BẢO HIỂM

Các trường hợp thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng 2024

Tham vấn bởi luật sư Nguyễn Thụy Hân

Chuyên viên pháp lý Quốc Huỳnh

08:53 17/11/23

Trong năm 2024, những trường hợp nào thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng? Vấn đề trên được quy định trong văn bản nào? Trân trọng cảm ơn. – Vũ Mạnh (Bà Rịa – Vũng Tàu).

>> Các trường hợp được hưởng bảo hiểm xã hội một lần 2024

>> Quy định về thời điểm hưởng lương hưu 2024 của người lao động

Những trường hợp thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng trong năm 2024 quy định trong Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:

1. Các trường hợp thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng 2024

Căn cứ khoản 1, 2, 3 Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, Điều 25 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH (được bổ sung bởi khoản 23 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH), các trường hợp được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng được quy định như sau:

1.1. Trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Người lao động thuộc trường hợp quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 66 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 khi chết, nếu thuộc một trong những trường hợp sau thì thân nhên sẽ được nhận tiền tuất hằng tháng:

- Đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm trở lên nhưng chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần;

- Đang hưởng lương hưu;

- Chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;

- Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng với mức suy giảm khả năng lao động từ 61 % trở lên.

1.2. Đối tượng được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng

Thân nhân của những người thuộc các trường hợp nêu trên được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng bao gồm:

- Con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh khi người bố chết mà người mẹ đang mang thai;

- Vợ từ đủ 55 tuổi trở lên hoặc chồng từ đủ 60 tuổi trở lên; vợ dưới 55 tuổi, chồng dưới 60 tuổi nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;

- Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu từ đủ 60 tuổi trở lên đối với nam, từ đủ 55 tuổi trở lên đối với nữ;

- Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu dưới 60 tuổi đối với nam, dưới 55 tuổi đối với nữ và bị suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên.

Lưu ý: Ngoại trừ thân nhân là con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên mất khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh ra khi người bố chết mà người mẹ đã mang thai. Những nhân thân còn lại muốn được hưởng tuất hằng tháng phải là người không có thu nhập hoặc có thu nhập hằng tháng nhưng thấp hơn mức lương cơ sở.

Luật Bảo hiểm xã hội và các văn bản sửa đổi, hướng dẫn thi hành 2023

Các trường hợp thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng 2024

Các trường hợp thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng 2024 (Ảnh minh họa – Nguồn từ Internet)

2. Khám giám định để hưởng trợ cấp tuất hằng tháng 2024

Căn cứ khoản 4 Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, khoản 4 Điều 25 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, việc khám định mức suy giảm khả năng lao động để hưởng tuất hằng tháng được quy định như sau:

- Trong thời hạn 04 tháng kể từ ngày người tham gia bảo hiểm xã hội chết thì thân nhân có nguyện vọng phải nộp đơn đề nghị;

- Trong thời hạn 04 tháng trước hoặc sau thời điểm thân nhân là người con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên mất khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh ra khi người bố chết mà người mẹ đã mang thai hết thời hạn hưởng trợ cấp theo quy định thì thân nhân có nguyện vọng phải nộp đơn đề nghị.

Lưu ý: Trong thời hạn nêu trên, thân nhân của người lao động được chủ động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động để làm cơ sở giải quyết trợ cấp tuất hằng tháng, trừ trường hợp thân nhân người lao động đã được tổ chức có thẩm quyền kết luận bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên hoặc được cấp giấy xác nhận khuyết tật đặc biệt nặng.

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.