LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025

Chuyên viên pháp lý Trúc Anh

14:14 03/12/25

Bài viết cung cấp thông tin: Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025. Mức phạt chậm nộp báo cáo tình hình tai nạn lao động theo quy định hiện nay.

>> Nghị định mức lương tối thiểu 2026 mới nhất và một số lưu ý

>> Hướng dẫn báo cáo tình hình đưa người lao động đi đào tạo ở nước ngoài theo Công văn 3268 của Sở Nội vụ tỉnh Bắc Ninh

1. Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025

Dưới đây là nội dung hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025:

1.1. Trách nhiệm báo cáo tình hình tai nạn lao động của doanh nghiệp

Căn cứ theo khoản 1 Điều 24 Nghị định 39/2016/NĐ-CP, doanh nghiệp có trách nhiệm phải nộp báo cáo tình hình tai nạn lao động 06 tháng đầu năm và hằng năm cho Sở Nội vụ nơi đặt trụ sở chính của doanh nghiệp. Theo đó:

- Đối với báo cáo 06 tháng đầu năm 2025: Số liệu thống kê về tai nạn lao động thực hiện từ ngày 01/01/2025 đến hết ngày 30/6/2025.

- Đối với báo cáo năm: Số liệu thống kê về tai nạn lao động thực hiện từ ngày 01/01/2025 đến hết 31/12/2025.

Như vậy, về báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025, doanh nghiệp phải thống kê tai nạn lao động từ ngày 01/01/2025 đến hết 31/12/2025.

>>> Mẫu báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động cấp cơ sở (6 tháng hoặc cả năm) là Phụ lục XII ban hành kèm theo Nghị định 39/2016/NĐ-CP.

Ngoài ra, doanh nghiệp phải tổ chức thu thập, lưu trữ thông tin về tình hình tai nạn lao động xảy ra tại cơ sở của mình; mở Số thống kê tai nạn lao động theo mẫu quy định tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư 13/2020/TT-BLĐTBXH.

(Theo điểm a khoản 1 Điều 3 Thông tư 13/2020/TT-BLĐTBXH)

Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025

Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025

(Ảnh minh họa – Nguồn từ Internet)

1.2. Thời hạn và hình thức gửi gửi báo cáo

Căn cứ tại khoản 1 Điều 24 Nghị định 39/2016/NĐ-CP, thời hạn gửi báo cáo tình hình tai nạn lao động như sau:

- Báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động 06 tháng đầu năm: Trước ngày 05/7/2025.

- Báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động hàng năm: Trước ngày 10/01/2026.

* Hình thức gửi báo cáo

Doanh nghiệp gửi báo cáo tình hình tai nạn lao động bằng một trong các hình thức sau đây:

+ Trực tiếp.

+ Fax.

+ Đường bưu điện.

+ Thư điện tử.

(Theo khoản 1 Điều 24 Nghị định 39/2016/NĐ-CP)

Như vậy, khi báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025, doanh nghiệp phải thống kê tai nạn lao động từ ngày 01/01/2025 đến hết 31/12/2025 và gửi cho Sở Nội vụ nơi đặt trụ sở chính của doanh nghiệp trước ngày 10/01/2026.

Trên đây là nội dung “Hướng dẫn báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng cuối năm 2025”

2. Mức phạt chậm nộp báo cáo tình hình tai nạn lao động

Căn cứ theo khoản 3 Điều 20 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:

Trường hợp báo cáo không đúng thời hạn hoặc không báo cáo hoặc báo cáo không đầy đủ hoặc báo cáo không chính xác về tai nạn lao động, người sử dụng lao động sẽ bị phạt tiền từ 5 đến 10 triệu đồng.

Bên cạnh đó tại khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định, người sử dụng lao động là cá nhân vi phạm sẽ bị phạt tiền 05 đến 10 triệu đồng, trong khi đó người sử dụng lao động là tổ chức vi phạm sẽ bị phạt tiền 10 đến 20 triệu đồng.

XEM THÊM:

>>> Hướng dẫn 02 cách nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng cuối năm 2025

>>> Cách nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động cuối năm 2025 khi không thể nộp qua Cổng Dịch vụ công

>>> Địa chỉ nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 2025 của 34 tỉnh thành

>>> Cập nhật link nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động năm 2025 của 34 tỉnh thành

>>> Hướng dẫn cách nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động cuối năm 2025 qua Cổng Dịch vụ công

>>> Tải mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng cuối năm 2025 và hướng dẫn cách điền

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.