kính gửi luật sư, tôi có một vần đề cần luật sư tư vấn giúp tôi: Tôi là giáo viên cấp 2, tháng 8 năm 2009 tôi hợp đồng với trường Thcs Tân Nghĩa đến tháng 12 năm 2011 có đợt thi tuyển công chức tôi dự thi tuyển nhưng không đậu. Trong lúc chờ kết quả của cuộc thi thì trường hợp đồng tiếp với tôi kí từ tháng 1 đến tháng 2 năm 2012, sau đó tôi
Tôi có em vợ tên là Phan Đình Nhẹ, nhập ngũ 8/1985, thời gian trong quân đội 3 năm 2 tháng, trong đó công tác ở đảo Song tử ( Trường Sa) 2 năm 11 tháng, xuất ngũ ngày 30 tháng 9 năm 1988,hiện còn giữ quyết định xuất ngũ. Vậy xin hỏi luật sư trường hợp của em tôi có được hưởng theo chế độ chính sách đối với đối tượng tham gia chiến tranh bảo vệ
Xin được luật sư tư vấn: Công ty tôi đang dự định sẽ tuyển lao động thời vụ là người địa phương để vào làm một số công việc trong lò luyện quặng làm việc theo chế độ 3 ca trả lương theo thỏa thuận, được cấp phát BHLĐ theo quy định. Công ty muốn lách luật ký HĐ dưới 3 tháng để không đóng nộp các khoản BH gì. Sau khi hết thời hạn có thể lại nghỉ
Phân loại thư rác được quy định như thế nào? Bạn đọc Nguyễn Thanh Phong, địa chỉ mail thanh_phong****@gmail.com hỏi: Chào mọi người, em có một vấn đề hi vọng được các anh chị trong Thư ký luật giải đáp. Em hiện đang là sinh viên tại Tp.HCM. Em có nghiên cứu một đề tài về chống thư rác. Do học bên kinh tế nên em cũng gặp khó khăn trong việc tra
quyền tiến hành xem xét, xử lý kỷ luật về đảng theo quy trình, quy định của Đảng, không phải tiến hành kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm. - Ý kiến thứ hai, cấp ủy có thẩm quyền phải tiến hành kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm để xem xét, kết luận rồi mới tiến hành quy trình xử lý kỷ luật đối với đảng viên B. Vậy ý kiến nào đúng?
nhận của Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn nơi cư trú.
Trường hợp khách đến lưu trú không có các loại giấy tờ trên thì khi cho khách vào lưu trú, chủ cơ sở phải thông báo ngay cho cơ quan Công an phường, xã, thị trấn.
- Trường hợp khách đến lưu trú theo đoàn thì người đại diện hoặc trưởng đoàn làm các thủ tục lưu trú cho những người cùng
bên Bảo hiểm trả tiền rồi, không đi làm thì không có ngày phép năm đó Công ty còn ra Quy định : Nếu nghỉ việc riêng 3 ngày thì sẽ cộng thêm 1 ngày nữa thành 4 ngày( nghỉ 6 ngày thành 8 ngày) Nếu nghỉ không phép 2 ngày thì sẽ cộng thêm 1 ngày nữa thành 3 ngày chị / anh có thể cho em biết như vậy là công ty co đúng không em muồn bảo vệ quyền lợi của
Những quy định về đối xử với lao động nữ được Bộ luật Lao động ghi khá rõ, nhưng nhiều doanh nghiệp không chấp hành nghiêm, nhất là chế độ thai sản của chị em. Nhiều người bị cho thôi việc ngay khi sinh nở xong. Vậy chúng tôi phải trông cậy vào cơ quan nào để xin được bảo vệ quyền lợi này?
Trường hợp trốn tránh nghĩa vụ quân sự: tự gây thương tích hoặc tổn hại sức khỏe của mình; phạm tội trong thời chiến; lôi kéo người khác phạm tội được pháp luật quy định như thế nào?
EVN thực hiện bảo toàn vốn Nhà nước bằng các biện pháp nào? Chào quý anh chị Thư Ký Luật! Tôi được biết Chính phủ có quy định về việc quản lý tài chính đối với Tập đoàn điện lực Việt Nam. Tuy nhiên có vài điểm tôi chưa được rõ, mong các anh chị giải đáp giúp: EVN thực hiện bảo toàn vốn Nhà nước bằng các biện pháp nào? Rất mong sự giúp đỡ của
tháng 8/2012 là hơn 8 triệu.Có lẽ lúc đăng ký nhân viên viettel đã nhập sai số cmnd nên lúc kiểm tra không phát hiện. Xin hỏi vậy tôi có thể dùng đoạn email trao đổi với viettel để làm chứng cứ nếu phải ra tòa được không?
Ông Lương Đình Trọng (tỉnh Ninh Bình) sinh năm 1968, nhập ngũ tháng 9/1985, công tác tại Phòng Cơ yếu, Bộ Tham mưu, Quân đoàn I, được đơn vị giải quyết cho nghỉ hưu từ tháng 9/2012, nhưng đến nay vẫn chưa được giải quyết chế độ trợ cấp một lần đối với sĩ quan nghỉ hưu trước hạn tuổi. Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Trọng đề nghị cơ quan có thẩm
Chào luật sư! Tôi làm việc tại Trung tâm kinh doanh Biti's Đà Nẵng (thuộc Công ty SXHTD Bình Tiên với chức danh Trợ lý Giám đốc, hợp đồng không xác định thời hạn. Vào ngày 05/11/2008, tổ chức Công ty có làm việc với Ban Điều hành Trung tâm ( Giám đốc, Trợ lý giám đốc, Kế tóan trưởng, Trưởng phòng Kinh doanh, Trưởng ban Kinh doanh) và đến ngày
theo Nghị định số 21/2009/NĐ-CP ngày 23/9/2009 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam về chế độ, chính sách đối với sĩ quan thôi phục vụ tại ngũ; sĩ quan tại ngũ hy sinh, từ trần; sĩ quan tại ngũ chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp hoặc công chức quốc phòng. Qua Cổng TTĐT Chính phủ
Thưa luật sư, vừa qua chương trình có nhận được câu hỏi của bạn đọc như sau: “Tôi bị công ty sa thải vì lý do nghi tôi trộm cắp sản phẩm của công ty. Trong khi tôi đã nhiều lần khẳng định là tôi không hề có trộm cắp và công ty cũng không có bằng chứng gì mà chỉ nghi ngờ thôi. Vậy công ty ra quyết định sa
Ông Nguyễn Công Chức (thôn An Lạc, xã Trung Giã, huyện Sóc Sơn, TP. Hà Nội) sinh năm 1958, nhập ngũ tháng 11/1977. Từ ngày 1/11/2008 ông Chức được nghỉ chờ hưu, tháng 1/2009 ông Chức nhận quyết định nghỉ hưu. Trước khi nghỉ hưu, ông Chức công tác tại Ban Quân huấn, phòng Tham mưu Sư đoàn 365, Quân Chủng Phòng không - Không quân. Qua Cổng TTĐT
đưa nhiều người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật đi làm việc ở nước ngoài, đưa người lao động đi làm việc ở thị trường có thu nhập cao; khuyến khích đưa người lao động đi làm việc tại công trình, dự án, cơ sở sản xuất, kinh doanh do doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân trúng thầu, nhận thầu, đầu tư thành lập ở nước ngoài.
Căn cứ quy định nêu
Trường hợp nào được công nhận là hoàn thành nghĩa vụ quân sự tại ngũ trong thời bình? Tôi đã làm dân quân tự vệ được 1 năm rưỡi tại xã. Cho tôi hỏi, trường hợp của tôi có được tính là đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự rồi không? Tôi có thể bị bắt đi nghĩa vụ quân sự nữa không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
