Cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì công ty có được chậm trả lương cho nhân viên hay không? Nếu có thì trường hợp nào được phép chậm trả? Chậm bao nhiêu ngày thì bị phạt? Tôi cảm ơn. Câu hỏi của anh Hậu đến từ Ninh Bình.
Người lao động chưa thành niên có phải đóng BHXH hay không? Cụ thể tôi năm nay 17 tuổi và đang đi làm bán hàng cho một công ty, có sự đồng ý của gia đình. Tuy nhiên, tiền lương của tôi tháng nào cũng bị trừ một khoản, và tôi được giải thích đó là tiền đóng bảo hiểm. Vậy công ty tôi làm vậy có đúng hay không và liệu ngoài số tiền bị trừ do đóng bảo
Cho tôi hỏi người lao động bị sẩy thai có được hưởng chế độ thai sản hay không? Tôi là nữ đã đóng BHXH được 5 năm, không may tôi bị sẩy thai, tôi muốn biết liệu việc tôi bị sẩy thai có được hưởng chế độ thai sản hay không? Nếu có thì tôi cần đáp ứng những điều kiện gì để được hưởng chế độ thai sản? Câu hỏi từ chị Nguyệt (Tiền Giang).
Tôi muốn được tư vấn về chuyện nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau khi chăm con ốm. Tôi đi làm theo hợp đồng lao động, vợ ở nhà nội trợ, chăm con. Tôi có tham gia bảo hiểm đầy đủ, vậy cho hỏi trường hợp của tôi có được nghỉ hưởng chế độ để phụ vợ chăm con khi con chúng tôi đau ốm không? Con tôi nay được hơn 2 tuổi. Câu hỏi của anh Đức ở Bến Lức, Long An.
Chế độ thai sản đối với lao động nữ hút thai được quy định như thế nào? Khi hút thai tôi có được hưởng thêm tiền trợ cấp một lần không ạ? Câu hỏi của chị Hải Yến đến từ Cần Thơ.
Cho hỏi người sử dụng lao động trả lương chậm cho người lao động bao lâu thì doanh nghiệp sẽ bị phạt? Không trả lương đúng hạn thì doanh nghiệp bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hải từ Hà Nội
Nếu phải nghỉ hưu sớm do cơ quan tinh giản biên chế, cán bộ, công chức, viên chức sẽ được đảm bảo quyền lợi với những khoản tiền trợ cấp nào? Câu hỏi của chị Quỳnh Anh đến từ Thanh Hoá.
Thủ tục người lao động gửi đơn khởi kiện yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động như thế nào? Người lao động có thể nhờ người khác nộp đơn khởi kiện thay cho mình được hay không? - Câu hỏi của chị Tú (Bình Định).
Cho tôi hỏi khi nào được giao kết hợp đồng lao động nhiều lần? Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn muốn nghỉ việc thì phải báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi từ anh Phú (Nam Định).
Nếu đã đóng đủ bảo hiểm xã hội 20 năm và vẫn chưa đến độ tuổi nghỉ hưu, người lao động nên chờ nghỉ hưu hay đóng tiếp để có lợi nhất? Câu hỏi của anh Hoàng Nam đến từ Long An.
Điều kiện để được áp dụng phụ cấp ưu đãi đối nhà giáo? Theo quy định hiện nay thì người làm nhà giáo được hưởng mức phụ cấp ưu đãi nhà giáo là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Tú Uyên (Hải Phòng)
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động không niêm yết công khai thông tin đóng bảo hiểm xã hội của người lao động do cơ quan bảo hiểm xã hội cung cấp bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Hiệp (Nghệ An).
Cho tôi hỏi khi nào công chức được cử đi đào tạo phải đền bù chi phí đào tạo? Để bù chi phí đào tạo đối với công chức được tính như thế nào? Câu hỏi từ anh Tùng (Lâm Đồng).
diện).
(4) Nếu người làm đơn là cá nhân thì ghi đầy đủ địa chỉ nơi cư trú; nếu là cơ quan, tổ chức thì ghi địa chỉ trụ sở chính của cơ quan, tổ chức đó.
(5) Ghi tư cách tham gia tố tụng của người làm đơn (ví dụ: là nguyên đơn).
(7) Ghi lý do cụ thể của việc đề nghị xem xét theo thủ tục tái thẩm.
(8) Ghi yêu cầu của người đề nghị (ví dụ: Đề nghị
giữa các tổ chức đại diện người lao động với nhau; tranh chấp phát sinh từ quan hệ có liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động. Các loại tranh chấp lao động bao gồm:
a) Tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao động với người sử dụng lao động; giữa người lao động với doanh nghiệp, tổ chức đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Cho tôi hỏi hành vi giữ tiền của người lao động làm biện pháp bảo đảm thực hiện hợp đồng thì có phải trả tiền lãi không? Tiền lãi được trả tính như thế nào? Câu hỏi từ anh Khoa (Phú Thọ).
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không có nội dung quy định về bảo hiểm xã hội cho người lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Thắc mắc từ anh Tài (Phú Yên).