Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân tối cao gồm những ai?
Điều 10 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân tối cao có 05 hoặc 07 thành viên, gồm:
- Một Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao làm Chủ tịch Hội đồng;
- Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ làm Phó Chủ tịch Hội đồng;
- Đại diện một số đơn vị liên quan theo đề nghị của Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ làm ủy viên;
- Một công chức thuộc Vụ Tổ chức cán bộ làm ủy viên kiêm Thư ký.
(khoản 2 Điều 10 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026)
Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân tối cao gồm những ai? (Hình từ Internet)
Thẩm quyền tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân từ 26/08/2026 được quy định ra sao?
Điều 9 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định Thẩm quyền tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân từ 26/08/2026 như sau:
- Viện kiểm sát nhân dân tối cao có thẩm quyền tuyển dụng, phân công công tác đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân. Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh được phân cấp tuyển dụng công chức theo quy định của Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao.
- Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao có thẩm quyền:
+ Thành lập Hội đồng tuyển dụng công chức, Ban giám sát tuyển dụng công chức của Viện kiểm sát nhân dân tối cao; thành lập Ban giám sát tuyển dụng công chức của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh trong trường hợp Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh là Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng công chức;
+ Quyết định chủ trương và phê duyệt kế hoạch thi tuyển hoặc xét tuyển công chức của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh;
+ Phê duyệt kết quả thi tuyển hoặc xét tuyển của Viện kiểm sát nhân dân tối cao để Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ ký Quyết định tuyển dụng công chức cho các đơn vị thuộc Viện kiểm sát nhân dân tối cao theo phân cấp;
+ Quyết định tiếp nhận vào làm công chức theo quy định tại Chương VI Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 16/QĐ-VKSTC năm 2026;
+ Quyết định tuyển dụng và phân công công chức đến công tác tại Viện kiểm sát nhân dân các cấp trong trường hợp cần thiết.
- Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ:
+ Thực hiện việc tuyển dụng, quyết định tuyển dụng công chức sau khi có Quyết định phê duyệt kết quả thi tuyển hoặc xét tuyển của Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao;
+ Chủ trì, phối hợp với các đơn vị có liên quan để tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức của Viện kiểm sát nhân dân tối cao hoặc của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh.
- Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh có thẩm quyền:
+ Xây dựng Kế hoạch thi tuyển hoặc xét tuyển công chức, trình Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao phê duyệt;
+ Thông báo tuyển dụng, tổ chức tiếp nhận, thẩm định hồ sơ, sơ tuyển đối với các trường hợp thi tuyển, xét tuyển thuộc cấp mình quản lý;
+ Thành lập Hội đồng tuyển dụng công chức Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh; thành lập Ban giám sát tuyển dụng công chức của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh trong trường hợp Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh không phải là Chủ tịch Hội đồng;
+ Phê duyệt kết quả thi tuyển hoặc xét tuyển của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh; quyết định tuyển dụng, phân công công tác đối với công chức.
Người được xét chọn Kiểm sát viên cao cấp phải đáp ứng điều kiện xếp loại công chức ra sao?
Điều 43 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC quy định người được xét chọn Kiểm sát viên cao cấp phải đáp ứng điều kiện xếp loại công chức từ hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong 05 năm công tác liền kề trước năm xét chọn, trong đó có ít nhất 01 năm được đánh giá, xếp loại công chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Cụ thể:
Xét chọn Kiểm sát viên cao cấp
- Đối tượng được xét chọn Kiểm sát viên cao cấp gồm:
+ Người có đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại Điều 75 và khoản 1 Điều 79 Luật Tổ chức Viện kiểm sát nhân dân 2014;
+ Người có đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại Điều 75 và điểm b, c khoản 1 Điều 79 Luật Tổ chức Viện kiểm sát nhân dân 2014, đã có thời gian làm công tác pháp luật từ 15 năm trở lên, đang giữ ngạch Kiểm tra viên cao cấp, Kiểm tra viên chính nhưng đã từng giữ ngạch Kiểm sát viên trung cấp hoặc Kiểm sát viên sơ cấp;
+ Người thuộc đối tượng theo quy định tại khoản 2 Điều 79 Luật Tổ chức Viện kiểm sát nhân dân 2014 và đã từng giữ ngạch Kiểm sát viên sơ cấp hoặc Kiểm sát viên trung cấp.
- Người được xét chọn Kiểm sát viên cao cấp phải đáp ứng điều kiện trong 05 năm công tác liền kề trước năm xét chọn được đánh giá, xếp loại công chức từ hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong đó có ít nhất 01 năm được đánh giá, xếp loại công chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
- Căn cứ yêu cầu, nhiệm vụ công tác hàng năm, Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao có thể bổ sung tiêu chuẩn, điều kiện vào kế hoạch xét chọn.
(khoản 2 Điều 43 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC)
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
