Hiện bảo hiểm của em đk ở bệnh viện thị xã Dĩ An, em có em bé và dự định sinh ở bệnh viện phụ sản Cần Thơ. Vậy em có được hưởng bảo hiểm không, nếu được là bao nhiêu %, đóng bao nhiêu %
Hiện bảo hiểm của em đk ở bệnh viện thị xã Dĩ An, em có em bé và dự định sinh ở bệnh viện phụ sản Cần Thơ. Vậy em có được hưởng bảo hiểm không, nếu được là bao nhiêu %, đóng bao nhiêu %
Như thế nào là đi khám chữa bệnh đúng quy định?
Tôi sinh năm 1957 (nam) đã đóng BHXH 26 năm 6 tháng. Năm 2008 tôi xin nghỉ việc trước tuổi ( lý do việc riêng - không phải vì sức khỏe). xin hỏi: đến tuổi hưu trí ( 60 tuổi ) tôi có được lãnh hưu hàng tháng không ? và được tính như thế nào ? Xin cám ơn
Tôi là nhân viên BH mới nên cũng chưa rành cho lắm về nghiệp vụ. Cho tôi hỏi 1 vấn đề sau: Tôi vừa báo tăng cho 01 nhân viên vào đầu tháng 10 (mua BHYT 03tháng 10,11,12), đến ngày 15/10 thì người này tự ý bỏ việc và ngày 17/10 tôi báo giảm Bh cho người này luôn. Đến ngày 20/10 trên BH cấp thẻ BHYT cho những người mới trong đó có thẻ của nhân viên trên. Đến 24/10 tôi lên BH để trả lại và được cán bộ BH giải thích rằng: thẻ của nhân viên này bây giờ trả sẽ không kịp cho tháng 10 nữa vì đã chốt sổ, yêu cầu tôi qua tháng 11 làm yêu cầu hối thu BHYT của tháng 11,12 thì trên BH mới trả lại tiền cho cty tôi. Vậy cho tôi hỏi, làm yêu cầu hối thu thì fải làm theo mẫu nào? cách ghi như thế nào cho đúng?
Công ty mới thành lập muốn đăng ký BHXH lần đầu, có quy định là có bao nhiêu nhân viên mới được tham gia hay không?
Tôi hiện là cán bộ phụ trách BHXH của một công ty, tôi thấy việc cấp sổ mới cho người lao động theo qui định hiện nay của cơ quan BHXH gây rất nhiều khó khăn cho chúng tôi. Nay, đề nghị cơ quan bảo biểm nói rõ qui trình và hồ sơ cần thiết để được cấp sổ trong các trường hợp sau: Người lao động đã có số sổ ở đơn vị cũ nhưng đã rút BHXH một lần và đã làm mất sổ. (BHXH huyện có yêu cầu người lao động làm tờ giải trình, Công ty làm công văn) Người lao động đã có số sổ ở đơn vị cũ nhưng chưa rút BHXH một lần và đã làm mất sổ. (BHXH huyện có yêu cầu người lao động lên gặp BHXH huyện để xác minh) - Người lao động chưa từng đi làm, chưa từng tham gia BHXH, nhưng vì lý do nào đó mà BHXH huyện thông báo là đã có số sổ. Xin nói rõ hồ sơ bao gồm các loại giấy tờ gì để chúng tôi thực hiện một lần không phải mất công đi tới đi lui. (các trường hợp trên BHXH huyện từ chối cấp sổ, và có hướng dẫn làm nhưng lung tung quá, chúng tôi đã đi nhiều lần nhưng không được).
Mức hỗ trợ đóng BHYT của NSNN đối với người thuộc hộ gia đình cận nghèo?
Xin chao anh/chị. Em tên là Hương, đã nghỉ việc từ 5/2012 đã nhận được tiền BHTN là 3 tháng, và có nhận được thẻ BH từ nơi đây cấp thời hạn sử dụng là 6/2012 đến 9/2012. Vậy 3 tháng này em có được tính khi nhận trợ cấp BHXH một lần không? Nhờ anh/chị giải đáp giúp em cách tính BHXH, cụ thể trên sổ BHXH của em ghi như sau: 1. Từ 01- 10/2010: 980.000 2. Từ 11- 12/2010: 1.100.000 3. Từ 01- 09/2011: 1.485.000 4. Từ 10- 12/2011: 2.140.000 5. Từ 01- 05/2012: 2.140.000 Số tiền em nhận được là bao nhiêu? Ngoài ra em có nhận được tiền truy lĩnh gì không? và khi nào sẽ được nhận những khoản tiền đó? Xin anh/chị giải đáp giúp em
Tôi công tác tại công ty a có phụ cấp khu vực 0,4 sau đó tháng 5/2012 tôi chuyển đến một công ty b có phụ cấp khu vực 0.7. Tháng 07/2012 tôi nghỉ thai sản. Vậy cho tôi hỏi tôi được nghỉ chế độ thai sản mấy tháng . Theo quy định ở văn bản nào. xin cám ơn
tôi có 1 câu hỏi muốn được BHXH tư vấn giúp tôi hiện tại tôi đang là giáo viên mầm non tôi xin nghỉ hậu sản từ ngày 4/5/2015,ngày 20/5/2015 tôi sinh em bé.đến ngày 4/11/2015 tôi bắt đầu quay trở lại làm việc theo đúng chế độ nghỉ 6 tháng. và bắt đầu được hưởng chế độ con dưới 12 tháng là được về 60p/ 1 ngày.vậy cho tôi hỏi thời gian tinh chế độ con dưới 12 tháng được tính từ ngày tôi bắt đầu xin nghỉ hậu sản là ngày 4/5/2015 hay từ ngày con tôi sinh con ra là 20/5/2015 ? rất mong nhận được câu trả lời sớm của BHXH. tôi xin chân thành cảm ơn.
Cho em hỏi, trường hợp người lao động nghỉ chế độ con chết sau sinh thì có được hưởng chế độ BHYT mien phí (người lao động và người sử dung lao động không phải trả tiền BHYT nhưng vẫn được hưởng chế độ BHYT) cho thời gian nghỉ hưởng chế độ đó không?
Hiện nay e đang mang thai tháng thứ 5,nhưng đã chấm dứt hđlđ từ ngày 20/5/2016, e đã đã đóng bhxh được 22 tháng(tính tới lúc chấm dứt hđlđ).vậy e co được hưởng bh thai sản không,thủ tục làm như thế nào( e đóng bhxh ở tân bình,số cmnd:024593378).em cảm ơn nhiều.
Trước khi chính thức nghỉ việc thì NLD phải trả lại thẻ BHYT. Và từ đó cho đến khi được BH duyệt BHTN thì mới có thẻ BHYT. Vậy từ trước khi chính thức nghỉ việc cho đến khi được duyệt thì NLĐ không được BHYT sao??? NLĐ sẽ làm gì khi bệnh? Và ngắt quảng như thế thì liệu những Ưu tiên của người đóng BHYT liên tục 3-5 năm thì làm sao đạt được nếu cứ 1 năm thì đổi công ty 1 lần?
Tôi làm việc khu công nghiệp sóng thần Dĩ An Bình Dương ( cty tôi là chi nhánh từ công ty mẹ KCN Lê Minh Xuân huỵên Bình Chánh) chính vì vậy tất cả công nhân viên của công ty tôi đều được công ty mẹ đăng ký BHXH, BHTN, BHYT ở TP. Nhưng khi ký hợp đồng với chúng tôi cty lại đăng ký địa chỉ ở Bình Dương. Vậy cho tôi hỏi khi chúng tôi đăng ký BHTN chúng tôi đăng ký BHTN để được trợ cấp là đăng ký ở đâu? Ở Bình Dương có được không? Vì tất cả công nhân của cty tôi đều tam trú ở Bình Dương hết.
Pháp luật BHYT quy định như thế nào về quyền và trách nhiệm của tổ chức BHYT?
Tháng 09/2015 em nghỉ việc tại Cty A, hơn 2 tháng sau em chưa có việc làm thì em đăng ký để hưởng trợ cấp thất nghiệp. Em được hưởng trợ cấp thất nghiệp là 06 tháng, em đi thông báo hàng tháng tình trạng việc làm với bên bảo hiểm thất nghiệp được 03 tháng, đến tháng thứ 04 em có việc làm trong giai đoạn thử việc tại Cty B và có thông báo với bảo hiểm thất nghiệp, lúc này bên bảo hiểm thất nghiệp treo tiền trợ cấp tháng này, khi nào em mang hợp đồng thử việc lên thì sẽ bảo lưu thời gian còn lại cho em, đến tháng thứ 05 em cũng lên thông báo với bảo hiểm thất nghiệp là đang trong thời gian thử việc nhưng chưa ký hợp đồng thử việc thì bên bảo hiểm thất nghiệp cũng treo lại tiền hưởng trợ cấp tháng này của em, nhưng vài ngày sau đó thì em đã nghỉ việc tại cty B. Như vậy cho em hỏi đến tháng thứ 06 (tháng cuối cùng hưởng trợ cấp thất nghiệp) em thông báo không có việc làm thì em có được hưởng trợ cấp thất nghiệp từ tháng thứ 04, thứ 05 và thứ 06 không? Em xin cảm ơn. Trân trọng.