[email protected].
9. Điểm giao dịch việc làm vệ tinh Ứng Hòa: Trung tâm Quỹ đất huyện Ứng Hòa, Số 59 phố Lê Lợi, thị trấn Vân Đình, huyện Ứng Hòa, Hà Nội.
ĐT: (024)33.212.233, Email: [email protected].
10. Sàn giao dịch việc làm vệ tinh Đông Anh: Trường Trung cấp kinh tế kỹ thuật Bắc Thăng Long, Thôn Bầu, xã Kim Chung, Đông Anh, Hà Nội.
ĐT: (024) 666
) Tổ chức hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch cho người lao động;
g) Tổ chức hoạt động về giới và bình đẳng giới;
h) Thăm hỏi, trợ cấp cho đoàn viên công đoàn và người lao động khi ốm đau, thai sản, hoạn nạn, khó khăn; tổ chức hoạt động chăm lo khác cho người lao động;
i) Động viên, khen thưởng người lao động, con của người lao động có thành tích
Cho tôi hỏi Hạ sĩ Quân đội nhân dân Việt Nam được nhận mức phụ cấp quân hàm hiện nay là bao nhiêu? Hạ sĩ Quân đội nhân dân là cấp bậc quân hàm cao nhất đối với chức vụ nào? Câu hỏi của anh H.T.M (Thái Bình).
Dự báo nền kinh tế Việt Nam 2024 tăng trưởng 6%?
Theo Điều 2 Nghị quyết 103/2023/QH15 có đề ra các chỉ tiêu chủ yếu trong kế hoạch phát triển kinh tế Việt Nam 2024, cụ thể như sau:
Các chỉ tiêu chủ yếu
1. Tốc độ tăng trưởng tổng sản phẩm trong nước (GDP) từ 6,0 - 6,5%.
2. GDP bình quân đầu người đạt khoảng 4.700 - 4.730 đô la Mỹ (USD).
3. Tỷ
vào chuỗi công nghệ toàn cầu. Trong nền kinh tế số, các doanh nghiệp buộc phải đổi mới quy trình sản xuất – kinh doanh truyền thống sang mô hình theo hệ sinh thái, liên kết từ khâu sản xuất, thương mại đến sử dụng và điều này sẽ làm tăng năng suất cũng như hiệu quả lao động.
Nền tảng công nghệ thông tin và truyền thông (ICT) được xem là hạt nhân của
Cán bộ, công chức là ai?
Căn cứ tại khoản 1, khoản 2 Điều 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (sửa đổi, bổ sung tại khoản 1 Điều 1 Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019) quy định:
Cán bộ, công chức
1. Cán bộ là công dân Việt Nam, được bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trong cơ quan của Đảng Cộng sản
Tôi muốn hỏi khi nào công chức thuộc Thanh Tra Chính phủ bị đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ? Đánh giá công chức không phải lãnh đạo thì thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Lệ (Thái Bình)
thực tế để tính hưởng trợ cấp mất việc làm bao gồm:
- Thời gian đã trực tiếp làm việc;
- Thời gian thử việc;
- Thời gian được người sử dụng lao động cử đi học;
- Thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau, thai sản theo bảo hiểm xã hội;
- Thời gian nghỉ việc để điều trị, phục hồi chức năng lao động khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà được người
152/2018/NĐ-CP có quy định như sau:
Chế độ đối với huấn luyện viên, vận động viên khi ốm đau, thai sản trong thời gian tập trung tập huấn, thi đấu
1. Đối tượng quy định tại các điểm a, b, c khoản 1 Điều 2 Nghị định này thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội khi ốm đau, thai sản trong thời gian tập trung tập huấn, thi đấu được hưởng các chế độ sau
gian làm việc thực tế bao gồm các khoảng thời gian:
- Trực tiếp làm việc và thử việc;
- Được người sử dụng lao động cử đi học;
- Nghỉ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội như ốm đau, thai sản và nghỉ điều trị, phục hồi chức năng khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà lương do người sử dụng lao động trả;
- Nghỉ để thực hiện nghĩa vụ công mà được
Doanh nghiệp dịch vụ phải thanh lý hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài bao nhiêu ngày sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? Thực hiện không đúng thời gian thanh lý thì doanh nghiệp dịch vụ bị xử phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Tuyết (Thái Bình)
Cho tôi hỏi hiện nay sử dụng mẫu giấy ủy quyền nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội nào? Khi nào người lao động bị tạm dừng hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng? Câu hỏi từ chị P.T.L (Thái Bình).
Điều 71 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Trình tự, thủ tục xử lý bồi thường thiệt hại
Trình tự, thủ tục xử lý bồi thường thiệt hại tại khoản 2 Điều 130 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Khi phát hiện người lao động có hành vi làm hư hỏng, làm mất dụng cụ, thiết bị hoặc làm mất tài sản của người sử dụng lao động hoặc tài sản
Đặc điểm về nền kinh tế tri thức?
Nền kinh tế tri thức là một hệ thống kinh tế trong đó sản xuất hàng hóa và dịch vụ chủ yếu dựa trên các hoạt động sử dụng tri thức nhằm góp phần thúc đẩy sự đổi mới kỹ thuật và khoa học. Nền kinh tế tri thức có một số đặc điểm sau:
- Tri thức là nguồn vốn vô hình to lớn, quan trọng trong đầu tư phát triển, nền
của tập thể, cá nhân.
Theo đó, kiểm điểm đảng viên được căn cứ vào:
- Điều lệ Đảng, nghị quyết, quy định của Đảng có liên quan.
- Việc thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm và kết quả thực hiện nhiệm vụ của tập thể, cá nhân.
>> Tải mẫu bản kiểm điểm đảng viên không giữ chức vụ lãnh đạo: Tại đây
>> Có thể tham khảo mẫu viết sẵn
thai sản, nghỉ hằng năm; phòng, chống bạo lực và quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Nội dung khác mà một hoặc các bên quan tâm.
Công ty từ chối thương lượng tập thể trong lao động khi có yêu cầu bị xử lý thế nào? (Hình từ Internet)
Công ty có bắt buộc phải thương lượng tập thể khi có yêu cầu không?
Căn cứ khoản 1 Điều 70 Bộ luật Lao động 2019
nghiệp mà phải đi nghĩa vụ công an thì người lao động sẽ bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp và được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần tiếp theo.
Hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm những gì?
Căn cứ tại Điều 16 Nghị định 28/2015/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 6 Điều 1
Chuyển đổi số là gì?
Chuyển đổi số là một quá trình thay đổi tổng thể và toàn diện của cá nhân, tổ chức về cách sống, cách làm việc và phương thức sản xuất dựa trên các công nghệ số.
Chuyển đổi số có nhiều lợi ích cho kinh tế và môi trường, như giảm phụ thuộc vào nhiên liệu hóa thạch, giảm khí thải nhà kính, tạo ra việc làm và thu nhập cho
lần đầu, gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng nhưng chưa đến mức bị buộc thôi việc, người vi phạm có thái độ tiếp thu, sửa chữa, chủ động khắc phục hậu quả và có nhiều tình tiết giảm nhẹ (Điều 12 Nghị định 112/2020/NĐ-CP).
- Buộc thôi việc: Công chức giữ chức vụ lãnh đạo đã bị cách chức mà còn tái phạm hoặc công chức không giữ chức vụ lãnh đạo đã bị hạ
;
4. Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện nội quy lao động;
5. Điều kiện, phương tiện hoạt động của tổ chức đại diện người lao động; mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và tổ chức đại diện người lao động;
6. Cơ chế, phương thức phòng ngừa, giải quyết tranh chấp lao động;
7. Bảo đảm bình đẳng giới, bảo vệ thai sản, nghỉ hằng năm; phòng