Viên chức

Danh sách bài viết

Hỏi đáp pháp luật
Chính sách chuyển sang làm việc tại các tổ chức không hưởng lương thường xuyên từ ngân sách nhà nước thuộc dạng tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức, viên chức

Chính sách chuyển sang làm việc tại các tổ chức không hưởng lương thường xuyên từ ngân sách nhà nước thuộc dạng tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện là giáo viên tiểu học. Hiện nay tỉnh tôi đang xem xét tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức . Tôi có thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn giúp đỡ. Chính sách chuyển sang làm việc tại các tổ chức không hưởng lương thường xuyên từ ngân sách nhà nước thuộc dạng tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Mạnh Hùng (hung****@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật
Tinh giản biên chế theo chính sách thôi việc ngay đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Tinh giản biên chế theo chính sách thôi việc ngay đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi hiện là giáo viên tiểu học. Hiện nay tỉnh tôi đang xem xét tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức . Tôi có thắc mắc mong được Ban biên tập tư vấn giúp đỡ. Tinh giản biên chế theo chính sách thôi việc ngay đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Huyền Linh (linh****@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật
Việc đưa tin buồn trong lễ tang cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Việc đưa tin buồn trong lễ tang cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Chào ban biên tập Thư Ký Luật! Hiện tại tôi đang có thắc trong việc tổ chức tang lễ đối với cán bộ, viên chức nhà nước. Anh chị cho tôi hỏi: Việc đưa tin buồn trong lễ tang cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị!

Hỏi đáp pháp luật
Việc trang trí lễ đài trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Việc trang trí lễ đài trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Chào ban biên tập Thư Ký Luật! Hiện tại tôi đang có thắc trong việc tổ chức tang lễ đối với cán bộ, viên chức nhà nước. Anh chị cho tôi hỏi: Việc trang trí lễ đài trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị!

Hỏi đáp pháp luật
Vòng hoa viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Vòng hoa viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Chào ban biên tập Thư Ký Luật! Hiện tại tôi đang có thắc trong việc tổ chức tang lễ đối với cán bộ, viên chức nhà nước. Anh chị cho tôi hỏi: Vòng hoa viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị!

Hỏi đáp pháp luật
Lễ viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Lễ viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Chào ban biên tập Thư Ký Luật! Hiện tại tôi đang có thắc trong việc tổ chức tang lễ đối với cán bộ, viên chức nhà nước. Anh chị cho tôi hỏi: Lễ viếng trong tang lễ của cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị!

Hỏi đáp pháp luật
Hình thức lễ tang đối với cán bộ, công chức, viên chức bao gồm những gì?

Hình thức lễ tang đối với cán bộ, công chức, viên chức bao gồm những gì? Chào ban biên tập Thư Ký Luật! Hiện tại tôi đang có thắc trong việc tổ chức tang lễ đối với cán bộ, viên chức nhà nước. Anh chị cho tôi hỏi: Hình thức lễ tang đối với cán bộ, công chức, viên chức bao gồm những gì? Rất mong nhận được câu trả lời của quý anh chị!

Hỏi đáp pháp luật
Nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp dân số đối với viên chức được quy định như thế nào?

Nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp dân số đối với viên chức được quy định như thế nào? Bạn đọc Trần Minh, địa chỉ mail tranmi****@gmail.com hỏi: Chào mọi người, em có một vấn đề hi vọng được các anh chị trong Thư ký luật giải đáp. Em hiện đang làm công tác dân số tại ủy ban huyện. Do liên quan đến lợi ích công tác nên em muốn tìm hiểu một số quy định về chức danh nghề nghiệp dân số. Cho em hỏi: Nguyên tắc bổ nhiệm và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp dân số đối với viên chức được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Em xin cảm ơn và mong sớm nhận được câu trả lời!

Hỏi đáp pháp luật
Căn cứ xử lý viên chức vi phạm chính sách dân số

Năm 2015, gia đình ông Bùi Sĩ Nghĩa (Hà Nội) sinh con thứ 3. Ông bị tổ chức Đảng xử lý kỷ luật hình thức khiển trách, nhà trường nơi ông công tác xét chậm tăng lương 3 tháng. Ông Nghĩa hỏi, trường hợp của ông bị xử lý như vậy có đúng quy định không?

Hỏi đáp pháp luật
Viên chức có được thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng không?

Em năm nay 24 tuổi hiện tại em đã là viên chức giáo dục ở 1 trường tiểu học A được 2 năm, nhưng do nhu cầu của bản thân, em muốn đi du học bên Hàn Quốc theo chương trình đào tạo thạc sĩ chuyên ngành giảng dạy tiếng anh khoảng 3 năm. Vậy em có được phép xin trường A tạo điều kiện cho em nghỉ làm trong thời gian đó, rồi sau khi em học xong lại về nước công tác ở trường đó được không ạ? Liệu em có bị ra khỏi viên chức nếu đi không ạ? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật
Xác định thời gian tập sự của viên chức

Cho con hỏi là theo quy định tại Khoản 2 Điều 27 Luật Viên chức 2010 thì thời gian tập sự của viên chức từ 03 đến 12 tháng. Vậy căn cứ vào đâu để xác định thời gian tập sự là 03 tháng, 06 tháng hay 12 tháng ạ? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật
Giải quyết chế độ phép năm cho viên chức khi nghỉ việc hưởng hưu trí?

Tôi là một giáo viên được nghỉ theo chế độ tinh giản biên chế. Khi làm hồ sơ tinh giản biên chế, tôi làm đơn đề nghị được nghỉ từ ngày 01/6/2016. Nhưng khi đến 1/9/2016 tôi mới nhận được Quyết định nghỉ. Trong Quyết định ghi rõ thời gian được nghỉ và hưởng các chế độ được tính từ ngày 01/6/2016. Trong thời gian tháng 6, tháng 7 là thời gian nghỉ hè của tôi, nhà trường vẫn trả lương bình thường. Tháng 8 là tháng chúng tôi phải trả phép hè và bắt đầu đi làm việc. Tháng 8, nhà trường vẫn trả lương bình thường (vì chưa có Quyết định). Tôi muốn hỏi: Tháng 6 và tháng 7 tôi có được hưởng lương ở nhà trường không? Nếu không, tôi có phải truy thu lương về nhà trường không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật
Nguyên tắc đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức

Nguyên tắc đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Và được quy định cụ thể ở đâu? Em xin chào và chúc sức khoẻ các anh chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Em là Trần Diễm Hương (email: huon***gmail.com). Gần đây, em có tìm hiểu về cán bộ, công chức, viên chức và thắc mắc nguyên tắc đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức ra sao? Rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Thời điểm đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức

Thời điểm đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Đây là câu hỏi mà em muốn nhờ các anh chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật tư vấn giúp. Em là Nguyễn Hoàng Quân (email: quan***gmail.com), hiện em đang sinh sống và làm việc tại TP.HCM. Em xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Việc thông báo kết quả đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào?

Việc thông báo kết quả đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Tuấn An (email: an***gmail.com). Hiện tôi đang làm việc tại Trường Đại học X. Sắp tới, cơ quan tôi sẽ tiến hành đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức. Tôi thắc mắc việc thông báo kết quả đánh giá, phân loại ra sao? Rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân được quy định như thế nào?

Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Em tên là Trần Thanh Ngân, quê ở Nghệ An. Số điện thoại của em là: 098723*****. Hiện tại, em vừa mới tốt nghiệp cử nhân luật và muốn được thi vào làm công chức ngành Kiểm sát. Em thắc mắc pháp luật quy định về cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân ra sao? Rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân

Trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Tuấn An (email: an***gmail.com). Tôi có một người bạn vừa mới được tuyển dụng vào làm việc tại Viện kiểm sát nhân dân tỉnh. Tôi rất thắc mắc cán bộ, công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát có trách nhiệm gì? Rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Quản lý công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân

Quản lý công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân được quy định như thế nào? Và được quy định cụ thể ở đâu? Em tên là Trần Linh Quân, quê ở Nghệ An. Số điện thoại của em là: 098723*****. Em đang tìm hiểu về Viện kiểm sát và có một câu hỏi muốn nhờ Ban biên tập tư vấn giúp: công chức, viên chức và người lao động khác của Viện kiểm sát nhân dân được quản lý như thế nào? Rất mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật
Trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan trong việc tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển sang vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức

Trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị trong việc tạm đình chỉ công tác, tạm thời chuyển sang vị trí công tác khác đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định như thế nào? Và văn bản pháp luật nào quy định về điều này? Mong Ban biên tập Thư Ký Luật trả lời giúp tôi. Xin cám ơn! Nguyễn Thiện Nhân, Gia Lai (SĐT: 016***)