Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 6 là B. Người sử dụng lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động tại tổ chức bảo hiểm xã hội trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc có hiệu lực.
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 5 là A. Người lao động đang hưởng lương hưu, giúp việc gia đình thì không phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 4 là E. Các chế độ bảo hiểm thất nghiệp gồm: Trợ cấp thất nghiệp; hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm; hỗ trợ học nghề; hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 3 là A. Việc thực hiện bảo hiểm thất nghiệp phải đơn giản, dễ dàng, thuận tiện, bảo đảm kịp thời và đầy đủ quyền lợi của người tham gia.
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 2 là A. Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp được tính trên cơ sở tiền lương của người lao động.
Chúc mừng bạn đã trả lời chính xác. Đáp án đúng của Câu hỏi 1 là D. Mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp được tính trên cơ sở mức đóng, thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp.
Tôi có nghỉ việc để đi khám bệnh thì cần xin giấy tờ như thế nào để được hưởng bảo hiểm xã hội? Khi xin giấy nghỉ ốm cần lưu ý gì? – Thu Thủy (Khánh Hòa).
Theo quy định hiện hành, doanh nghiệp muốn giảm mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp còn 0,3% thì cần đáp ứng những điều kiện gì? – Minh Khuê (Kiên Giang).
Người lao động giao kết hợp đồng lao động với nhiều công ty thì được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như thế nào? – Minh Tuyền (Hải Dương).
Nghe nói, sau khi nghỉ việc thì người lao động vẫn có thể được hưởng bảo hiểm y tế do cơ quan bảo hiểm chi trả. Vậy khi nào thì được hưởng quyền lợi này? – Vỹ Khoa (Bình Thuận).