Cách viết CV nhân viên sale ghi điểm với nhà tuyển dụng dành cho người lao động? Tìm kiếm việc làm nhân viên sale bằng cách nào?

(1) Thông Tin Cá Nhân (Personal Information)

- Yêu cầu: Ngắn gọn, chính xác

Gồm có:

Họ và tên

Số điện thoại

Email chuyên nghiệp (VD: [email protected])

Địa chỉ

LinkedIn (nếu có)

Mẹo ghi điểm: Tránh sử dụng email thiếu chuyên nghiệp như: [email protected]

Ưu tiên email có tên riêng và chuyên ngành, ví dụ: [email protected]

(2) Mục Tiêu Nghề Nghiệp (Career Objective)

- Yêu cầu: Ngắn gọn, rõ ràng, có định hướng phát triển

+ Ví dụ:

Ứng viên chưa có kinh nghiệm:

"Mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực kinh doanh, tận dụng kỹ năng giao tiếp và đàm phán để mang lại doanh số cao. Tôi hy vọng có cơ hội học hỏi và đóng góp vào sự phát triển của công ty."

Ứng viên có kinh nghiệm:

"Với 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sale, tôi mong muốn ứng tuyển vào vị trí Nhân viên kinh doanh tại [Tên công ty], sử dụng kỹ năng đàm phán và xây dựng mối quan hệ để mang lại doanh số cao, mở rộng thị trường và phát triển khách hàng tiềm năng."

Mẹo ghi điểm: Tránh viết chung chung như "Muốn có công việc ổn định, lương cao." Nhấn mạnh đến khả năng đóng góp cho công ty.

(3) Kinh Nghiệm Làm Việc (Work Experience)

- Yêu cầu: Liệt kê theo thứ tự thời gian từ gần nhất đến xa nhất

Gồm có:

Tên công ty – Vị trí – Thời gian làm việc

Mô tả công việc chính

Thành tích đạt được (có số liệu càng tốt)

+ Ví dụ 1 – Có Kinh Nghiệm:

Công ty ABC – Nhân viên kinh doanh (01/2022 – Hiện tại)

Tư vấn, bán hàng và chăm sóc khách hàng theo danh sách công ty cung cấp.

Đạt 120% KPI doanh số trong 6 tháng liên tiếp.

Mở rộng thị trường, phát triển 50+ khách hàng tiềm năng.

Phối hợp với đội marketing để thực hiện chiến dịch quảng bá sản phẩm.

+ Ví dụ 2 – Chưa Có Kinh Nghiệm:

Cửa hàng XYZ – Cộng tác viên bán hàng (06/2023 – 12/2023)

Tư vấn, giới thiệu sản phẩm cho khách hàng.

Hỗ trợ lên đơn hàng và chăm sóc khách hàng sau bán.

Đạt 90% doanh số mục tiêu trong thời gian thử việc.

Mẹo ghi điểm: Tập trung vào kết quả thay vì chỉ mô tả công việc chung chung.

Nếu có số liệu cụ thể (doanh số, KPI), hãy đưa vào để tạo sự thuyết phục.

(4) Kỹ Năng (Skills)

- Yêu cầu: Chọn lọc các kỹ năng liên quan đến công việc sale

+ Ví dụ:

Kỹ năng giao tiếp và đàm phán

Chăm sóc khách hàng

Xây dựng mối quan hệ

Xử lý từ chối và giải quyết vấn đề

Thành thạo tin học văn phòng (Excel, CRM)

Kỹ năng làm việc nhóm và chịu áp lực tốt

Mẹo ghi điểm: Không liệt kê quá nhiều kỹ năng chung chung.

Nếu có chứng chỉ hỗ trợ, hãy bổ sung (VD: Chứng chỉ Bán hàng chuyên nghiệp).

(5) Trình Độ Học Vấn (Education)

- Yêu cầu: Ngắn gọn, đúng trọng tâm

+ Ví dụ:

Trường Đại học XYZ – Ngành Quản trị Kinh doanh (2019 – 2023)

Cao đẳng ABC – Ngành Kinh doanh Thương mại (2018 – 2021)

Mẹo ghi điểm: Nếu học ngành không liên quan, có thể bổ sung khóa học ngắn hạn về sales.

(6) Chứng Chỉ & Giải Thưởng (Certificates & Awards) – Nếu Có

+ Ví dụ:

Chứng chỉ Kỹ năng Bán hàng chuyên nghiệp – Trung tâm XYZ

Nhân viên kinh doanh xuất sắc tháng 12/2023 – Công ty ABC

Mẹo ghi điểm: Nếu có chứng chỉ về sales, marketing, kỹ năng mềm, hãy đưa vào để tăng giá trị CV.