Tra cứu hỏi đáp Tỷ lệ bản đồ

Hỏi đáp pháp luật VIETTEL xây dựng kế hoạch lao động như thế nào? 09:15 | 08/04/2019

Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Tuấn Tú. Tôi đang sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Gần đây, tôi có theo dõi thông tin về những tập đoàn có vốn sở hữu nhà nước, đặc biệt là tập đoàn Viettel. Tuy nhiên, có vấn đề tôi không hiểu rõ là VIETTEL xây dựng kế hoạch lao động như thế nào? Tôi hy vọng sớm nhận được tư vấn

Hỏi đáp pháp luật VIETTEL thực hiện kế hoạch lao động như thế nào? 09:15 | 08/04/2019

Theo như tôi tìm hiểu và được biết thì tập đoàn Viettel phải thực hiện tuyển dụng, sử dụng lao động theo quy định của pháp luật có liên quan và quy chế của công ty. Vậy thì VIETTEL thực hiện kế hoạch lao động như thế nào? Tôi muốn nắm bắt tình hình để có thể nộp đơn ứng tuyển. Hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban

Hỏi đáp pháp luật Đơn giá tiền lương của Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội 09:15 | 08/04/2019

Tôi có đọc báo và biết được những thông tin liên quan đến tập đoàn Viettel là công ty mẹ và các đơn vị thực hiện trích lập quỹ tiền lương dự phòng cho năm sau không vượt quá 17% quỹ tiền lương thực hiện của công ty. Vậy thì đơn giá tiền lương của Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội hiện nay được quy định như

Hỏi đáp pháp luật Xác định quỹ tiền lương kế hoạch của Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội 09:14 | 08/04/2019

Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội; công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội nắm giữ 100% vốn điều lệ; tổng công ty và công ty do công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội nắm giữ trên 50% vốn điều lệ sẽ thực hiện phân phối tiền lương. Vậy việc xác định quỹ tiền

Hỏi đáp pháp luật Xác định quỹ tiền lương thực hiện của Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội 09:14 | 08/04/2019

Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội; công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội nắm giữ 100% vốn điều lệ; tổng công ty và công ty do công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội nắm giữ trên 50% vốn điều lệ sẽ thực hiện phân phối tiền lương. Vậy việc xác định quỹ tiền

Hỏi đáp pháp luật Quy chế trả lương của tập đoàn VIETTEL 09:13 | 08/04/2019

Theo như tôi tìm hiểu và được biết thì quy chế trả lương của tập đoàn Viettel được xây dựng bảo đảm dân chủ, công khai, minh bạch, có sự tham gia của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở và báo cáo cơ quan đại diện chủ sở hữu trước khi thực hiện. Ban biên tập có thể cung cấp rõ hơn giúp tôi về quy chế trả

Hỏi đáp pháp luật Xác định quỹ tiền lương kế hoạch, quỹ tiền lương thực hiện của công ty TNHH một thành viên do VIETTEL nắm giữ 100% vốn điều lệ 09:12 | 08/04/2019

Em hiện tại đang theo học ngành kế toán và đang tìm hiểu về quỹ tiền lương của các công ty TNHH một thành viên do tập đoàn Viettel nắm giữ 100% vốn điều lệ. Tuy nhiên, có vấn đề em thắc mắc mong anh chị giải đáp giúp em. Việc xác định quỹ tiền lương kế hoạch, quỹ tiền lương thực hiện của công ty TNHH một thành viên

Hỏi đáp pháp luật Tiền lương của người quản lý công ty TNHH một thành viên do VIETTEL nắm giữ 100% vốn điều lệ 09:11 | 08/04/2019

Tôi đang tìm hiểu để viết báo cáo về tiền lương của người quản lý trong các công ty nhà nước. Tuy nhiên, trong quá trình tìm hiểu có thắc mắc tôi chưa nắm rõ mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp: Tiền lương của người quản lý công ty TNHH một thành viên do VIETTEL nắm giữ 100% vốn điều lệ được quy định như thế nào

Hỏi đáp pháp luật Nguyên tắc hỗ trợ và sử dụng kinh phí thực hiện Chương trình phát triển tài sản trí tuệ 2016-2020 từ nguồn ngân sách nhà nước 09:10 | 08/04/2019
Nguyên tắc hỗ trợ và sử dụng kinh phí thực hiện Chương trình phát triển tài sản trí tuệ 2016-2020 từ nguồn ngân sách nhà nước được quy định tại Điều 3 Thông tư 14/2019/TT-BTC quy định về quản lý tài chính thực hiện Chương trình phát triển tài sản trí tuệ giai đoạn 2016-2020 do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành, (có hiệu lực từ 01/05/2019) theo đó
Hỏi đáp pháp luật Xác định quỹ tiền lương kế hoạch, quỹ tiền lương thực hiện của Tổng công ty, công ty do VIETTEL nắm giữ trên 50% vốn điều lệ 09:09 | 08/04/2019

Xác định quỹ tiền lương kế hoạch, quỹ tiền lương thực hiện của Tổng công ty, công ty do VIETTEL nắm giữ trên 50% vốn điều lệ như thế nào? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn rất nhiều

Đồng Lan (***@hotmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Có được thanh toán tiền phép năm khi nghỉ việc trước thời hạn hợp đồng? 14:17 | 06/04/2019
có điều kiện sinh sống đặc biệt khắc nghiệt theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì phối hợp với Bộ Y tế ban hành. Người lao động có dưới 12 tháng làm việc thì thời gian nghỉ hằng năm được tính theo tỷ lệ tương ứng với số thời gian làm việc. Trường hợp không nghỉ thì được thanh toán bằng tiền. Khoản 9 Điều 1 Nghị định 148
Hỏi đáp pháp luật Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do tổn thương tai - mũi - họng 11:40 | 06/04/2019

Tôi là Phương Tuyền, tôi hiện đang là công chức làm việc tại phòng lao động thương binh xã hội huyện Châu Thành, tỉnh Tiền Giang. Tôi có thắc mắc tôi muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp như sau: Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do tổn thương tai - mũi - họng được quy định như thế nào? Tôi có thể tham khảo nội dung

Hỏi đáp pháp luật Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do bệnh lý rối loạn tâm thần và hành vi 11:40 | 06/04/2019

Xin chào Ban biên tập, tôi là Minh Hiền, tôi hiện là sĩ quan công an đang công tác tác tại trạm giam công an tỉnh, có thắc mắc tôi muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp như sau: Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do bệnh lý rối loạn tâm thần và hành vi được quy định như thế nào? Tôi có thể tham khảo mội dung này tại

Hỏi đáp pháp luật Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do bệnh, tật hệ tim mạch 11:39 | 06/04/2019

Tôi hiện đang công tác tại phòng thí nghiệm ở Bình Dương. Vì yêu cầu công việc tôi có thắc mắc sau mong nhận được phản hồi. Cụ thể: Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do bệnh, tật hệ tim mạch được xác định như thế nào? Văn bản nào hướng dẫn về vấn đề này?

Minh Tuấn (093***)

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào