Tôi hiện công tác tại 1 đơn vị hành chính nhà nước trên địa bàn thành phố Đà Nẵng. Tôi đang hợp đồng lao động không xác định thời hạn, ngày ký hợp đồng tiếp nhận làm việc 01/01/2011. Trong quá trình công tác đến nay, bản thân tôi đã đạt được những thành tích cụ thể: 1. Năm 2011: Giấy chứng nhận lao động tiên tiến. 2. Năm 2012: Do luân chuyển công
Theo quy định tại Điểm a, Khoản 1, Điều 3 Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31 tháng 7 năm 2013 của Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động; các đối tượng nâng lương trước thời hạn phải đảm bảo điều kiện “chưa xếp bậc lương
Theo quy định tại Điểm a, Khoản 1, Điều 3 Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31 tháng 7 năm 2013 của Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động; các đối tượng nâng lương trước thời hạn phải đảm bảo điều kiện “chưa xếp bậc lương
Theo quy định tại Điểm a, Khoản 1, Điều 3 Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ về hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định các đối tượng được xét nâng bậc lương trước thời hạn phải đảm bảo điều kiện: “tính đến ngày 31
Thu hưởng lương khởi điểm hệ số 2,34 và được đóng BHXH. Đến tháng 7/2013, bà Thu chuyển công tác đến Quỹ Bảo lãnh tín dụng tỉnh theo quyết định tiếp nhận của Giám đốc Quỹ, tiếp tục hưởng lương và đóng BHXH theo mức 2.34. Bà Thu đề nghị giải đáp, trường hợp bà sẽ được nâng lương lên bậc 2 vào thời điểm nào, tháng 7/2014 hay tháng 7/2016?
gồm những gì, được nghỉ ngày nào, mức đóng BHXH là bao nhiêu tiền…) mà chỉ ghi tóm tắt là “...Theo quy định hiện hành của Nhà nước và của công ty” vì công ty đã có nội quy lao động, Thỏa ước lao động tập thể, các quy chế khác đã được ban hành. Xin ý kiến luật sư về 3 điều công ty chúng tôi đang thực hiện có trái với pháp luật lao động không?
Tôi làm việc ở một đơn vị sự nghiệp công lập từ 1-1-2013 đến nay. Hợp đồng lao động cứ mỗi năm ký lại một lần. Xin hỏi luật sư, loại hợp đồng lao động này có được nâng lương thường xuyên không?
lực tài chính để bảo đảm giải quyết các trường hợp rủi ro; có tiền ký quỹ tối thiểu 500.000.000 đồng (năm trăm triệu đồng) tại ngân hàng thương mại;
d) Người đứng đầu tổ chức dịch vụ tư vấn du học và nhân viên trực tiếp tư vấn du học phải có trình độ đại học trở lên, thông thạo ít nhất một ngoại ngữ, có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ tư vấn du
Em là kế toán 1 công ty, công ty em chỉ có một mình em là kế toán, mọi việc em đều làm theo chỉ đạo của giám đốc và phó giám đốc (là người nước ngoài). Công ty em, có lấy hóa đơn mua hàng vào cho những hàng bán cho khách hàng mà chưa có hợp đồng mua vào, sếp em yêu cầu em phải lấy vào, mọi giấy tờ là sếp em ký hết. Như vậy em có phải chịu trách
Da em chào Ls ! E dag tinh mo cty TNHH nho, cung vi tiết kiem nen chua thue ke toan cho cty, nên em tính thuê kế toán bên ngoài,Nhung chua hieu ve luật nhiều nên em còn uốn hỏi Ls : 1) thuê dv kế toán bên ngoài( em thuê trên dịch vu trên mạng) nhu vậy có thật su an Tam ko ah. 2) Khi Minh thuê dv ke toan nhu vay thi fai lam bang hop dong giữa 2
Tôi là kế toán trưởng một Công ty cổ phần tại Yên Bái, năm 2002 do Công ty thua lỗ nhưng để giữ uy tín, được sự nhất trí của Hội đồng quản trị tôi đã hợp lý hóa chứng từ, sổ sách kế toán để Cty không bị lỗ. Sau đó Cty nỗ lực trong hoạt động sản xuất kinh doanh và đã bù số lỗ đó trên thực tế, đảm bảo đời sống của các cổ đông trong Cty. Nay
cố nhiều tài sản để bảo đảm thực hiện một nghĩa vụ dân sự thì mỗi tài sản được xác định bảo đảm thực hiện toàn bộ nghĩa vụ. Tuy nhiên các bên cũng có thể thỏa thuận là mỗi tài sản chỉ bảo đảm thực hiện một phần nghĩa vụ.
Việc cầm cố bị hủy bỏ, nếu bên nhận cầm cố đồng ý.
theo). Họ hoạt động rất kỹ càng, không để bị phát hiện và khó có thể trà trộn vào. Trước khi muốn gia nhập, phải có một buổi lễ nghiêm trang, bắt người tham gia thề độc, và điều quan trọng người tham gia phải có một người đang tham gia bên trong dẫn đi thì mới được, không thể đến một mình xin tham gia được. Chưa kể họ lợi dụng khe hở pháp luật và điều
gia khởi kiện với tư cách đồng nguyên đơn với mẹ là bà Nguyễn Thị Cưng.
Theo bà Nguyễn Thị Cưng và anh Lê Thành Quốc thì mục đích chính của việc xin hủy các hợp đồng nêu trên là để bảo đảm quyền được thừa kế nhà của ông Lê Minh Thạnh và từ đó để lại di sản thừa kế cho bà Cưng và anh Quốc sau khi ông Thạnh chết. Vì vậy, các bên cũng đã tìm cách
. Ranh đất được xác định là một đường thẳng đứng từ mặt đất đến lòng đất và không gian. ( Có hình ảnh minh họa bên dưới) Tiền chi phí ..... Người phải THA có trách nhiêm tự nguyện THA trong thời gian 15 ngày kể từ ngày nhận được hoặc được thông báo hợp lệ quyết định này. - Nhưng tính đến nay đã gần 6 tháng mà vẫn chưa thấy cơ quan THA thực hiện quyết
đồng ý với ý kiến của vợ ông Nguyễn Văn A nên 2 bên xảy ra tranh chấp thửa đất trên (mẹ tôi hiện đang còn giữ tờ giấy viết tay mua bán đất giữa mẹ tôi va ông Nguyễn Văn A). Từ khoảng năm 1995 đến nay, Gia Đình tôi vẫn đóng thuế nhà đất cho mảnh đất đang tranh chấp trên, nên xin Luật Sư cho biết GD tôi có thể hợp pháp lấy lại mảnh
gái mẹ tôi. Bây giờ ông ngoại tôi đã mất đến tháng 11 này sẽ được sang cát. Hiện nay ngôi nhà này vẫn bỏ không và đang được dùng để hương hỏa cho các cụ. Chị gái của mẹ tôi không hề có ý định muốn bán ngôi nhà này. Vậy bây giờ chúng tôi muốn nhờ luật sư tư vấn là liệu mẹ tôi muốn đòi lại quyền lợi mà trước kia đóng góp có được không ah? Nếu được thì
toi muốn tận dụng 3m lưu không mương phía sau để làm một số công trình phụ trợ, không kiên cố (nếu nhà nước có thu hồi thì tôi sẽ phá bỏ) vì thưc tế tất cả các nhà dân xung quanh đều làm thế.Quay về họp đồng đặt cọc ban đầu, muốn căn cứ theo hợp đồng đặt cọc cũ này để khởi kiện bên bán vì không hoàn thành hợp đồng đặt cọc! vì theo hợp đòng này thì
trưởng Bộ Tài nguyên và Môi trường và chủ tịch ủy ban nhân dân có nhiệm vụ giải quyết các khiếu nại, tố cáo về đất, còn Tòa án có nhiệm vụ giải quyết tranh chấp về quyền sử dụng đất đai.
Khi xảy ra tranh chấp đất đai giải quyết tranh chấp đất đai hiện nay phải đảm bảo ba nguyên tắc chính đó là:
- Một, phải bảo đảm lợi ích của người sử dụng đất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
.jpg)
