cơ quan trong suốt quá trình luân chuyển. Nếu luân chuyển đến những nơi có chế độ phụ cấp khác (ngoài phụ cấp chức vụ) cao hơn thì thực hiện theo quy định mới cao hơn.
2. Được Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN thanh toán công tác phí đối với các hoạt động do Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN triệu tập đích danh tên cán bộ luân chuyển.
3. Được cơ quan nơi cán
quan trong suốt quá trình luân chuyển. Nếu luân chuyển đến những nơi có chế độ phụ cấp khác (ngoài phụ cấp chức vụ) cao hơn thì thực hiện theo quy định mới cao hơn.
2. Được Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN thanh toán công tác phí đối với các hoạt động do Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN triệu tập đích danh tên cán bộ luân chuyển.
3. Được cơ quan nơi cán bộ
thiểu tháng là mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với người lao động áp dụng hình thức trả lương theo tháng, bảo đảm mức lương theo công việc hoặc chức danh của người lao động làm việc đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối
động và bên thuê lại lao động phải ký kết hợp đồng cho thuê lại lao động bằng văn bản và được làm thành 02 bản, mỗi bên giữ 01 bản.
2. Hợp đồng cho thuê lại lao động gồm các nội dung chủ yếu sau đây:
a) Địa điểm làm việc, vị trí việc làm cần sử dụng lao động thuê lại, nội dung cụ thể của công việc, yêu cầu cụ thể đối với người lao động thuê lại;
b
định trên thì bên thuê lại lao động không được chuyển người lao động thuê lại cho người sử dụng lao động khác.
Hợp đồng cho thuê lại lao động gồm những nội dung nào?
Căn cứ Điều 55 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Hợp đồng cho thuê lại lao động
1. Doanh nghiệp cho thuê lại lao động và bên thuê lại lao động phải ký kết hợp đồng cho thuê lại
luật lao động.
Như vậy, bên thuê lại lao động có những quyền và nghĩa vụ theo quy định như trên.
Nội dung chủ yếu của hợp đồng cho thuê lại lao động gồm những gì?
Căn cứ Điều 55 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Hợp đồng cho thuê lại lao động
1. Doanh nghiệp cho thuê lại lao động và bên thuê lại lao động phải ký kết hợp đồng cho thuê lại
tích trong Biểu đồ ngày sinh người này có sự xuất hiện của ba con số trong Trục ngang Trí não đó là 3, 6, 9. Những người có được mũi tên này thường là người sáng dạ, học cái gì cũng giỏi. Kết hợp với con số Chủ đạo 8 nữa thì người có thần số học là số 8 sẽ rất thành công trong công việc kinh doanh của mình. Mặc dù vậy, họ lại dễ bị tổn thương do không
trong cách tiếp cận công việc và vấn đề.
Sự trung thành và trách nhiệm: Xử Nữ là những người rất trung thành với gia đình, bạn bè và công việc. Họ thường đảm nhận trách nhiệm một cách nghiêm túc và cam kết với những gì họ làm.
Tính cách thực tế: Người Xử Nữ có cái nhìn thực tế và khá khôn ngoan trong việc đối diện với những tình huống khó khăn trong
tả công việc:
+ Tham mưu các văn bản, chương trình, kế hoạch, báo cáo,... về công tác đảng viên.
+ Thực hiện công tác nghiệp vụ đảng viên (thẩm định kết nạp đảng, công nhận chính thức, xóa tên, xin ra khỏi Đảng, chuyển sinh hoạt đảng đi và đến, huy hiệu đảng).
+ Phối hợp với các tổ chức, cá nhân có liên quan để thực hiện nghiệp vụ công tác đảng
nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động;
2. Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát hợp pháp của bên thuê lại lao động;
3. Được trả lương không thấp hơn tiền lương của người lao động của bên thuê lại lao động có cùng trình độ, làm cùng công việc hoặc công việc có giá trị như nhau;
4. Khiếu nại với doanh
) Trường hợp nộp hồ sơ chậm hơn so với thời điểm hưởng lương hưu hoặc bị mất giấy chứng nhận chờ hưởng chế độ thì bổ sung giải trình trong thời gian nộp hồ sơ chậm có xuất cảnh trái phép hoặc bị Tòa án tuyên bố mất tích hoặc chấp hành hình phạt tù giam không (nếu có thì ghi cụ thể thời gian xuất cảnh trái phép, bị tuyên bố mất tích hoặc
toán, bạn có thể nói rằng điểm yếu của bạn là không giỏi nói trước đám đông, nhưng không nên nói rằng bạn không chính xác trong việc tính toán hay làm báo cáo.
- Nêu ra cách bạn đã cố gắng khắc phục hoặc cải thiện điểm yếu của mình. Bạn có thể kể về những ví dụ cụ thể về những hành động, kế hoạch hay kết quả mà bạn đã làm để giải quyết vấn đề. Điều
Còn bao nhiêu ngày nữa đến lễ Giáng sinh 2023?
Lễ Giáng Sinh còn được gọi là ngày lễ Noel. Đối với người phương Tây, Giáng sinh là mùa của sự quây quần, đoàn tụ và gắn kết tình cảm gia đình. Ở mỗi quốc gia, với những nền văn hóa, phong tục tập quán khác nhau, Giáng sinh cũng mang một màu sắc riêng vô cùng độc đáo.
Một số nước ăn mừng ngày này
/2023/TT-BYT có hiệu lực thi hành kể từ ngày 22 tháng 12 năm 2023.
Bên cạnh đó, căn cứ theo quy định định tại Điều 6 Thông tư 19/2023/TT-BYT quy định như sau:
Điều khoản chuyển tiếp
Đối với trường hợp công chức đang giữ ngạch công chức cao hơn (bao gồm công chức đã được công nhận kết quả đạt trong kỳ thi hoặc xét nâng ngạch công chức trước ngày Thông
đồng lao động
Công việc theo hợp đồng lao động phải do người lao động đã giao kết hợp đồng thực hiện. Địa điểm làm việc được thực hiện theo hợp đồng lao động, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác.
Đồng thời, theo Điều 29 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động
1. Khi gặp khó
bị cắt giảm tiền lương và quyền, lợi ích so với trước khi nghỉ thai sản; trường hợp việc làm cũ không còn thì người sử dụng lao động phải bố trí việc làm khác cho họ với mức lương không thấp hơn mức lương trước khi nghỉ thai sản.
Dẫn chiếu đến quy định tại Điều 139 Bộ luật Lao động 2019 có nội dung như sau:
Nghỉ thai sản
1. Lao động nữ được nghỉ
) Tham gia biên soạn các tài liệu hướng dẫn kỹ thuật, quy trình, quy phạm về an toàn thông tin; tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho viên chức an toàn thông tin hạng thấp hơn; xây dựng các định mức kinh tế - kỹ thuật trong phân tích, thiết kế và triển khai các hệ thống an toàn thông tin.
e) Tham gia đề tài nghiên cứu khoa học chuyên ngành an toàn thông
những tiêu chuẩn tối thiểu nào về cơ sở vật chất?
Căn cứ theo Điều 18 Quy chế Ban hành kèm theo Thông tư 49/2021/TT-BGDĐT quy định về cơ ở vật chất như sau:
Cơ sở vật chất
Tiêu chuẩn cơ sở vật chất tối thiểu
a) Phòng nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục trẻ em: bảo đảm mỗi nhóm, lớp một phòng; diện tích ít nhất 1,5 m2/trẻ em nhưng không nhỏ hơn 24m2;
b
hoạt động tư pháp do luật định.
3. Trong vụ việc có nhiều Kiểm sát viên tham gia giải quyết thì Kiểm sát viên ở ngạch thấp hơn phải tuân theo sự phân công, chỉ đạo của Kiểm sát viên ở ngạch cao hơn.
4. Khi thực hiện nhiệm vụ, Kiểm sát viên có quyền ra quyết định, kết luận, yêu cầu, kiến nghị theo quy định của pháp luật.
Theo đó, khi có căn cứ cho
chức nam phải nuôi con nhỏ dưới 36 tháng tuổi (do trường hợp khách quan: ly hôn, vợ chết … phải nuôi con một mình) thì cũng được áp dụng như công chức, viên chức nữ quy định tại khoản này.
6. Công chức, viên chức có hoàn cảnh thực sự đặc biệt khó khăn được thủ trưởng đơn vị xác nhận và đề nghị.
Các trường hợp đặc biệt khác do Tổng Kiểm toán Nhà nước
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cán bộ lãnh đạo của Cơ quan Tổng Liên đoàn LĐVN luân chuyển được nhận trợ cấp khó khăn thường xuyên với mức bao nhiêu?
11:00 | 14/07/2023
