lao động được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải.
Đồng thời, Khoản 1 Điều 47 Bộ luật này xác định:
Người sử dụng lao động trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động đã làm việc thường xuyên cho mình từ đủ 12 tháng trở lên mà bị mất việc làm theo quy định tại khoản 11 Điều 34 của Bộ luật này, cứ mỗi năm làm việc trả 01 tháng tiền lương
Liên quan đến quy định của pháp luật về kỷ luật sa thải người lao động. Cho hỏi, người lao động tự ý nghỉ 7 ngày sau tết có bị sa thải không? Bị sa thải do nghỉ quá ngày thì có được nhận lương không? Nhân viên thường xuyên say xỉn khi đến công ty làm việc thì có thể bị sa thải hay không?
Liên quan đến quy định của pháp luật về việc xử lý kỷ luật người lao động. Cho hỏi, nói xấu sếp có bị sa thải không? Nhân viên văn phòng mang đồ ăn vặt vào công ty bán có bị sa thải không? Có được sa thải lao động nam trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi không?
trong một tháng, thời gian gặp trong giờ làm việc, mỗi lần gặp không quá một giờ. Thủ trưởng cơ sở giam giữ quyết định cụ thể thời điểm người bị tạm giữ, người bị tạm giam gặp thân nhân.
Như vậy, theo quy định như trên, đối với trường hợp đi thăm gặp người bị tạm giữ thì có thể gặp vào ngày nghỉ. Đối với người bị tạm giam thì chỉ được thăm gặp trong
cơ sở mà người lao động đang bị xem xét tạm đình chỉ công việc là thành viên.
- Thời hạn tạm đình chỉ công việc không được quá 15 ngày, trường hợp đặc biệt không được quá 90 ngày. Trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc, người lao động được tạm ứng 50% tiền lương trước khi bị đình chỉ công việc.
- Hết thời hạn tạm đình chỉ công việc, người
quá 10 tháng lương tối thiểu vùng do Chính phủ công bố được áp dụng tại nơi người lao động làm việc thì người lao động phải bồi thường nhiều nhất là 03 tháng tiền lương và bị khấu trừ hằng tháng vào lương theo quy định tại khoản 3 Điều 102 của Bộ luật này.
2. Người lao động làm mất dụng cụ, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động hoặc tài sản
Theo quy định của pháp luật thì khi người lao động tự ý nghỉ việc có phải bồi thường không? Tự ý nghỉ việc khi đang thử việc có phải bồi thường không? Công ty trả chậm lương 10 ngày thì có phải bồi thường cho nhân viên?
là đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật.
Theo đó, Điều 40 Bộ luật này thì nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật:
- Không được trợ cấp thôi việc.
- Phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương
Vui lòng cung cấp cho tôi thông tin, khi người lao động tự ý nghỉ việc NLĐ phải bồi thường 1 tháng tiền lương không? Thử việc nghỉ ngang có phải bồi thường cho công ty không? Xin nghỉ việc công ty không duyệt đơn có phải bồi thường?
thuộc lực lượng vũ trang nhân dân được điều động, luân chuyển theo yêu cầu quốc phòng, an ninh, trừ đối tượng mà pháp luật quy định phải ở trong doanh trại của lực lượng vũ trang;
đ) Giáo viên đến công tác tại khu vực nông thôn, xã vùng sâu, vùng xa, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khu vực biên giới, hải đảo;
e) Bác sĩ, nhân
---------------
(được đóng dấu treo của cơ quan thẩm định)
(địa danh), ngày … tháng … năm …
BÁO CÁO THẨM ĐỊNH GIẢM NHẸ PHÁT THẢI KHÍ NHÀ KÍNH
CẤP LĨNH VỰC THUỘC PHẠM VI QUẢN LÝ CỦA BỘ …
NĂM 20..
I. THÔNG TIN CHUNG
1. Thông tin về các biện pháp giảm nhẹ phát thải khí nhà kính được thực hiện theo kế hoạch giảm nhẹ phát thải khí nhà
; bán kính phục vụ thu gom tại hộ gia đình, tổ chức, cá nhân và khoảng cách an toàn môi trường thực hiện theo quy định tại QCVN 01:2021/BXD - Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về quy hoạch xây dựng được ban hành kèm theo Thông tư số 01/2021/TT-BXD ngày 19 tháng 5 năm 2021 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng ban hành quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về quy hoạch xây dựng và
tháng.../năm...
2. Đề nghị xác nhận
Lượng tín chỉ các-bon (hoặc hạn ngạch phát thải khí nhà kính) đề nghị xác nhận giao dịch:...
…., ngày…tháng…năm ....
TM. CƠ QUAN/TỔ CHỨC
(Ký tên, ghi rõ họ tên và đóng dấu)
Giấy xác nhận tín chỉ các-bon, hạn ngạch phát thải khí nhà kính
Tại Mẫu số 02 Phụ lục
. Thông tin về chương trình/dự án
- Cơ chế trao đổi, bù trừ tín chỉ các-bon áp dụng cho chương trình/dự án: ...(tên cơ chế)...;
- Lĩnh vực hoạt động của chương trình/dự án: ...(tên lĩnh vực)...;
- Giai đoạn nhận tín chỉ các-bon của chương trình/dự án: từ tháng .../năm... đến tháng.../năm...;
- Tổng lượng tín chỉ các-bon dự kiến được cấp cho
lượng hạn ngạch sử dụng đến hết 31 tháng 12 của năm báo cáo...*
Đăng ký hạn ngạch của năm sau năm báo cáo**
Tên chất
Mã HS
Lượng (kg)
Lượng (tấn CO2tđ)
Lượng (kg)
Lượng (tấn CO2tđ)
Lượng (kg)
Lượng (tấn CO2tđ)
Giá trung bình
Nơi XK, NK
Số
phân bổ hạn ngạch
1. Sử dụng các chất được kiểm soát theo đúng lượng hạn ngạch trong năm được phân bổ.
2. Tuân thủ nghĩa vụ về báo cáo đối với chất được kiểm soát đã được phân bổ hạn ngạch sản xuất, nhập khẩu trước ngày 15 tháng 01 hằng năm.
3. Tuân thủ các quy định pháp luật có liên quan đến hoạt động sử dụng các chất được kiểm soát.
Điều
----------
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
-------------
ĐƠN ĐỀ NGHỊ
ĐIỀU CHỈNH, BỔ SUNG HẠN NGẠCH SẢN XUẤT, XUẤT KHẨU VÀ NHẬP KHẨU CÁC CHẤT ĐƯỢC KIỂM SOÁT
Kính gửi: Bộ Tài nguyên và Môi trường.
Căn cứ Nghị định số .../2022/NĐ-CP ngày ... tháng ... năm 2022 của Chính phủ quy định giảm nhẹ phát thải khí
- Cặp có 3 con trở lên
Cặp
- Cặp đã kết hôn trên 12 tháng và chưa có con
Cặp
IV.
NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG DÂN SỐ
21.
Số người đã được tư vấn, khám sức khỏe trước khi kết hôn trong năm
Người
kỳ hàng quý hoặc 06 tháng và hết năm kế hoạch, chủ đầu tư phân bổ chi phí quản lý dự án (khối lượng công việc hoàn thành theo dự toán) cho từng dự án gửi cơ quan kiểm soát, thanh toán làm thủ tục thu hồi vốn tạm ứng (Mẫu số 11/QLDA).
d) Đối với hợp đồng mua sắm máy móc, thiết bị: căn cứ vào hợp đồng được ký kết giữa chủ đầu tư và nhà thầu, đảm
) Sàm sỡ, quấy rối tình dục;
e) Khiêu dâm, kích dục ở nơi công cộng;
g) Thực hiện thiết kế, sản xuất, sửa chữa, bảo dưỡng, thử nghiệm tàu bay, động cơ tàu bay, cánh quạt tàu bay và trang bị, thiết bị của tàu bay không người lái, phương tiện bay siêu nhẹ có chủng loại hoặc chất lượng không phù hợp với loại sản phẩm đã đăng ký theo giấy phép do cơ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có được trợ cấp mất việc khi bị sa thải? Quấy rối tình dục tại nơi làm việc có bị sa thải?
10:14 | 26/02/2022
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
