Hỏi về chính sách khuyến khích đào tạo, thu hút cán bộ

Chào Luật sư. Tôi có một vấn đề muốn nhờ Luật sư tư vấn giúp. Hiện nay, theo quy định tại khoản 1 Điều 1 Thông tư số 05/2012/TT-BNV ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ có quy định "Khi quy định và thông báo các điều kiện đăng ký dự tuyển công chức, cơ quan quản lý công chức không phân biệt loại hình đào tạo và văn bằng, chứng chỉ (chính quy, tại chức, liên thông, chuyên tu, từ xa, theo niên hạn hoặc theo tín chỉ), không phân biệt trường công lập và trường ngoài công lập" Vậy nếu ở một tỉnh nào đó ra chính sách đào tạo cán bộ có được quy định việc phân biệt văn bằng chứng chỉ (chính quy, tại chức) của công chức để làm điều kiện không? Xin cảm ơn Luật sư

Như bạn đã viện dẫn quy định tại khoản 1 Điều 1 Thông tư số 05/2012/TT-BNV ngày 24/10/2012 của Bộ Nội vụ thì khi thông báo các điều kiện  dự tuyển cán bộ, công chứng thì cơ quan thông báo ko được phân biệt loại hình đào tạo. Do vậy khi đã tuyển dụng và nay đào tạo lại càng ko có cơ sở để phân biệt loại hình đào tạo, văn bằng chứng chỉ của họ.

Hỏi đáp mới nhất
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Thư Viện Pháp Luật
0 lượt xem
Hỏi đáp pháp luật mới nhất
Tra cứu hỏi đáp liên quan
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào