là sở hữu của cá nhân đối với tài sản hợp pháp của mình”, “Tài sản hợp pháp thuộc hình thức sở hữu tư nhân không bị hạn chế về số lượng, giá trị”.
Theo những quy định chung của Bộ luật Dân sự về sở hữu, với tư cách là tài sản hợp pháp thì quyền sử dụng đất, nhà ở và các tài sản khác gắn liền với đất thuộc sở hữu của cá nhân không bị hạn chế về
Chào Luật sư, Tôi đã đi làm cho doanh nghiệp tư 5 năm, mức lương căn bản trong hợp đồng là 4tr, mức lương thực lãnh hàng tháng là 20tr. Doanh nghiệp nói là không đóng BHTN cho tôi vì công ty không đủ 10 người tham gia nên không đóng được. Nay tôi có thắc mắc một số điều như sau: 1. Lương căn bản và lương thực lãnh khác nhau như vậy, mức đóng
trường hợp này, công ty em có phải nộp BHTN không ạ? Nếu không phải tham gia thì em vẫn phải trích nộp 1% từ tiền lương của NLĐ đúng ko ạ, vì BHTN là bắt buộc với NLĐ? 2. Với trường hợp các lao động part-time trên, em kí hợp đồng đúng 3 tháng thì có phải tham gia BHXH không? Nếu phải tham gia thì em có thể điều chỉnh hợp đồng xuống còn 2,5 tháng hoặc 2
Em đi làm vào tháng 8/2013 và bắt đầu đóng bảo hiểm từ 11/2013. Cho đến tháng 9/2015 thì em nghỉ việc ở công ty. Vậy em có đủ điều kiện nhận BHTN không ạ?. Nếu có thì em cần những giấy tờ gì để được nhận tiền BHTN ạ?
Tôi làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) không xác định thời hạn cho một công ty từ ngày 20-6-2011. Tôi đã chấm dứt HĐLĐ từ ngày 17-4-2014. Mức lương ghi trên HĐLĐ là 6.000.000 đồng/tháng. Đến ngày 2-6-2014, tôi tìm được việc mới và ký HĐLĐ xác định thời hạn 1 năm với công ty. Tôi muốn biết rằng, trong thời gian từ 17-4-2014 đến ngày 2
có được thanh toán một lần không? Còn một vấn đề nữa là khi trả lương thì trình độ khác nhau sẽ có mức lương khác nhau, nhưng em chưa tìm thấy quy định nào để quy định cho mức lương cho từng trình độ. Ví dụ như lao động phổ thông mức lương 2.350.000đ/tháng, lao động qua đào tạo phải cao hơn 7%, còn lao động có trình độ đại học, cao đẳng sẽ được quy
Luật sư cho cháu hỏi, cháu tìm nhiều thông tin quá cháu rối, cháu chẳng biết làm sao, nên cháu kể chi tiết luật sư giúp cháu, mai cháu phải hợp sa thải, kỷ luật chồng chéo cháu chẳng biết đúng sai + Cháu ký hợp đồng không xác định thời hạn tại công ty A từ 30/11/2012 đến nay ngày 20/12/2013 lương căn bản 2 triệu 5 ( trong đó có tháng 11
Tôi là giáo viên trường THPT kí hợp đồng từ ngày 01/01/2011 đến tháng 08/2013 tôi làm đơn xin nghỉ và được chấp thuận, Trong thời gian công tác, Tôi có nghỉ sinh từ tháng 12/2012 đến tháng 04/2013 tôi đi làm lại. Vậy BHTN của tôi được hưởng là bao nhiêu? Mức lương 6 tháng trước khi tôi nghỉ làm: Hệ số lương:2.67 Hệ số Pc khu vực:0.4 PC ưu đãi
thống kê đầy đủ các tài liệu và số bút lục có trong hồ sơ; ký, ghi rõ họ tên và chuyển cho Thẩm tra viên kiểm tra, ký xác nhận vào phía dưới góc phải của bảng thống kê để Thủ trưởng cơ quan thi hành án phê duyệt đưa vào lưu trữ. Thủ trưởng cơ quan thi hành án ghi vào phía dưới góc phải trang 01 của bìa hồ sơ: cho lưu trữ kể từ ngày, tháng, năm; ký tên
Chào luật sư! Công ty tôi đã hoạt động được 7 năm. Trước đây vì không có nhân viên chính thức, chỉ tuyển cộng tác viên nên chưa đăng ký BHXH, BHYT, BHTN của nhà nước. Từ đầu tháng 6 này công ty đã tuyển 3 nhân viên chính thức, muốn đăng ký BHXH, BHYT, BHTN của nhà nước thì thủ tục đăng ký có khác gì với những doanh nghiệp đăng ký lần đầu không
Chào Luật sư, Nhờ Luật sư tư vấn giúp vấn đề sau đây: Từ 01/01/2016, Mức đóng BHXH là lương + phụ cấp ghi trong hợp đồng. Vậy còn mức đóng cho BHYT và BHTN cũng được tính theo mức là lương + phụ cấp ghi trong hợp đồng hay sao. Mong sớm được Luật sư tư vấn trả lời. Cảm ơn.
.Trong thời gian ngừng hợp đồng nhân viên không được đóng tất cả các loại BH và cùng không được nhận lương.Hiện tại đã hơn 2 tháng mà vẫn chưa có thông tin về việc công ty khi nào thì hoạt động trở lại.Vì vậy tôi muốn xin thôi việc tại công ty. Nhưng tôi rất băn khoan không biết khi tôi xin thôi việc trong giai đoạn hiện nay thì tôi có được nhận chế độ BHXH
tính đến thời điểm đi KCB và có số tiền cùng chi trả chi phí KCB BHYT trong năm lớn hơn 6 tháng lương cơ sở. Người bệnh có trách nhiệm lưu giữ chứng từ thu phần chi phí cùng chi trả làm căn cứ để cơ quan BHXH cấp Giấy chứng nhận không cùng chi trả trong năm.
- Trường hợp người có thẻ BHYT tự đi KCB không đúng tuyến và không có Giấy chuyển tuyến
Vợ tôi thuộc diện người có công cách mạng có nhận trợ cấp hàng tháng, được cấp thẻ BHYT miễn phí. Bấy lâu nay tôi có tham gia BHYT theo HĐG. Tôi được biết theo Luật BHYT quy định đối tượng thân nhân người có công cách mạng được Ngân sách nhà nước đảm bảo tiền mua thẻ BHYT.Vậy nay tôi xin hỏi , tôi và các con tôi có được cấp thẻ BHYT miễn phí
Ông Hoàng Ngọc Lương, email: [email protected], hiện là giáo viên công tác ở tỉnh Cà Mau, được cử đi học Cao học và bị cắt phụ cấp giảng dạy. Ông Lương được biết, theo Điều 30 Nghị định 75/2006/NĐ-CP ngày 2/8/2006 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Giáo dục và Điều 21 Nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 5
Ông Đỗ Văn Sáu (Đồng Nai) tiếp tục được hưởng phụ cấp ưu đãi 70% mức lương theo ngạch, bậc hiện hưởng và được hưởng phụ cấp thu hút cho đủ 5 năm, nếu thời gian công tác tại Trường THCS Nam Cát Tiên chưa hưởng đủ. Ông Đỗ Văn Sáu tốt nghiệp CĐSP Đồng Nai năm 1998 và được phân công dạy tại Trường THCS Nam Cát Tiên, huyện Tân Phú, tỉnh Đồng Nai. Từ
Ông Huỳnh Ngọc Dưỡng tốt nghiệp Đại học Công nghệ thông tin, tháng 11/2012, được tuyển dụng vào viên chức làm công tác thống kê tại Trung tâm Dân số – Kế hoạch hóa gia đình huyện Phú Ninh, tỉnh Quảng Nam. Ông Dưỡng được xếp lương có mã ngạch là 13.095, vậy ông có được hưởng được phụ cấp ưu đãi nghề theo Nghị định số 56/2011/NĐ-CP ngày 4
đãi trong các thời gian sau:
- Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP.
- Thời gian đi công tác, học tập ở trong nước không tham gia giảng dạy liên tục trên 3 tháng.
- Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 1 tháng trở lên.
- Thời
, đào tạo thuộc vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng phụ cấp ưu đãi mức 70% mức lương hiện hưởng và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) và không hưởng phụ cấp ưu đãi đã quy định tại Quyết định số 244/2005/QĐ-TTg ngày 06 tháng 10 năm 2005 của Thủ tướng Chính phủ về chế độ phụ cấp ưu đãi đối với nhà
đoạn 2013 - 2015, Sở Tài chính An Giang có văn bản thông báo xã Vĩnh Tế ra khỏi danh sách xã ĐBKK, đồng thời truy thu số tiền phụ cấp của các giáo viên đã được hưởng từ tháng 4/2013 đến tháng 12/2013. Tuy nhiên, ngày 10/12/2013, Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định 2405/QĐ-TTg và xã Vĩnh Tế thuộc danh sách xã ĐBKK. Ông Hoàng đề nghị cơ quan chức
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
