Kính gửi: Bảo hiểm xã hội Tp.Đà Nẵng Tôi là : NGUYỄN LAN PHƯƠNG (Giới tính: Nữ) Sinh năm: 1963 Tôi có quyết định nghỉ việc kể từ 01/01/2016 (đủ 55 tuổi) Thời gian đóng BHXH bắt buộc: 12 năm 8 tháng Tôi muốn đóng thêm tiền để đủ 20 năm (đóng thêm 7 năm 4 tháng) để được hưởng lương hưu có được không? Số tiền tôi phải đóng thêm cho 7 năm 4 tháng
Tôi đang tham gia bhxh đc 3 năm nhưng tôi thắc mắc nếu tôi nghỉ giữa chừng thì tiền BHXH tôi nhận về chốt sổ luôn thì tính như thế nào? Quý bh cho tôi 1 ví dụ minh chứng về vấn đề tính hưởng bhxh chốt xóa sổ luôn là như thế nào? Và tính mức hưu thì tính ra sao?
Tôi là giáo viên tiểu học,vào ngành từ tháng 10 năm 2000. Đến nay tôi muốn xin nghỉ việc.Vậy tôi có được rút sổ bảo hiểm để tiếp tục đóng tự nguyện hay không? cách thức đóng như thế nào? Tôi phải đóng trong bao nhiêu năm nữa mới được hưởng lương hưu? Cách tính để đóng bảo hiểm tự nguyện như thế nào? Nếu tính đến thời điểm hiện nay tôi đã tham
Tại Điểm 2, Điều 70 Luật BHXH quy định điều kiện hưởng lương hưu đối với đối tượng tham gia BHXH tự nguyện: Trường hợp nam đủ 60 tuổi, nữ đủ năm 55 tuổi nhưng thời gian đóng BHXH còn thiếu không quá 5 năm so với thời gian quy định đủ điều kiện nhận chế độ hưu trí (đóng đủ 20 năm), thì được đóng tiếp cho đến khi đủ 20 năm.
Theo quy định trên
Tôi muốn hỏi hiện nay tôi là lao động tự do. Nếu muốn tham gia bảo hiểm xã hội thì thủ tục làm thế nào? Và mức đóng bảo hiểm hàng tháng là bao nhiêu? Chế độ được hưởng như thế nào, có được hưởng chế độ thai sản ko
Hiện nay, nhìn chung các biểu mẫu đơn vị sử dụng lao động và người lao động phải thực hiện có số lượng ít, đơn giản, dễ làm. Bảo hiểm xã hội tỉnh đã ban hành Quyết định số 94/QĐ-BHXH ngày 26/6/2014 sửa đổi, bổ sung Quyết định số 96/QĐ-BHXH. Về thủ tục hồ sơ đã công khai tại văn phòng Bảo hiểm xã hội tỉnh và Bảo hiểm xã hội các huyện, thị xã
Tôi năm nay 61 tuổi đã nghỉ hưu, do tôi đóng bảo hiểm xã hội 5 năm, nên không được hưởng lương hàng tháng,tôi muốn hỏi tôi được nhận số tiền bảo hiểm xã hội là bao nhiêu, và thủ tục hồ sơ như thế nào để được nhận tiền bảo hiểm
Tôi hiện đi xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc, đang đóng các loại bảo hiểm theo quy định của Hàn Quốc. Xin hỏi, nếu đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) thì tính theo mức lương cơ bản tại Hàn Quốc hay Việt Nam?
Kính thưa Luật sư! Chị của tôi làm công nhân của công ty Pou Yuen Việt Nam từ năm 1998 đến nay đã gần 15 năm rồi, trong suốt thời gian làm việc chị tôi đều có tham gia BHXH, vây đến khi chị tôi tham gia BHXH đủ 15 năm thì được hưởng những quyền lợi gì? chị tôi có được hưởng chế độ lương hưu hay không? Năm nay chị tôi mới có 33 tuổi thôi, nếu
, cũng như thời gian tham gia bảo hiểm cũng chưa đủ 20 năm. 1. Bố tôi nghe những đồng nghiệp nói, nếu như làm từ 20 năm trở lên cho một doanh nghiệp thì có thể xin về hưu sớm, luật sư cho tôi hỏi thực tế có đúng như vậy không? 2. Nếu bố tôi lãnh bảo hiểm thất nghiệp, cũng như bảo hiểm xã hội ngay tại thời điểm này thì sẽ được bao nhiêu? Và có nên không
Tôi đang có ý định tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện. Vậy tôi muốn hỏi căn cứ vào đâu để xác định mức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện. Và có những phương thức tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện nào? Mong luật sư giải đáp giúp tôi! Tôi cảm ơn!
Năm 2012 đến nay do công ty tôi ngừng hoạt động nên không đóng được BHXH và tôi được BHXH chốt sổ tại thời điểm tháng 12 năm 2011 với mức lương để đóng BHXH là 3.960.000 đồng và thời gian đóng 22 năm 7 tháng. Hiện tôi đã 50 tuổi. Xin hỏi Luật sư tư vấn giúp nên qua một công ty khác đóng tiếp hay nên xin về hưu dạng mất sức? Nếu muốn được về hưu
xác định được theo mục đích thuê thì hợp đồng thuê hết thời hạn khi bên thuê đã đạt được mục đích thuê.
Điều 483. Cho thuê lại
Bên thuê có quyền cho thuê lại tài sản mà mình đã thuê, nếu được bên cho thuê đồng ý.
Điều 484. Giao tài sản thuê
1. Bên cho thuê phải giao tài sản cho bên thuê đúng số lượng, chất lượng, chủng loại, tình
. Nội dung kê khai phải nêu rõ loại, số lượng tiền, tài sản hoặc quyền tài sản; tiền mặt, tiền trong tài khoản, tiền đang cho vay, mượn; giá trị ước tính và tình trạng của từng loại tài sản; mức thu nhập định kỳ, không định kỳ, nơi trả thu nhập; địa chỉ, nơi cư trú của người chưa thành niên được giao cho người khác nuôi dưỡng; khả năng và điều kiện
cho viên chức thôi việc thì trả lời viên chức bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Điều 39 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP quy định, trợ cấp thôi việc đối với thời gian công tác của viên chức từ ngày 31/12/2008 trở về trước được tính như sau:
– Cứ mỗi năm làm việc được tính bằng ½ tháng lương hiện hưởng, gồm: Mức lương theo chức danh nghề nghiệp, phụ
giao xe, những trường hợp như vậy khi rủi ro xảy ra, bản thân người chủ sở hữu xe sẽ phải liên đới trách nhiệm tùy vào hậu quả trên thực tế.
Theo quy định tại điểm đ khoản 5 điều 30 Nghị định 171/2013/NĐ-CP của Chính Phủ về mức xử phạt hành chính đối với việc giao xe cho người không đủ điều kiện điều khiển thì mức phạt tối đa có thể lên tới 4
Tôi xin phép được hỏi Luật sư như sau: A một mình đi xe máy thì bị B điều khiển ô tô lấn đường tông chết tại chỗ, kết quả khám nghiệm hiện trường xác định là lổi chính do người B điều khiển ô tô. Tại thời điểm tai nạn xẩy ra, A có vợ đang mang thai và một con 5 tuổi. Vậy: - Mức bồi thường do bên B bồi thường cho A là 100 triểu (trong
lao công cho một lò mổ gia súc, lương tháng là 3tr2, họ bảo mới tăng lương lên 3tr5, trong khi bà đã hết tuổi lao động và lại có rất nhiều con cháu, ông giám đốc chỗ bà ý chửi cháu rất khó nghe mặc dù tai nạn là cháu không cố ý và cháu cũng rất tận tình chăm sóc bà, cháu hỏi là nếu ông ấy sử dụng lao động như vậy có phải là sai k ạ? Cháu đã đưa bà
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
