Thời báo Tài chính Việt Nam xét tuyển viên chức năm 2023 như thế nào?

Nội dung chính

• Chỉ tiêu tuyển dụng và vị trí làm việc của Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023?
• Điều kiện đăng ký dự tuyển của Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023?
• Thời báo Tài chính Việt Nam thực hiện theo hình thức xét tuyển như thế nào?

Theo thông báo số 479/TBTC-TB của Bộ Tài chính về việc tuyển dụng viên chức Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023, cụ thể như sau:

Chỉ tiêu tuyển dụng và vị trí làm việc của Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023?

Chỉ tiêu tuyển dụng viên chức Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023 là 19 chỉ tiêu, cụ thể theo các hạng chức danh nghề nghiệp và vị trí việc làm (VTVL) như sau:

- Nhóm vị trí việc làm phóng viên (giữ chức danh Phóng viên, mã số: V.11.02.06): 12 chỉ tiêu, trong đó:

+ Phóng viên Văn phòng TP. Hà Nội: 06 chỉ tiêu.

+ Phóng viên Văn phòng đại diện tại TP. Hồ Chí Minh: 05 chỉ tiêu.

+ Phóng viên Văn phòng khu vực Đông Bắc (tại tỉnh Quảng Ninh): 01 chỉ tiêu.

- Nhóm vị trí việc làm chuyên viên (mã số 01.003): 04 chỉ tiêu.

+ Chuyên viên hành chính: 02 chỉ tiêu.

+ Chuyên viên công nghệ thông tin: 02 chỉ tiêu.

- Nhóm vị trí việc làm thiết kế đồ họa (giữ chức danh cán sự, mã số 01.004): 01 chỉ tiêu.

- Nhóm vị trí việc làm kế toán (giữ chức danh kế toán viên, mã số 06.031): 02 chỉ tiêu.

Thời báo Tài chính Việt Nam xét tuyển viên chức năm 2023 như thế nào? (Hình từ Internet)

Điều kiện đăng ký dự tuyển của Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023?

(1) Đối tượng

Người có đủ điều kiện, tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn nghiệp vụ, năng lực theo yêu cầu của vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp cần tuyển dụng, có nguyện vọng vào làm việc tại Thời báo Tài chính Việt Nam.

(2) Điều kiện, tiêu chuẩn chung

Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo, loại hình đào tạo, văn bằng, chứng chỉ, trường công lập, trường ngoài công lập được đăng ký dự tuyển viên chức:

a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

b) Từ đủ 18 tuổi trở lên;

c) Có đơn đăng ký dự tuyển;

d) Có lý lịch rõ ràng;

đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm;

e) Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;

g) Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm của đơn vị dự tuyển.

Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức

a) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

b) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết

định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.

(3) Đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng viên chức

Thực hiện theo quy định tại Điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ, đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng viên chức như sau:

– Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;

– Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị;

Con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;

– Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.

– Trường hợp thí sinh dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên theo quy định nêu trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.

Thời báo Tài chính Việt Nam thực hiện theo hình thức xét tuyển như thế nào?

Tuyển dụng viên chức Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023 được thực hiện theo hình thức xét tuyển.

Theo quy định tại Điều 11 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ, xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau:

Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.

Trong đó, riêng đối với điều kiện dự tuyển về trình độ ngoại ngữ, tin học:

– Đối với thí sinh dự tuyển có văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ, tin học do cơ quan có thẩm quyền cấp theo quy định, còn trong hạn sử dụng ở trình độ tương đương hoặc cao hơn trình độ ngoại ngữ, tin học theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng thì không phải thực hiện việc đánh giá năng lực, kỹ năng sử dụng ngoại ngữ, tin học.

– Đối với thí sinh dự tuyển không có văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ, tin học do cơ quan có thẩm quyền cấp theo quy định, còn trong hạn sử dụng ở trình độ tương đương hoặc cao hơn trình độ ngoại ngữ, tin học theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng thì thực hiện phỏng vấn đánh giá năng lực, kỹ năng sử dụng tin học, ngoại ngữ.

+ Đối với đánh giá năng lực, kỹ năng sử dụng ngoại ngữ (tiếng Anh): cách tính điểm và quy đổi điểm phỏng vấn môn tiếng Anh tham khảo Quyết định 729/QĐ-BGDĐT ngày 11/3/2015 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành định dạng đề thi đánh giá năng lực sử dụng tiếng Anh từ bậc 3 đến bậc 5 theo khung năng lực đánh giá ngoại ngữ 06 bậc dùng cho Việt Nam.

+ Đối với đánh giá năng lực, kỹ năng sử dụng tin học: Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100, thí sinh đạt từ 50 điểm trở lên được công nhận đạt yêu cầu về năng lực, kỹ năng sử dụng tin học.

- Hội đồng tuyển dụng lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự thi vòng 2, đồng thời đăng tải trên Báo điện tử Thời báo Tài chính Việt Nam (https://thoibaotaichinhvietnam.vn)và niêm yết công khai tại Trụ sở cơ quan TBTCVN.

Vòng 2: được thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 11 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ

– Hình thức thi: Phỏng vấn.

– Nội dung phỏng vấn: Về kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

– Thời gian thi: Thi phỏng vấn 30 phút (trước khi thi phỏng vấn, thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị).

– Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100 (không thực hiện phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn).

Xem chi tiết thông tin tuyển dụng viên chức của Thời báo Tài chính Việt Nam năm 2023: Tại đây