Công ty có được chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động đang điều trị bệnh nghề nghiệp hay không? Khi công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người lao động có được thanh toán tiền phép năm chưa nghỉ không?
Mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hiện nay là bao nhiêu? Không được công ty đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì khi bị tai nạn lao động sẽ được hưởng những khoản tiền nào? Câu hỏi của chị H.P (Trà Vinh).
Cho tôi hỏi khi nào thì được coi là tai nạn lao động nặng? Khi xảy ra tai nạn lao động nặng thì phải khai báo tai nạn lao động theo mẫu nào? Câu hỏi từ anh Hùng (An Giang).
Cho tôi hỏi người lao động bị bệnh nghề nghiệp có được trả lương trong thời gian nghỉ việc để điều trị, phục hồi chức năng lao động hay không? Tiền lương làm căn cứ trả cho người lao động được tính như thế nào? Câu hỏi của anh T.N (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động phải báo cáo tai nạn lao động định kỳ bao lâu một lần? Người lao động bị tai nạn lao động được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao nhiêu ngày? Câu hỏi của chị Chi (Bình Phước).
Cho tôi hỏi trường hợp nào người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động khi bị tai nạn lao động? Người lao động bị tai nạn giao thông trên đường đi làm về thì có được hưởng chế độ tai nạn lao động hay không? Câu hỏi của chị Thắm (Long An)
Cho tôi hỏi để nhận mức đóng thấp hơn bình thường vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cần đáp ứng điều kiện gì? Câu hỏi của anh Toàn (Bình Dương).
Cho tôi hỏi khi bị tai nạn lao động sẽ được hưởng những chế độ gì từ người sử dụng lao động? Khi nào người lao động nhận được bồi thường tai nạn lao động? Câu hỏi của anh Chấn (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi người lao động của công ty xin nghỉ để điều trị ốm đau, đến nay đã nghỉ liên tục 12 tháng nhưng vẫn chưa thấy tiến triển hồi phục để đi làm lại, không biết tôi có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh Tiến (Thanh Hóa)
Khi nào người lao động được hưởng trợ cấp tai nạn lao động? Thời điểm người lao động được hưởng trợ cấp tai nạn lao động tính từ lúc nào? Câu hỏi của chị H.M (An Giang).
Cho tôi hỏi số người lao động nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật có tính ngày nghỉ lễ không? Câu hỏi từ anh Quyền (Gia Lai).
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động bị tai nạn lao động và đã có kết quả giám định thương tật cũng như công ty thanh toán các chi phí y tế, bồi thường đầy đủ nhưng sức khỏe chưa ổn định để đi làm thì công ty có phải trả lương không? Câu hỏi từ anh V.V (TP.HCM).
Điều kiện tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất là gì? Thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất thì doanh nghiệp có phải đóng vào quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hay không? Câu hỏi của chị N.L (Bắc Ninh)