thông tin cần thiết để tính lương và quản lý chi phí lao động. Điều này giúp doanh nghiệp duy trì sự minh bạch và chắc chắn về các khoản chi tiêu liên quan đến nhân viên.
Tuân thủ pháp luật lao động:
Bảng chấm công giúp doanh nghiệp duy trì sự tuân thủ đối với các quy định và luật lao động, đảm bảo rằng các quy định về thời gian làm việc và chế độ
thu nhập cá nhân 2007 được sửa đổi bởi Điều 1 Nghị quyết 954/2020/UBTVQH14 quy định:
Giảm trừ gia cảnh
1. Giảm trừ gia cảnh là số tiền được trừ vào thu nhập chịu thuế trước khi tính thuế đối với thu nhập từ kinh doanh, tiền lương, tiền công của đối tượng nộp thuế là cá nhân cư trú. Giảm trừ gia cảnh gồm hai phần sau đây:
a. Mức giảm trừ đối với
tra, kiểm tra đối với những vụ việc; xử lý đơn thư tố cáo, kiến nghị, phản ánh; tiếp công dân, xử lý các đoàn khiếu kiện đông người, phức tạp liên quan đến nhiều ngành, lĩnh vực;
- Kiến thức và am hiểu về công tác thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh;
- Có thời gian công tác ở ngạch thanh tra viên chính và
, kiểm tra đối với những vụ việc; xử lý đơn thư tố cáo, kiến nghị, phản ánh; tiếp công dân, xử lý các đoàn khiếu kiện đông người, phức tạp liên quan đến nhiều ngành, lĩnh vực.
- Kiến thức và am hiểu về công tác thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh.
- Có thời gian công tác ở ngạch thanh tra viên và tương đương tối
Tổ chức đầu tư ra nước ngoài không trực tiếp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tài (Hà Nội)
Cho tôi hỏi mẫu báo cáo tình hình thực hiện lao động, tiền lương, tiền thưởng của người lao động năm trước và kế hoạch năm sau? Câu hỏi của anh M.D (Bình Phước).
trong không gian hạn chế.
Nội dung huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động đối với công việc liên quan đến không gian hạn chế như thế nào?
Căn cứ tiểu Mục 4 Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 34:2018/BLĐTBXH quy định như sau:
4. Các quy định khác
4.1. Giới hạn cho phép của không khí trong không gian hạn chế
- Lượng oxy trong không khí chiếm từ 19
thiểu giờ đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động theo vùng như sau:
- Vùng I: Mức lương tối thiểu tháng là 4.680.000 đồng và mức lương tối thiểu giờ là 22.500 đồng.
- Vùng II: Mức lương tối thiểu tháng là 4.160.000 đồng và mức lương tối thiểu giờ là 20.000 đồng.
- Vùng III: Mức lương tối thiểu tháng là 3.640.000 đồng và mức lương
như thế nào? (Hình từ Internet)
Doanh nghiệp có buộc phải thưởng cho nhân viên làm việc xuất sắc hay không?
Theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn
lãnh đạo (bầu cử, bổ nhiệm) trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp của nhà nước quy định tại tiểu mục 1 Mục I ban hành kèm Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định như sau:
Số thứ tự
Chức danh lãnh đạo
Hệ số
1
Thứ trưởng, Phó thủ trưởng cơ quan ngang Bộ
1,30
2
Vụ trưởng và tương đương, Chánh văn phòng Bộ, cơ quan ngang Bộ
đạo (bầu cử, bổ nhiệm) trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp của nhà nước quy định tại tiểu mục 1 Mục I ban hành kèm Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định như sau:
Số thứ tự
Chức danh lãnh đạo
Hệ số
1
Thứ trưởng, Phó thủ trưởng cơ quan ngang Bộ
1,30
2
Vụ trưởng và tương đương, Chánh văn phòng Bộ, cơ quan ngang Bộ
1
, bổ nhiệm) trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp của nhà nước quy định tại tiểu mục 1 Mục I ban hành kèm Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định như sau:
Số thứ tự
Chức danh lãnh đạo
Hệ số
1
Thứ trưởng, Phó thủ trưởng cơ quan ngang Bộ
1,30
2
Vụ trưởng và tương đương, Chánh văn phòng Bộ, cơ quan ngang Bộ
1,00
3
Cho tôi hỏi cơ quan nào có trách nhiệm hướng dẫn tập sự công chức? Thời gian và nội dung tập sự công chức được quy định như thế nào? Tại Thành phố Hồ Chí Minh thì công chức tập sự có được nhận chính sách thu nhập tăng thêm hay không? Câu hỏi của chị Vân (Tp.HCM).
Nhiều công ty muốn cắt giảm nhân sự do tình hình kinh tế khó khăn, đơn hàng ít, doanh thu giảm. Pháp luật hiện nay quy định như thế nào về trường hợp này?
Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp hiện nay là bao nhiêu? Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp đã tính để nhận tiền trợ cấp có được cộng dồn cho lần nhận tiếp theo không?