Hiện nay tôi có nhu cầu mua BHYT cho người thân trong nhà nhưng tôi được nhân viên bán bảo hiểm trả lời là phải mua cho tất cả các thành viên còn lại thì mới bán và bảo hiểm mới có hiệu lực. Xin luật gia trả lời giúp như vậy có đúng hay không và nếu đúng thì văn bản nào quy định như vậy. Xin luật gia cho biết thời hạn giải quyết các thủ tục
mục 1, mục 2) không đóng BHTN cho người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu. Còn các đơn vị sự nghiệp khác (thuộc mục 3) không đóng BHTN đối với người đứng đầu đơn vị đó, còn lại đều phải tham gia BHTN theo quy định hiện hành. Như vậy, người đứng đầu các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cấp tỉnh và cấp huyện là công chức vì vậy không thuộc đối
trung tâm dịch vụ việc làm.
d. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng BHTN, trừ các trường hợp sau đây: Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an; Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên; Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc; Bị tạm
nghiệp được 1 tháng (theo quyết định nhận trợ cấp 6 tháng) mà có việc làm, tôi khai báo với Trung tâm Giới thiệu việc làm, 5 tháng còn lại của đợt trợ cấp này sẽ được tính như thế nào?
Theo quy định tại Điều 8 của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP thì trách nhiệm của người lao động về bảo hiểm thất nghiệp được quy định như sau:
1. Đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ và đúng.
2. Thực hiện lập hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
3. Bảo quản, sử dụng sổ bảo hiểm xã hội.
4. Đăng ký với Trung tâm Giới thiệu việc làm thuộc Sở
hiện một số thủ tục về thuế tại Cơ quan Thuế để kê khai, nộp thuế theo thông báo của Cục thuế tỉnh/thành phố (thủ tục tạo và phát hành hóa đơn; thủ tục mua, cấp hóa đơn; thủ tục kê khai nộp thuế,…).
3. Doanh nghiệp, chi nhánh, văn phòng đại diện thực hiện thủ tục khắc dấu cần liên hệ với cơ quan liên quan và cơ quan công an để thực hiện thủ tục
nạn và chết. Cha mẹ chị Xuân muốn tiếp tục thực hiện nguyện vọng của con gái mình nên đã đến UBND xã đề nghị UBND xã tiếp tục công nhận cháu Hoa là con nuôi của chị Xuân, ông bà sẽ coi cháu Hoa là cháu ngoại và thực hiện trách nhiệm nuôi dưỡng, chăm sóc cháu thay chị Xuân. UBND xã phải giải quyết tình huống này như thế nào?
Gia đình tôi muốn nhận con nuôi từ sự giới thiệu của trung tâm nuôi trẻ em mồ côi. Tôi hỏi sơ qua thủ tục thấy cũng rườm ra. Nay tôi muốn hỏi các thủ tục và hồ sơ của gia đình tôi xung quanh việc nhận con nuôi. Mong luật sư tư vấn.
Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 92 Luật BHXH, Người sử dụng lao động giữ lại 2% số tiền phải nộp BHXH (chỉ tính trên số tiền nộp BHXH) để chi trả kịp thời cho người lao động khi có phát sinh chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe tại đơn vị. Nếu trong quý không phát sinh hồ sơ ốm đau, thai sản thì phải nộp lại 2% cho cơ quan
/04/2012 nên không được tính mức lương mới, nếu tôi sinh sang tháng 5/2012 mới được tính.Cho tôi hỏi sao tôi tham gia đóng bảo hiểm theo mức lương mới rồi nhưng không được tính, theo quy định hưởng chế hộ thai sản là tính mức lương trung bình của những tháng lương tham gia đóng bảo hiểm mới nhất. Xin vui lòng giải thích cho tôi được hiểu rõ hơn. Rất mong sớm
HCM 5. Tiền lương tối thiểu của một giờ là bao nhiêu? 6. Công nhân phải nộp bao nhiêu % thuế của mức lương của mình? công ty phải nộp bao nhiêu % thuế? cách tính cụ thể. 7. Các công ty nước ngoài đầu tư vào việt nam trả lương cho công nhân bao nhiêu? ví dụ như giám đốc điều hành, trưởng phòng phó phòng nhân viên thường? 8. Các chế độ phúc lợi cần
Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội và Nghị định 152 hướng dẫn thi hành luật quy định thời gian hưởng chế độ thai sản đối với người lao động như sau: Khám thai (tính theo ngày làm việc, nếu ngày nghỉ trùng vào các ngày nghỉ hàng tuần, lễ, tết thì không được tính hưởng trợ cấp): - Tối đa 5 lần trong một thai kỳ. - Mỗi lần khám: Nghỉ 1 ngày
hạn 7 ngày tính theo ngày làm việc, kể từ ngày bạn bị mất việc làm (trường hợp của bạn là từ 01/6/2012) bạn phải trực tiếp đến Trung tâm giới thiệu việc để đăng ký và chưa tìm được việc làm sau mười lăm ngày kể từ ngày đăng ký.
- Để bạn rõ thêm: Tại Điều 15 Nghị định số 127/2008/NĐ-CP ngày 12/12/2008 của Chính phủ Quy định về điều kiện hưởng BHTN
Xin được hỏi về tất cả tiền sau khi nghi thai sản: Tôi nghỉ thai sản 6 tháng: 18/11/201 đến 18/5/2014 siêu âm 3 lần nằm viện 7 ngày sinh mổ lương tôi bậc 2 (2,67) Hiện tại tôi nhận tất cả số tiền sau khi sinh là 20.447.000 đó là tiền thai sản. Nhưng khác tôi tính khoảng 20.700.000 Xin hỏi tiền tôi nhận đã đúng chưa. Tiền siêu âm, tiền năm viện
Tôi bị sẩy thai (thai 8 tuần tuổi) và thực hiện hút thai tại trung tâm chăm soc sức khỏe sinh sản TP. Cần Thơ. Vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản như thế nào?
tôi hỏi: như vậy cty có vi phạm về quyền lợi của người lao động không?(vì tôi đang thời gian nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi). - Nếu tôi đồng ý chấm dứt HDLD với công ty vào T5/2014. Chốt sổ tới lúc nghĩ việc thì tôi đóng được 2 năm 5 tháng (tính từ T5/2011 đến T10/2013),tôi làm thủ tục để hưởng BHTN 1 lần thì như thế nào? và bao nhiêu LCB: 2
tôi là cán bộ văn phòng thống kê làm công tác văn phòng đảng ủy xã theo nghi jđịnh 92 của chính phủ, thì cần có bằng chuyên môn nào để tính lương? hiện tôi có bằng trung cấp lý luận chính trị tốt nghiệp năm 2009 do trường chính trị trường chinh cấp và bằng trung cấp quản lý kinh tế do trường năm ninh ninh nam định cấp tốt nghiệp năm 2002 vậy
/2010 cho đến tháng 8/2013 tôi xin nghỉ và chuyển sang công ty khác (hai công ty trên đóng BH mang một số sổ). Qua Công ty khác tôi được BHXH cấp cho một số sổ khác và đóng BHXH từ T9/2013 cho đến hết T6/2014. Ngay tại thời điểm nghỉ việc tôi lại phát hiện có thai . Vậy cho tôi hỏi trường hợp của tôi đã nêu như trên thì có được hưởng chế độ thai sản hay
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
