Tra cứu hỏi đáp Quấy rối tình dục tại nơi làm việc

Theo Luật lao động thì khi nào người lao động được nghỉ việc ngay, không phải bồi thường? Cảm ơn.

Về các trường hợp áp dụng kỷ luật sa thải, cho hỏi nếu NLĐ có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì có bị sa thải hay không? Chân thành cảm ơn.

Năm 2018 có 10 án lệ được công bố, không rõ Án lệ số 18/2018/AL về hành vi giết người đang thi hành công vụ trong tội “Giết người” có nội dung thế nào?

Năm 2018 có 10 án lệ được công bố. Vậy cho tôi hỏi án lệ số 24/2018/AL về di sản thừa kế chuyển thành tài sản thuộc quyền sở hữu, quyền sử dụng hợp pháp của cá nhân có nội dung ra sao?

Xin hỏi về nội dung án lệ số 29/2019/AL về tài sản bị chiếm đoạt trong tội “Cướp tài sản” được quy định tại văn bản nào? Nội dung cụ thể. Nhờ hỗ trợ.

Xin hỏi về các án lệ hiện hành, án lệ số 30/2020/AL về hành vi cố ý điều khiển phương tiện giao thông chèn lên bị hại sau khi xảy ra tai nạn có nội dung thế nào?

Em đang tìm hiểu về nội dung các án lệ hiện nay của nước ta. Không rõ án lệ số 01/2016/AL về vụ án “Giết người” có nội dung như thế nào?

Xin hỏi, theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 thì có những nội dung nào mới phải có trong nội quy lao động? Đã có quy định phải xác định thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động chưa? Mong nhận giải đáp. Xin cảm ơn.

Đầu năm 2021 công ty chúng tôi sẽ đi vào hoạt động và chúng tôi đang tìm hiểu các quy định về việc xây dựng nội quy lao động cho công ty. Nghe nói bắt buộc phải có nội dung về phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc có đúng không? Xin tư vấn.

Tôi vừa ký hợp đồng lao động xác định thời hạn là 2 năm với một công ty. Trong hợp đồng ghi rõ là địa điểm làm việc tại TP.HCM. Tuy nhiên, khi đi làm, công ty lại chuyển nơi làm việc của tôi từ TP.HCM sang Cần Thơ, việc chuyển nơi làm này không có quy định trong hợp đồng lao động. Trong trường hợp này tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng có

Mình hiện làm việc trong lĩnh vực nhân sự, cho mình hỏi liên quan đến quy định mới tại Bộ luật Lao động 2019 thì nội quy lao động được quy định thế nào? Mình xin cảm ơn!

Tôi làm việc bên khoa thần kinh, có thắc mắc này tôi muốn hỏi mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do tổn thương rễ, đám rối, dây thần kinh là bao nhiêu? Có văn bản nào quy định về tỷ lệ này không? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn

Về vấn đề thương lượng tập thể tại doanh nghiệp, cho mình hỏi:  Nội dung thương lượng tập thể theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào?

Mình bên phòng nhân sự công ty xây dựng, xảy ra tình huống khó liên quan đến vấn đề quấy rối tình dục tại nơi làm việc. Cho mình hỏi: Khi phát hiện hành vi sàm sỡ đồng nghiệp thì công ty có thể đuổi việc ngay người này không?