Mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là bao nhiêu? Khoản tiền này sẽ đi về đâu?

Nội dung chính

• Mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là bao nhiêu?
• Lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên sau khi thu sẽ đi về đâu?
• Thời hạn của giấy phép lao động đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là bao lâu?
• Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hình thức nào?

Mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là bao nhiêu?

Theo Điều 2 Nghị quyết 24/2023/NQ-HĐND quy định:

Nội dung và mức thu lệ phí

1. Đối tượng nộp lệ phí

Người lao động, người sử dụng lao động khi làm thủ tục để được cơ quan nhà nước cấp giấy phép lao động và cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại các doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức mình hoạt động trên địa bàn tỉnh Phú Yên.

2. Cơ quan thu lệ phí: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

3. Mức thu lệ phí đối với thực hiện dịch vụ công trực tiếp

a) Cấp giấy phép lao động: 600.000 đồng/giấy phép.

b) Cấp lại giấy phép lao động: 450.000 đồng/giấy phép.

c) Gia hạn giấy phép lao động: 450.000 đồng/giấy phép.

4. Kể từ ngày nghị quyết này có hiệu lực thi hành đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2025: Mức thu lệ phí đối với thực hiện dịch vụ công trên cổng dịch vụ công trực tuyến bằng 50% mức thu quy định tại khoản 3 Điều này.

...

Theo đó mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là 600.000 đồng/giấy phép.

Nếu nộp lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên trên cổng dịch vụ trực tuyến thì được giảm 50% mức thu (300.000 đồng /giấy phép).

Mức thu lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là bao nhiêu? Khoản tiền này sẽ đi về đâu? (Hình từ Internet)

Lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên sau khi thu sẽ đi về đâu?

Theo khoản 5 Điều 2 Nghị quyết 24/2023/NQ-HĐND quy định:

Nội dung và mức thu lệ phí

...

5. Quản lý lệ phí

a) Lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại tỉnh Phú Yên là khoản thu thuộc ngân sách nhà nước, nộp toàn bộ 100% lệ phí thu được vào ngân sách nhà nước. Cơ quan thu lệ phí thực hiện kê khai, quyết toán, nộp lệ phí theo quy định của pháp luật quản lý thuế.

b) Nguồn chi phí trang trải cho việc thu lệ phí do ngân sách nhà nước bố trí trong dự toán của cơ quan thu lệ phí theo chế độ, định mức chi ngân sách nhà nước theo quy định.

Theo đó lệ phí cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Phú Yên là khoản thu thuộc ngân sách nhà nước, nộp toàn bộ 100% lệ phí thu được vào ngân sách nhà nước. Cơ quan thu lệ phí thực hiện kê khai, quyết toán, nộp lệ phí theo quy định của pháp luật quản lý thuế.

Thời hạn của giấy phép lao động đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là bao lâu?

Theo Điều 155 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:

Thời hạn của giấy phép lao động

Thời hạn của giấy phép lao động tối đa là 02 năm, trường hợp gia hạn thì chỉ được gia hạn một lần với thời hạn tối đa là 02 năm.

Theo đó thời hạn của giấy phép lao động đối với lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam tối đa là 02 năm.

Nếu gia hạn thì chỉ được gia hạn một lần với thời hạn tối đa là 02 năm.

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hình thức nào?

Theo khoản 1 Điều 2 Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định:

Đối tượng áp dụng

1. Lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam (sau đây viết tắt là người lao động nước ngoài) theo các hình thức sau đây:

a) Thực hiện hợp đồng lao động;

b) Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp;

c) Thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế;

d) Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng;

đ) Chào bán dịch vụ;

e) Làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam;

g) Tình nguyện viên;

h) Người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại;

i) Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật;

k) Tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam;

l) Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.

...

Theo đó người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hình thức sau đây:

- Làm việc theo hợp đồng lao động.

- Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp.

- Thực hiện các hợp đồng kinh tế hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế.

- Làm nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng.

- Công việc chào bán dịch vụ.

- Làm việc cho các tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam.

- Làm tình nguyện viên.

- Người chịu trách nhiệm trong việc thành lập hiện diện thương mại.

- Đảm nhiệm vị trí nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật.

- Tham gia vào thực hiện các gói thầu và dự án tại Việt Nam.

- Ngoài ra còn có thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.