Doanh nghiệp thành lập mới ở Miền núi, được ưu đãi thuế thu nhập doanh nghiệp nhưng đơn vị chưa hưởng. Thủ tục như thế nào? Nếu đã nộp rồi có được thoái trả không?
Kính gửi: Sở Lao động Thương binh và Xã hội Thành phố Đà Nẵng, Tôi đến từ doanh nghiệp có sử dụng lao động nữ. Trong quá trình áp dụng Nghị định 45/2013/NĐ-CP Quy định chi tiết một số điều của bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động thì tôi không biết phải triển khai thực hiện đối với khoản 5
động thì bà có thể liên hệ với Thanh tra Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Kon tum để được can thiệp.
2. Trường hợp 2: Bà công tác lần 2 trong Công ty tại quận Ngũ Hành Sơn từ tháng 3/2013 đến tháng 12/2013 nhưng Công ty chỉ đóng BHXH đến tháng 4/2013 trong khi Công ty đang hoạt động và bà đã chuyển qua làm việc một doanh nghiêp khác, do
Nội dung câu hỏi bạn nêu chưa cụ thể, việc thay đổi người sử dụng lao động, thay đổi chủ sở hữu hay chia tách, sát nhập doanh nghiệp…vì vậy Sở Lao động-TB&XH không có cơ sở để trả lời theo quy định pháp luật. Bạn cần cung cấp thêm thông tin như đã nói trên và bổ sung đơn vị công tác, loại hình doanh nghiệp…
Vậy, Sở Lao động - Thương
Tôi có nộp đơn tại Trung tâm Điều phối Du lịch và Dịch vụ Việt-Lào,địa chỉ: 109 Hoàng Sỹ Khải,An đồn,Đà Nẵng.Trung tâm có cử đi học bên Lào 3 tháng nghiệp vụ về nhà hàng khách sạn.Tôi rất lo lắng không biết Trung tâm này có chức năng tuyển người đi lao động và làm việc như vậy không.Xin Sở Lao động và thương binh xã hội làm rõ điều này để tôi yên
Chúng tôi làm công tại một công ty có khá đông lao động nhưng ở đây chưa có tổ chức Công đoàn. Một số anh em muốn trong doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn, nhưng cũng có người e ngại sợ chủ doanh nghiệp có đồng tình hay không, có khó khăn gì không. Vậy để có tổ chức Công đoàn thì phải cần những điều kiện gì? (lekhanh…@gmail.com)
do thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế hoặc do sáp nhật, hợp nhất, chia tách doanh nghiệp, hợp tác xã. Vì nội dung câu hỏi của bạn không nêu rõ về loại, thời hạn HĐLĐ của mình, nên chúng tôi không đủ cơ sở để trả lời cụ thể việc công ty chấm dứt HĐLĐ với bạn đúng hay sai. Theo quy định pháp luật Người sử dụng lao động không được sa thải
Theo quy định tại Nghị định số 94/2012/NĐ-CP, ngày 12-11-2012 của Chính phủ về sản xuất, kinh doanh rượu, hoạt động sản xuất rượu như của gia đình bà thuộc loại hình sản xuất rượu thủ công.
Về nguyên tắc, tổ chức, cá nhân sản xuất, kinh doanh sản phẩm rượu phải có giấy phép, trừ trường hợp sản xuất rượu thủ công để bán cho các doanh nghiệp
Tôi đã tốt nghiệp phổ thông trung học, muốn đăng ký vào một cơ sở để học nghề nhưng nghe nói muốn vào học phải ký hợp đồng. Tôi không hiểu tại sao học sinh đi học lại phải ký hợp đồng với nhà trường. Xin cho biết quy định này thế nào, và nếu phải ký hợp đồng thì cần những nội dung gì? (Lê Hoài – Ninh Hòa)
cơ quan như cơ quan công an, các tổ chức, cá nhân có liên quan khi nhận được tin báo về tai nạn giao thông đường sắt phải có trách nhiệm đến ngay hiện trường để giải quyết. Ủy ban nhân dân các cấp nơi xẩy ra tai nạn giao thông đường sắt có trách nhiệm phối hợp với cơ quan công an, doanh nghiệp kinh doanh đường sắt cứu giúp người bị nạn, bảo vệ tài sản
Bộ luật Lao động và các văn pháp luật lao động hiện hành không quy định vấn đề này. Tuy nhiên, để xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp. Khi xây dựng Thoả ước lao động tập thể của đơn vị có phần các thoả thuận khác do 2 bên đưa ra và lấy ý kiến của tập thể người lao động,trong khi thương lượng nêu có 50
người lao động đã làm việc thường xuyên trong doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức từ đủ 12 tháng trở lên, người sử dụng lao động có trách nhiệm trợ cấp thôi việc, cứ mỗi năm làm việc là nửa tháng lương, cộng với phụ cấp lương, nếu có".
Nhà nước khuyến khích các cơ quan, tổ chức và doanh nghiệp tiếp nhận, tạo điều kiện bố trí sắp xếp việc làm cho người khuyết tật. Quyền làm việc của người khuyết tật được Nhà nước bảo hộ.
Các chính sách của Nhà nước ta nhằm tạo việc làm, góp phần ổn định, cải thiện đời sống đối với người khuyết tật được thể hiện rõ trong nhiều văn bản pháp
giao hoặc công nhận đất để sản xuất nông nghiệp, bao gồm cả đất được thừa kế, cho tặng, nhận chuyển quyền sử dụng đất.
b) Hộ gia đình, cá nhân là xã viên hợp tác xã sản xuất nông nghiệp đã nhận đất giao khoán ổn định của hợp tác xã, nông trường quốc doanh, lâm trường quốc doanh để sản xuất nông nghiệp theo quy định của pháp luật.
c) Hộ gia
Theo quy định tại điều 26 Bộ Luật Lao Động năm 2012 thì không được thử việc khi giao kết hợp đồng thời vụ. Do vậy, sau khi thử việc 2 tháng doanh nghiệp phải ký hợp đồng lao động xác định thời hạn từ 12 tháng trở lên hoặc ký hợp đồng không xác định thời hạn.
Khi thiết kế nhãn hiệu, ngoài yêu cầu như tên thương mại cần lưu ý:
Một doanh nghiệp có thể có nhiều nhãn hiệu dùng cho nhiều loại hàng hoá, thị trường khác nhau. Nhưng những nhãn hiệu thành công (sử dụng lâu năm, chiếm lĩnh thị trường, người tiêu dùng tín nhiệm) cần tập trung phát huy, không nên thay.
Có thể sử dụng thành phần phân
chứng cứ có liên quan đến bí mật nhà nước, thuần phong mỹ tục của dân tộc, bí mật nghề nghiệp, bí mật kinh doanh, bí mật đời tư của cá nhân theo yêu cầu chính đáng của đương sự.
- Người tiến hành tố tụng, người tham gia tố tụng phải giữ bí mật theo quy định của pháp luật về những chứng cứ thuộc trường hợp không công bố công khai quy định tại
Tôi đang định thành lập công ty kinh doanh dịch vụ bảo vệ, tuy nhiên tôi tốt nghiệp Đại học Thương mại chuyên ngành Kế toán, vậy cho hỏi tôi có đủ điều kiện để đăng ký thành lập doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ bảo vệ hay không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Điều kiện để được hưởng ưu đãi theo quy định của pháp luật về thuế
18:03 | 30/08/2016
