Tra cứu hỏi đáp Công ty bảo vệ

Hỏi đáp pháp luật Có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ với người vừa hết thời hạn nghỉ thai sản không? 10:03 | 12/11/2021

Công ty em có ký HĐLĐ với 1 người lao động nữ với thời hạn từ ngày 01/12/2020 đến 02/12/2021. Hiện nay người này đang nghỉ thai sản và đến ngày 5/11/2021 sẽ hết thời hạn thai sản. Công ty em muốn đến ngày 5/11/2021 là đơn phương chấm dứt hợp đồng với người này luôn thì có được không? 

 

 
Hỏi đáp pháp luật Doanh thu quý giảm 15% so với năm 2019 thì có được hỗ trợ đào tạo duy trì việc làm cho NLĐ hay không? 11:38 | 10/11/2021

Doanh thu quý vừa rồi của công ty tôi bị giảm hơn 15% so với cùng kỳ năm 2019, còn năm 2020 thì chỉ giảm 9% thì có được hỗ trợ kinh phí đào tạo duy trì việc làm cho NLĐ hay không nêu bây giờ công ty tôi gửi hồ sơ đề nghị? Các điều kiện còn lại khác để được hỗ trợ công ty em điều đáp ứng.

Hỏi đáp pháp luật Điều tra ô nhiễm bom mìn vật nổ được quy định như thế nào? 11:22 | 10/11/2021
) Phương tiện chở người (ô tô đến 16 chỗ, xe máy và các phương tiện khác); b) Thiết bị định vị vệ tinh cầm tay (GPS); c) Máy tính xách tay, máy tính bảng; d) Bộ dụng cụ đo vẽ bản đồ và bản đồ khổ A3 (bản đồ VN 2000 địa hình tỷ lệ phù hợp với các lớp dữ liệu bao gồm 6 chủ đề chính: Địa hình, thủy hệ, giao thông, dân cư, thực vật và hành chính
Hỏi đáp pháp luật Lương nhân viên trên 20 triệu có phải chuyển khoản không? 10:45 | 10/11/2021

Công ty tôi trả lương cho nhân viên bằng tiền mặt. Có một số nhân viên bán hàng của công ty tôi có những tháng mức lương họ nhận được đến hơn 20 triệu. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi lương nhân viên trên 20 có phải chuyển khoản không? Mong nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Không nghỉ hết phép năm có được dồn vào năm sau hay không? 14:22 | 09/11/2021
những ngày chưa nghỉ. Tuy nhiên, NLĐ có thể thỏa thuận với công ty để nghỉ hàng năm thành nhiều lần hoặc gộp tối đa 03 năm/lần. Bên cạnh đó, mỗi công ty sẽ quy định nội bộ về nghỉ hàng năm. Do đó, bạn có thể xem lại quy định hoặc liên hệ trực tiếp với công ty về vấn đề này. Trân trọng!
Hỏi đáp pháp luật Người lao động muốn sửa lại hợp đồng nhưng người sử dụng lao động không đồng ý thì phải làm sao? 11:39 | 08/11/2021

Dạ, em có ký kết hợp đồng lao động với công ty xuất nhập khẩu hải sản. Hợp đồng và nội dung thỏa thuận không vi phạm pháp luật, nhưng em muốn sửa lại một số nội dung khác trước đây, em có báo cho công ty rồi nhưng họ không đồng ý, bây giờ em phải làm sao, có được đơn phương chấm dứt hợp đồng không báo trước được không?

Hỏi đáp pháp luật Công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải trả trợ cấp thôi việc không? 11:06 | 06/11/2021

Dạ, em muốn hỏi, công ty em đang làm họ chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật với em, hiện tại em đang làm thủ tục để khiếu nại. Trong trường hợp họ chấm dứt hợp đồng trái pháp luật mà em cũng không muốn làm nữa thì có được trả trợ cấp thôi việc không?

Hỏi đáp pháp luật Nội dung giám sát biện pháp phòng chống muỗi truyền bệnh sốt rét ​ở giai đoạn loại trừ bệnh sốt rét? 10:17 | 05/11/2021
hợp của các biện pháp phòng chống véc tơ ở từng loại ổ bệnh. - Giám sát kỹ thuật phòng chống véc tơ: Hoạt động phun hóa chất, hoạt động tẩm màn, công tác tổ chức. - Giám sát độ bao phủ của biện pháp trong cộng đồng: Tỷ lệ hộ, người được bảo vệ. - Giám sát hiệu lực của biện pháp sử dụng đối với muỗi tại địa phương. Trân trọng!
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào