Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Quan điểm và nguyên tắc phê duyệt Đề án phát triển đô thị thông minh bền vững Việt Nam giai đoạn 2018 - 2025 định hướng đến năm 2030? 09:38 | 04/01/2023

thuật để đảm bảo khả năng tương tác, hoạt động đồng bộ của đô thị thông minh cũng như giữa các đô thị thông minh; sử dụng các chỉ số chính đánh giá về hiệu quả hoạt động (KPI) cho đô thị thông minh. - Thứ sáu, tổ chức thực hiện phát triển đô thị thông minh bền vững kết hợp cả hai cách từ trên xuống và từ dưới lên, trung ương điều hành tập trung xây

Đề án phát triển đô thị

Quy định về nhiệm vụ và quyền hạn của Phòng Tổ chức cán bộ thuộc Bảo hiểm xã hội Việt Nam là gì? 10:18 | 16/11/2022

số đánh giá hiệu quả công việc (KPI) đối với các đơn vị và cá nhân thuộc Bảo hiểm xã hội tỉnh theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Tổ chức thực hiện công tác: Đánh giá, xếp loại công chức, viên chức hàng năm; giải quyết đơn thư, khiếu nại, tố cáo liên quan đến công chức, viên chức theo phân cấp quản lý của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. i) Chủ

Bảo hiểm xã hội

Bảo hiểm xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có vị trí và chức năng như thế nào? 09:57 | 14/11/2022

hiện công tác cải cách, kiểm soát thủ tục hành chính, công tác pháp chế. Tổ chức triển khai Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn quốc gia TCVN trong thực hiện nhiệm vụ. Xây dựng, áp dụng bộ chỉ số đánh giá hiệu quả công việc (KPI) của Bảo hiểm xã hội tỉnh theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. 9. Tổ chức thực hiện số hóa hồ sơ, giấy tờ

Bảo hiểm xã hội

Trong vòng 24 giờ có được gọi 2 cuộc điện thoại quảng cáo cho một số điện thoại không? 10:06 | 05/08/2022

Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề này cần được giải đáp. Hiện tại tôi là nhân viên sale của Công ty bất động sản A. Một ngày tôi phải gọi đến những số điện thoại theo data mà công ty đã cấp để quảng cáo và chốt bán chung cư. Công ty quy định 1 cuộc/1 số điện thoại/1 ngày. Nhưng tôi muốn đẩy nhanh tiến độ để có thể kịp KPI thì tôi có được phép gọi 2

Quảng cáo trên phương tiện điện tử

Có phải bồi thường cho công ty khi đang làm việc mà nghỉ ngang không? Có được phép nghỉ ngang khi là thử việc không? 11:43 | 04/08/2022

thành tốt KPI của công ty, bây giờ tôi muốn nghỉ ngang không báo trước thì tôi có phải bồi thường cho công ty không? Rất mong được Ban biên tập giải đáp vấn đề này, tôi cảm ơn.

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

Quy định về trách nhiệm của Đơn vị vận hành thu và trách nhiệm của Nhà cung cấp dịch vụ thu trong hoạt động thu 09:45 | 28/02/2022

Quyết định số 19/2020/QĐ-TTg, trừ trường hợp có quy định khác của cơ quan có thẩm quyền. - Sao lưu dữ liệu thu theo quy định tại khoản 5 Điều 10 Thông tư này để phục vụ công tác giám sát, hậu kiểm. - Đảm bảo chỉ số đánh giá hiệu năng vận hành (sau đây gọi tắt là KPI) hệ thống kết nối liên thông và phối hợp giữa các Nhà cung cấp dịch vụ thu theo

Quy định về chi phí nhiên liệu, năng lượng dùng trong công tác rà phá bom mìn vật liệu nổ 10:09 | 11/11/2021

ca máy (đồng/ca); + ĐNLi: định mức tiêu hao nhiên liệu, năng lượng loại i của thời gian máy làm việc trong một ca; + GNLi: giá nhiên liệu loại i; + KPi: hệ số chi phí nhiên liệu phụ loại i; + n: số loại nhiên liệu, năng lượng sử dụng trong một ca máy. - Định mức tiêu hao nhiên liệu, năng lượng của thời gian máy làm việc trong một ca

Tiền KPI có phải tình để đóng BHXH bắt buộc hay không? 14:51 | 08/06/2021

Cho em hỏi vấn đề sau: Công ty em gần đây có đặt ra KPI hàng tháng, nếu tháng nào đạt được KPI như kế hoạch thì em sẽ được nhận thêm tiền KPI, vậy tiền KPI đó em có phải tính để đóng BHXH bắt buộc không?

Thủ tục hành chính BHXH

Người lao động không hoàn thành KPI thì có phải bồi thường cho công ty? 14:49 | 08/06/2020

Tôi muốn hỏi việc người lao động trong tháng nếu không hoàn thành KPI công ty đề ra thì họ có phải bồi thường cho công ty không?

Người lao động

Quản lý thực hiện dự án, quản lý khai thác và bảo trì công trình GTVT 09:28 | 18/06/2019

. 2. Xác định các chỉ số đánh giá chất lượng của công trình kết cấu hạ tầng giao thông trên các khía cạnh: kỹ thuật, vận hành, môi trường, xã hội, tài chính, tiến độ... trong quá trình xây dựng, vận hành, khai thác (sau đây viết tắt là chỉ số KPI) làm cơ sở các bên thực hiện việc giám sát dự án. Căn cứ vào đặc điểm cụ thể của dự án, xác định các nội

Bỏ phụ cấp thu hút 10:51 | 08/09/2016

Tôi làm việc tại một công ty kinh doanh. Theo thỏa thuận văn bản, tôi được phụ cấp thu hút, tuy nhiên trong văn bản có thỏa thuận rằng nếu tôi không đạt KPI về tài chính được giao thi sẽ không được hưởng khoản phụ cấp này trong 6 tháng tiếp theo của kỳ đánh giá. Kỳ lương T1 của tôi, công ty không trả phụ cấp này với lý do KPI của tôi không đạt

Tạm dừng cấp sổ do chủ đầu tư có sai phạm 18:03 | 30/08/2016

lâu hơn nữa...vì thời gian gần đây báo đài có nêu rất nhiều đến SLA (thời gian hoàn thành) và KPI (kế hoạch)) Rất mong Sở TNMT sẽ những hành động hỗ trợ để bảo vệ "những người tiêu dùng" như chúng tôi!

Chủ đầu tư xây dựng

Quyền lời khi chủ đầu tư bị dừng công trình đầu tư 18:03 | 30/08/2016

kết luận cuối cùng là khi nào (3 tháng, 6 tháng, 1 năm hay lâu hơn nữa...vì thời gian gần đây báo đài có nêu rất nhiều đến SLA (thời gian hoàn thành) và KPI (kế hoạch)) Rất mong Sở TNMT sẽ những hành động hỗ trợ để bảo vệ "những người tiêu dùng" như chúng tôi!

Chủ đầu tư xây dựng

Thu nhập ngoài lương cơ bản, có đóng bảo hiểm xã hội? 14:18 | 29/08/2016

Bà Lương Thị Thiên Hương (Hà Nội) ký hợp đồng với doanh nghiệp với mức lương 10 triệu đồng/tháng. Trong đó, lương cơ bản là 4,5 triệu đồng, còn lại 5,5 triệu đồngtính hưởng dựa vào chỉ số KPI đánh giá hiệu quả, năng lực hoàn thành công việc trong tháng. Tuy nhiên, khoản ngoài lương cơ bản nêu trên bà Hương nhận được hàng tháng cũng khác nhau

Bảo hiểm xã hội

Giải quyết về căn cứ tiền lương để đóng BHXH 16:48 | 26/08/2016

Công ty tôi dự định trả lương hằng tháng cho nhân viên gồm 2 phần: - Lương cơ bản đóng bảo hiểm xã hội (BHXH): 4 triệu. - Thưởng năng suất lao động (theo KPI tháng): 3 triệu. Tuy nhiên, kế toán công ty nói nếu gọi là thưởng năng suất lao động thì công ty phải lập quỹ thưởng nên không đồng ý và đề nghị gọi là

Tiền lương

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tra cứu hỏi đáp KPI

Thông báo