tháng sau Đ đến nhà và gọi H ra nói: “lần trước mầy hứa giúp anh 200.000đ mà mới đưa 130.000đ số còn lại anh lấy luôn”. Nghe vậy, H nói: “bây giờ thật sự em không có tiền”. Đ bảo H sang bên kia sân bóng (đối diện nhà H) nói chuyện. đến nơi,Đ bắt H quỳ xuống và dùng chân đávào người, dung tay tát vào mặt, nắm tóc vật ra phía sau, tiếp tục dùng chân đá
của người đó. Do đó, khi tên của ba bạn trên giấy chứng nhận đăng ký kếthôn và chứng minh nhân dân là khác nhau thì cần phải xác định tên chính xáctheo Giấy khai sinh của ba bạn. Nếu ba bạn đã làm mất Giấy khai sinh thì tùytừng trường hợp, ba bạn có thể xin cấp lại bản chính Giấy khai sinh hoặc làmthủ tục đăng ký lại việc sinh theo hướng dẫn tại Nghị
mặt sau của Bản chính giấy khai sinh cũ. Vì vậy tôi muốn hỏi: Cùng một lúc tôi xác định lại dân tộc cho cháu và đăng ký cấp lại Bản chính giấy khai sinh có được không?
ban nhân dân cấp huyện, mà trong địa hạt của huyện đó bạn đã được đăng ký khai sinh trước đây để tiến hành thủ tục, cụ thể như sau:
Bạn phải nộp Tờ khai (theo mẫu quy định), xuất trình bản chính Giấy khai sinh và các giấy tờ liên quan để làm căn cứ cho việc cải chính hộ tịch
Trong thời hạn 5 ngày, kể từ ngày nhận đủ giấy tờ hợp lệ, nếu
Ông Phạm Tiến Quang dangquang0409@yahoo.com hỏi KÍnh gửi Sở Tài nguyên và Môi trường Hà Nội tên tôi là Phạm Tiến Quang cháu của cụ : Phạm thị Vĩnh ( người bị chiếm đoạt đất ) gia đình tô có 1 thửa đất 50m2 tại yên viên gia lâm hà nội Cụ Phạm thị Vĩnh là bà ngaoij tôi , ông ngoại đã mất bà đc 2 người con gái ,mẹ tôi là lớn còn 1 gì nũa thỳ lấy
Trường hợp khi làm thủ tục xin cấp bản sao Giấy khai sincho con, ông phát hiện trong sổ hộ tịch không ghi tên ông là cha đứa trẻ thì theo quy định tại khoản 1 Điều 38 Nghị định số 158/2005/NĐ-CP ngày 25/12/2005 về Đăng kí và quản lý hộ tịch, ông cần yêu cầu Uỷ ban nhân dân nơi đã đăng kí khai sinh cho con điều chỉnh nội dung này trong sổ hộ tịch
này không có nên không nhập được vào phần mềm và không cung cấp mã số thuế cho tôi được. Hiện nay từ giấy khai sinh, hộ khẩu, chứng minh nhân dân, bằng cấp, giấy đăng ký kết hôn đều ngày 29/02/1983. Họ yêu cầu tôi đổi lại không có sau này về mặt pháp lý và mọi quyền lợi được hưởng của công dân tôi sẽ không có. Xin hỏi tôi phải làm gì để thay đổi lại
%-9% nên đến bây giờ nếu theo luật thì em phải chịu mức phạt như thế nào? em có được trả dần số tiền đó không ? trả trong bao nhiêu năm? Em xin chân thành cảm ơn!
tất cả là 6 người con của bố mẹ tôi có hỏi xin thừa kế phần của bố tôi, nhưng chú tôi trả lời: bố tôi đã đi vào Nam từ năm 15 tuổi (năm 1947) nên phần đó chúng tôi không được hưởng, trong thời gian bố tôi sống trong Nam đều có gởi tiền về để chăm dưỡng ông bà và cho tới lúc bố chúng tôi mất cho đến nay chúng tôi mới biết về tài sản của ông bà để lại
/2009, Công ty giải thể chi nhánh bà đang làm việc, bà Hương bị mất việc làm và được Công ty giải quyết chế độ trợ cấp mất việc làm như sau: Từ năm 1989 đến 2006: Trợ cấp thôi việc mỗi năm làm việc trả 1/2 tháng tiền lương. Từ tháng 7/2006 đến tháng 12/2008: Trợ cấp mất việc mỗi năm làm việc 1 tháng lương. Bà Hương cho rằng, việc chi trả trợ cấp mất việc làm
bị Tòa án tuyên bố là mất tích hoặc chết hoặc có căn cứ xác định việc hưởng BHXH không đúng quy định của pháp luật. Nếu vi phạm phải hoàn trả số tiền đã nhận và bị xử lý theo quy định của pháp luật.
Luật BHXH 2014 có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2016, nếu bà Hà có nhu cầu được giải quyết hưởng một lần thì bà đến cơ quan BHXH nơi bà đang nhận
sợ nếu công ty bị phá sản, vỡ nợ thì ba tôi có bị tịch biên tài sản hay phải ở tù không? 3/ Mức lương hiện nay (đã trừ thuế) của ba tôi là 25 triệu đồng/tháng. Với mức lương đó thì có thể vay được 2,5 tỉ không? Nếu ba tôi kí vào bảng lương cao hơn mức 25 triệu để vay thì có bị quy tội là lừa đảo không? Ông nói là công ty lập bảng lương còn mình chỉ
Tôi làm việc tại một công ty từ năm 2005 theo chế độ hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Hiện công ty thay đổi công nghệ, tôi có thể sẽ bị mất việc làm. Đề nghị luật sư cho biết, công ty có thể cho tôi nghỉ việc vì lý do này không? Khi nghỉ tôi có được hưởng trợ cấp mất việc làm hay không và mức trợ cấp mất việc sẽ được tính như thế nào?
Công ty tôi thay đổi máy móc, thiết bị, quy trình công nghệ tiên tiến nên phải cắt giảm và không bố trí được việc làm mới cho một số người lao động. Trong trường hợp này, người lao động được hưởng trợ cấp như thế nào; căn cứ tính trợ cấp mất việc cho người lao động?
Kính nhờ Luật sư tư vấn giúp tôi vấn đề sau: Hiện tại công ty chúng tôi tuyển lao động phổ thông vào làm công nhân. Theo luật Lao động thì thời gian thử việc đối với công nhân trình độ tốt nghiệp cấp 3 là không quá 6 ngày làm việc. Tuy nhiên, sau khi tuyển vào chúng tôi phải qua quá trình đào tạo mất 1 tháng thì công nhân mới có thể làm việc
Cty bạn đang làm cho một nhóm công nhân nghỉ việc với lý do tái cơ cấu. Trước đây bạn có thời gian thử việc 2 tháng, Cty không tham gia BHXH cho bạn. Nay Cty trả trợ cấp mất việc cho thời gian hai tháng không tham gia BHXH đó là 2 tháng lương, như vậy có đúng không?
Theo quy định, tại thời điểm CSGT kiểm tra mà bạn không xuất trình được GPLX và đăng ký xe thì cán bộ, chiến sỹ CSGT đang làm nhiệm vụ vẫn lập biên bản và tạm giữ phương tiện.
Nếu bạn có GPLX và đăng ký xe thì trong thời gian hẹn của CSGT, khi mang đến nơi xử lý của CSGT thì bạn chỉ bị xử lý lỗi không mang theo GPLX và đăng ký xe. Cán bộ
Tôi có nhờ chị gái tôi đăng ký xe máy tại thành phố Hồ Chí Minh. Nay tôi bị mất toàn bộ giấy tờ xe. Tôi muốn làm lại đăng ký xe mang biển số Hải Phòng đồng thời sang tên chủ xe từ chị gái sang tôi thì có được không? Thủ tục thế nào, làm ở đâu, chi phí bao nhiêu? Tôi muốn làm lại giấy phép lái xe thì phải làm thủ tục ra sao?
Theo quy định, giấy phép lái xe ô tô phải được chuyển đổi trước 31/12/2015. Để sau năm 2015 mới đổi giấy phép lái xe có được không? Nếu như vậy có bị phạt không?