Tra cứu hỏi đáp Tình hình biến động lao động

Hỏi đáp pháp luật Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân của tòa án 08:12 | 20/09/2016

Tôi có kí hợp đồng lao động không thời hạn với công ty A tại thành phố Vinh (công ty này có trụ sở chính tại quận Thanh Xuân, Hà Nội). Trong thời gian làm việc tôi có được chuyển ra Hà Nội làm việc tại trụ sở chính của công ty. Ngày 15/08/2016, công ty A ra quyết định sa thải tôi với lý do tôi nghỉ quá số buổi quy định trong 1 tháng và có thái

Hỏi đáp pháp luật Hợp đồng dầu khí được quy định như thế nào? 07:32 | 20/09/2016

Kính chào ban biên tập. Rất cám ơn ban biên tập Thư Ký Luật đã nhiệt tình trả lời những câu hỏi của chúng tôi. Tôi hiện đang có một thắc mắc rất mong nhận được sự tư vấn của Ban biên tập. Tôi đang có nhu cầu tìm hiểu về hợp đồng dầu khí. Ban biên tập có thể cho tôi biết quy định liên quan đến vấn đề này được không? Hợp đồng dầu khí có bắt buộc

Hỏi đáp pháp luật Bồi thường khi va chạm xe trên đường ưu tiên 16:10 | 19/09/2016
tôi không thấy biến báo nào cả. Vậy luật sư cho tôi hỏi:

1.Mức bồi thường nếu bên tôi có lỗi là những khoản nào (chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự)?

2. Mức phạt cho hành vi không nhường đường cho xe đi trên đường ưu tiên?

Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Chân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật Hồ sơ liên quan đến công doàn cơ sở 11:31 | 17/09/2016
(nếu có) - Văn bản phân bổ số lượng bầu đại biểu dự Đại hội hoặc Hội nghị đại biểu công đoàn cấp trên (nếu có). Những nội dung trên, căn cứ vào tình hình thực hiện nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ của CĐCS và hướng dẫn của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, Ban chấp hành CĐCS chuẩn bị các văn bản để tổ chức Hội nghị giữa nhiệm kỳ nên không có văn bản
Hỏi đáp pháp luật Nhận biết mặt khách quan của tội ra quyết định trái pháp luật 11:01 | 17/09/2016
trái pháp luật liên quan đến vụ án hình sự mà còn có những quyết định trái pháp luật liên quan đến các vụ án dân sự, kinh tế, lao động, hành chính. Trong trường hợp ra quyết định bằng miệng thì phải có căn cứ xác định người có thẩm quyền đã quyết định và từ quyết định này đã trực tiếp gây thiệt hại cho lợi ích của Nhà nước, quyền, lợi ích
Hỏi đáp pháp luật Tỷ lệ nâng bậc luơng trưóc thời hạn? 16:24 | 16/09/2016
của cấp có thẩm quyền giao biên chế (đối với cán bộ, công chức) hoặc phê duyệt số luợng nguời làm việc (đối với viên chức và nguời lao động) tính đến 31/12 của năm xét nâng bậc luơng truớc thời han. Năm 2015 đơn vị tôi được cấp có thẩm quyền giao số lượng công chức là 36, đơn vị sự nghiệp trực thuộc là 34 viên chức Hiện nay thực tế cơ quan tôi đã
Hỏi đáp pháp luật Bù giá vật liệu theo Thông tư 09/2008/TT-BXD 15:59 | 16/09/2016
- Cơ quan tôi có gói thầu san lấp mặt bằng số 1, được UBND tỉnh phê duyệt trúng thầu thi công tại Quyết định số 1810/QĐ-UBND, ngày 10/09/2007. Giá trúng thầu 2.347.000.000đ (giá này đã giảm 46% so với thiết kế dự toán được phê duyệt); thời gian thi công 119 ngày. - Hợp đồng xây dựng được ký vào 26/09/2007. Giá hợp đồng 2.347.000.000đ, thời gian
Hỏi đáp pháp luật Ứng dụng và phát triển phần mềm nguồn mở 15:34 | 16/09/2016
hoàn thành đúng tiến độ? - Tình hình chung về việc ứng dụng và phát triển phần mềm nguồn mở trong các cơ quan, đơn vị ngoài nhà nước? - Liệu các doanh nghiệp sẽ thực hiện theo các cơ quan nhà nước hay sẽ làm như thế nào? - Đã có báo cáo tổng kết về việc ứng dụng và phát triển phần mềm nguồn mở ở Việt Nam chưa? Nếu có, Bộ có thể cho gửi vào mail cho
Hỏi đáp pháp luật Có bầu 8 tháng làm đơn xin nghỉ không làm ca đêm có được không? 14:47 | 16/09/2016
Em đang làm việc tại một công ty TNHH thuộc loại hình dịch vụ không phải sản xuất, em có bầu 8 tháng và làm đơn xin nghỉ không làm ca đêm thì có được không? nếu công ty không đồng ý cho em nghỉ làm ca đêm thì em phải làm thế nào ạ? em xin cảm ơn anh/ chị!
Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào khi con cái thường xuyên gây chuyện với bố mẹ ? 11:34 | 16/09/2016
của con; tôn trọng ý kiến của con; chăm lo việc học tập và giáo dục để con phát triển lành mạnh về thể chất, trí tuệ và đạo đức, trở thành người con hiếu thảo của gia đình, công dân có ích cho xã hội. - Cha mẹ không được phân biệt đối xử giữa các con, ngược đãi, hành hạ, xúc phạm con; không được lạm dụng sức lao động của con chưa thành niên
Hỏi đáp pháp luật Quy trình thương lượng tập thể? 16:04 | 15/09/2016
Điều 71, Luật lao động 2012 có quy định 1. Quy trình chuẩn bị thương lượng tập thể được quy định như sau: a) Trước khi bắt đầu phiên họp thương lượng tập thể ít nhất 10 ngày, người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh, khi tập thể lao động yêu cầu trừ những bí mật kinh doanh, bí
Hỏi đáp pháp luật Quy định về quy trình thương lượng tập thể 16:04 | 15/09/2016

Sau phiên họp thương lượng tập thể của công ty chúng tôi, ban lãnh đạo công ty không cho đại diện người lao động ký vào biên bản họp. Xin hỏi luật sư, việc làm của ban lãnh đạo công ty là đúng hay sai?

Hỏi đáp pháp luật Đối tượng nào thì được hưởng Chế độ ưu đãi thụ hưởng văn hóa? 16:00 | 15/09/2016
của quyết định này trong một năm được xem miễn phí: a) Chiếu phim nhựa hoặc băng hình 4 lần và biểu diễn nghệ thuật 2 lần. b) Đội thông tin lưu động biểu diễn 4 lần và triển lãm do tỉnh, thành phố tổ chức lưu động 2 lần. 2. Các đối tượng quy định tại Khoản 2, Điều 2 của quyết định : a) Đối với các đối tượng nêu tại các điểm a, b
Hỏi đáp pháp luật Sinh viên mở shop, điều kiện thế nào? 14:44 | 15/09/2016
Em năm nay là sinh viên năm thứ ba, muốn cùng một số người bạn mở cửa hàng quần áo trên phố, vốn góp khoảng 150 triệu đồng. Xin luật sư cho biết em phải làm những thủ tục gì, cần những điều kiện gì để mở được cửa hàng ạ?
Hỏi đáp pháp luật Cơ quan nào hỗ trợ cho người phụ nữ bị bạo hành? 11:12 | 15/09/2016
cố ý làm hư hỏng tài sản riêng của thành viên khác trong gia đình hoặc tài sản chung của các thành viên gia đình; h) Cưỡng ép thành viên gia đình lao động quá sức, đóng góp tài chính quá khả năng của họ; kiểm soát thu nhập của thành viên gia đình nhằm tạo ra tình trạng phụ thuộc về tài chính; i) Có hành vi trái pháp luật buộc thành viên
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào