao động đình công được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập. Xin cảm ơn!

Huyền Trang (huyentrang*****@gmail.com)

Các trường hợp tập thể người lao động không được đình công được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Huyền Trang. Hiện tại, tôi đang có nhu cầu tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động. Tôi có thắc mắc cần Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Cho tôi hỏi, các trường hợp tập thể người lao động không được đình công được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập. Xin cảm ơn!

Huyền Trang (huyentrang*****@gmail.com)