Tra cứu hỏi đáp Tiền thưởng tết

Dịp tết, người lao động xa quê thương đi xe khách để về quê ăn tết, nhưng nhà xe thường rất hay bắt khách dọc đường và nhồi nhét hành khách lên xe làm cho chúng tôi rất khó chịu nhưng trên đường di chuyển thì không thấy bị xử lý. Có phải việc nhà xe làm như vậy là không vi phạm nên không bị xử lý hay không?

Trước đây tôi có cho một người bạn vay một số tiền trong thời hạn 01 năm, có giấy tờ vay tiền đầy đủ. Nhưng sau một năm tôi đến đòi tiền bạn bảo là không có nên chưa trả được. Trong khi đó có tiền mua xe máy mới, ti vi đời mới. Do cũng sắp tết rồi nên vừa qua tôi có đến hăm doạ bạn đó nếu không trả tiền sau 03 ngày

Ở các vùng quê, trong dịp Tết mọi người thường tụ tập chơi bầu cua, đánh bài, lô tô… ăn tiền cho vui. Năm nay, gia đình tôi định tổ chức sòng bầu cua, tôm cá để mọi người xung quanh đến chơi cho vui nhà vui cửa. Cho hỏi: Tổ chức sòng bầu cua, tôm cá trong dịp Tết có phạm tội không? Cảm ơn!

Tôi có đứa em trai bị nghiện ma túy có tham gia đua xe, bị xử lý hành chính và sắp tới bị đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc. Tôi đang thắc mắc về điều kiện ăn nghỉ trong trại, Ban biên tập cho tôi hỏi: Định mức tiền ăn của học viên tại cơ sở cai nghiện bắt buộc được quy định ra sao?

Tôi là công chức làm việc trong cơ quan nhà nước. Và có được cử đi công tác ở các tỉnh. Nhưng lần trước tôi đều được cơ quan thanh toán tiền công tác phí đầu đủ. Nhưng lần này thì không được nhận đủ với lý do trong thời gian đi công tác tôi có đi việc riêng một ngày (thật là có nhưng ngày này vẫn nằm trong thời gian

Luật sư cho tôi hỏi trường hợp nghỉ tết nguyên đán Kỷ Hợi năm nay công ty tôi không bố trí nhân viên trực tết thì có vi phạm pháp luật và có bị phạt hay không? Còn nếu công ty có bố trí nhân viên trực tết nếu nhân viên không đồng ý thì làm thế nào?

Xin cho hỏi trường hợp công ty bắt ép, ép buộc nhân viên chúng tôi tết năm nay phải ở lại làm nhưng người lao động chúng tôi không đồng ý, vì một năm mới được về quê sum họp với gia đình một lần. Nhưng không ty vẫn ép thì có phải công ty đã vi phạm pháp luật không? Và người lao động cúng tôi phải làm gì?

Sắp đến cuối năm, mấy đồng nghiệp trong công ty em thường có nhu cầu đổi tiền lẻ mới để lì xì. Em có người quen trong ngân hàng nên em định nhờ người quen đổi giúp rồi sẽ vào công ty đổi lại cho đồng nghiệp. Em chỉ đổi giúp đồng nghiệp em thôi chứ không thu phí gì hết. Vậy Ban tư vấn cho em hỏi tự ý tổ chức đổi tiền

Tôi đi làm và được trả lương theo hình thức khoán theo khối lượng, chất lượng công việc và thời gian phải hoàn thành công việc. Vậy trường hợp tôi đi làm vào ngày nghỉ tết để hoàn thành công việc của công ty cho kịp tiến độ thời gian thì có được trả thêm tiền lương hay không?

Tôi mới thành lập công ty vào đầu năm nay. Nói là mới vậy thôi chứ chỉ là mới lên công ty thôi chứ trước đây tôi đã kinh doanh rồi. Hiện nay cũng đã là cuối năm rồi, sắp đến tết nên tôi thấy nhiều nhân viên của công ty thường nhắc đến tiền thưởng tết ở công ty này, công ty nọ. Nên tôi cũng dự định sẽ thưởng tết cho nhân viên công ty (trong năm

Luật sư cho em hỏi, năm 2019 này thì người lao động sẽ được thưởng tết bao nhiêu ạ? Năm trước công ty em thưởng tết cho nhân viên làm tròn năm ở công ty tới 02 tháng lương? Không biết năm nay có được như vậy không? Xin cảm ơn luật sư!

Hiện nay, chỉ xòn hơn hai tháng nữa là đến tết mà công ty chưa có đả động gì đến lịch nghỉ tết cho người lao động của công ty cả. Chúng tôi có liên hệ với công ty nhưng vẫn được thông báo là chưa có lịch cụ thể. Trong khi đó chúng tôi thì ở xa, cần biết lịch sớm để đặt vé tàu xe kịp về quê sum vầy với gia đình. Mong

Hằng năm thì bên các cơ quan nhà nước đều có lịch nghỉ tết cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan đơn vị, được áp dụng đồng bộ trên phạm vi cả nước. Còn người lao động ở các khối doanh nghiệp, tư nhân thì tôi không biết là có quy định nào cụ thể được áp dụng đồng bộ như vậy hay không?

Theo như tôi được biết, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã có thông báo về việc nghỉ lễ, Tết năm 2019 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội. Vậy cho tôi hỏi, theo thông báo mới nhất này thì lịch nghỉ lễ, Tết năm

Công ty tôi hiện tại chưa có phương án nghỉ tết âm lịch 2019 cho nhân viên. Trong khi đó tôi là nhân viên mới của phòng nhân sự của công ty. Cấp trên có giao cho tôi sắp xếp lịch nghỉ tết cho nhân viên công ty căn cứ vào hoạt động của công ty để giao cho họ xem xét phê duyệt nhưng chưa biết làm thế nào? Mong các

Thưa Luật sư, vậy là chỉ còn hơn 3 tuần nữa chúng ta lại đón Tết Kỷ hợi 2019. Luật sư có thể cho biết theo pháp luật lao động Việt Nam thì người lao động sẽ có những quyền gì trong dịp Tết không? Mong nhận được phản hồi sớm. Cảm ơn rất nhiều!

Dịp cuối năm nên ngày nào đi làm chúng tôi cũng tò mò muốn biết mức tiền thưởng tết của mình năm nay là bao nhiêu. Nhưng vì bàn luận nhiều nên Ban giám đốc có quy định, những ai sao nhãng công vị dịp cuối năm nến bị xử lý kỷ luật sẽ bị trừ tiền thưởng tết. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Công ty có được trừ tiền

Tôi làm việc tại Công ty hiện đủ 18 tháng và đang trong thời gian nghỉ thai sản. Cho hỏi trường hợp người lao động có thời gian nghỉ thai sản trùng với thời gian nghỉ Tết thì có được xét thưởng Tết không? Cảm ơn!

Xin chào luật sư, tôi là Trần Đình Trọng. Các luật sư cho tôi hỏi, trường hợp tết này tôi có đi làm vào ngày nghỉ tết và có làm thêm vào ban đêm. Thì tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm vào ngày nghỉ tết của tôi sẽ được trả như thế nào?