Tôi xin được luật sư tư vấn 1 việc như sau: Một người là Kế toán trưởng của công ty, đã tự ý ký khống và rút ra 2 tỷ 7 dùng cho chi tiêu cá nhân, sau đó đã bỏ trốn. Người này phạm tội lần đầu. Vậy xin luật sư tư vấn cho tôi người đó phạm tội gì và khung hình phạt như thế nào?? Tôi chân thành cảm ơn...!
Em xin chào luật sư! Mong LS tư vấn cho em khúc mắc sau: Hiện tại nhà em đang ở địa chỉ: Quốc Oai- Hà Nội và đang nằm trong dự án Vlap của TP HN. Nhân tiện việc cấp đổi và cấp mới sổ đỏ qua Sổ hồng, nên gia đình em tiện thể tiến hành tách thửa cho các anh em trong gia đình. Các cán bộ đo đạc ở xã em có hướng dẫn thủ tục để tách thửa là: 1
Chào bạn!
Nếu Sổ đỏ mới của gia đình bạn đã được cấp năm 2009 là 1,9 sào thì khi thu hồi đất, gia đình bạn phải được bồi thường theo diện tích là 1,9 sào. Năm 1993 đo là 1,3 sào có thể là đo sai diện tích hoặc từ đó tới năm 2009 gia đình bạn đã khai hoang, mở rộng diện tích. Do vậy, nếu việc thu hồi đất và bồi thường giải phóng mặt
.Và tài sản của nhà tôi có được công an can thiệp hay ko? bọn cho vay có quyền bán mảnh đất của nhà tôi ko? Và bà thím chịu mức tù về tội lừa đảo cao nhất bao nhiêu năm và gia đình tôi có được trả tiền ko?Xin thưa với luật sư,bà thím tôi vẫn còn có ngôi nhà trị giá 4 tỷ và mảnh đất 2 tỷ,sổ đỏ của 2 mảnh đất này chưa làm gì hết,mà vẫn còn nguyên. Gia
Sự việc liên quan đến tranh chấp đất đai của nhà tôi như sau: Phần đất tranh chấp không thuộc sổ đỏ. Là đất khai hoang, không nằm trong phần diện tích thuộc sở hữu của xã cấp. Vì nhà tôi là cuối xóm nên có một phần ranh giới bằng cỏ 4m hành lang bên trái ngăn cách với xóm khác. Nhà tôi đã khai hoang phần đất này từ khi ra ở cộng với
xin chào Luật Sư, em có mua 1 mãnh đất canh tác từ 1 người chủ đất là anh A, có sổ đỏ, có chứng nhận quyền sử dụng đất, nhưng miếng đất đó đã bị anh A âm thầm cầm cố với số tiền 30 triệu cho anh B trước khi bán đất cho em, có chứng nhận của tổ trưởng khu vực, nhưng trong quá trình em làm sổ đỏ thì không xãy ra sự cố gì, nhưng làm xong sổ đỏ thì
Ngày 9 - 9 - 2011 trên đường đi làm bằng xe gắn máy Bố em bị xe tải nhẹ 1t4 đụng phải, tai nạn làm Bố em bị thương nặng và chết trên đường đi cấp cứu. Khi đến bệnh viện Bố em chết thì gia đình tự lấy xác về không báo cơ quan công an. Khi về đến nhà cơ quan công an có đến chụp hình khám nghiệm tử thi, nhưng gia đình em không cho mổ xác. Tai nạn xảy
và lấy người chồng thứ 2 tên là D, anh này chưa có vợ. Sau khi đã cưới nhau được 1 tháng thì hai người đến nhà ông chú làm tư pháp ở xã mà anh cư trú để làm giấy đăng ký kết hôn. Ông này không yêu cầu chị tôi và anh ấy xuất trình bất kỳ giấy tờ gì mà ngay lập tức lấy ra 2 tờ "Giấy chứng nhận kết hôn" viết, ký và đóng dấu ngay tại nhà riêng. Vài hôm
xin chào luật sư ! Luật sư cho tôi hỏi: trường hợp thửa đất của hộ ông A theo bản đồ giải thửa 299 thể hiện là chữ T, đã có nhà ở trên đất từ trước năm 1993, chưa được cấp GCN QSD đất, đến năm 1997 ông A tách bán cho ông B một phần diện tích của thửa đất để ông B làm nhà ở, 2 gia đình từ thoả thuận, có giấy tờ viết tay. Đến năm 2000 ông A
Xin chào luật sư, Em xin hỏi về vấn đề sau: Vào tháng 04/2011 em nhận được quyết định tạm đình chỉ thôi việc của công ty (từ ngày 04/04/2011 đến 24/06/2011) với lý do em nghỉ 2 ngày không phép (trong tháng đó em không hề nghỉ ngày nào và khi trở lại làm việc em có trình giấy khám bệnh của bệnh việc cho phép nghỉ 3 ngày nhưng công ty không chấp
làm việc, mỗi năm nửa tháng lương. Vậy xin hỏi luật sư công ty này giải quyết như vậy có đúng không? Còn 18 năm làm việc trước đây của tôi thì sao? Rất mong được tư vấn. Xin cám ơn!
Nhân viên quản lý dấu cơ quan em có sơ hở để cho 01 nhân viên kế toán trong đơn vị lén lấy dấu (nhiều lần trong thời gian hơn một năm) để đóng vào chứng từ để gởi ngân hàng và rút riền ra chiếm đoạt với số tiền hơn 6 tỷ đồng bằng hình thức giả chữ ký của lãnh đạo cơ quan em. Cơ quan công an điều tra và cáo trạng đã xác định nhân viên đó tội danh
Chào Luật sư Đào Kim Lân! Tôi có một số việc bất bình trong công ty xin anh tư vấn giùm tôi về mặt pháp luật lao động, tôi có thể khởi kiện công ty ra toà được không. 1>. Tôi ký hợp đồng lao động với công ty làm cán bộ quản lý sản xuất từ tháng 11/2010 tới nay tôi chưa hề vi phạm nội qui công ty nhưng hiện tại lấy lý do thiếu người ở phận kho
trước đây mẹ tôi có nói có ý định muốn để cho anh 3 vì anh còn khó khăn về kinh tế. Trên phần đất đó còn có nhà và cửa hàng do tôi xây dựng bằng tiền của chính tôi. Vậy tôi muốn hỏi luật sư tôi và các anh chị tôi có những quyền gì ?? Xin cảm ơn luật sư đã quan tâm và tư vấn.
Chào Luật sư, Em muốn hỏi việc nhân viên công ty hết hạn hợp đồng lao động từ ngày 30/4 và nhân viên này không đến công ty làm việc tiếp tục vì công ty chưa ký tiếp hợp đồng lao động thứ 2 và sau 20 ngày kể từ ngày hết hạn hợp đồng, công ty ra quyết định thanh lý hợp đồng với nhân viên này, vậy công ty có vi phạm luật không, mong Luật sư tư vấn
Kính chào luật sư! Em tên Phạm Minh Trường - hiện đang công tác tại quận 1,Tp.HCM. Em có 1 số thắc mắc xin luật sư giải đáp dùm em. Hiện tại em đang sống cùng gia đình em tại phường 12, quận gò vấp. Vào tháng 05/2009 gia đình em có xây nhà mới tại địa chỉ em đang ở. Bắt đầu từ lúc này gia đình nhà bên cạnh liên tục cản trở nhà thầu thi công vì lý
tiền ứng trước nhưng người bán không chấp nhận. Thời gian trôi qua, bây giờ bên bán khởi kiện yêu cầu Toà Án vô hiệu hợp đồng. Thưa Luật Sư , theo tôi được biết , nếu hợp đồng vô hiệu thì phần ai trã về cho người đó. Có nghĩa là số tiền của tôi thanh toán năm nào sẻ hoàn lại y củ hay là như thế nào? Mong Luật Sư tư vấn và hướng dẫn dùm đễ quyền
Chào Bạn!
Các khoản chi phí không hợp lý hơp lệ thì không được kê khai khấu trừ thuế GTGT đầu vào. Chi phí du lịch có hoá đơn GTGT không được kê khai khấu trừ thuế. Các khoản chi nghỉ mát bạn phải trích từ quĩ phúc lợi. Nếu bạn có tính vào chi phí thì bên Thuế cũng sẽ gạt khoản chi phí này. Và thậm chí số thuế GTGT bạn khấu trừ khi quyết
là 01/4/2011 thì có vi phạm pháp luật hay không? 2. Nếu ngày 20.4.2011 phía công ty đưa hợp đồng mới cho tôi để ký lại (tức là hợp đồng mới này sẽ có thời hạn đến 30/3/2012)nhưng tôi không ký thì tôi có phải đển bù hợp đồng cũ hay không( hợp đồng đến 30/9/2011)? Và khi đó thì tôi có thể nghỉ việc ngay từ ngày 21/4/2011 không? Trân trọng cảm ơn !