Tra cứu hỏi đáp Nâng bậc lương viên chức trước thời hạn

Tôi là giáo viên THPT hạng 2, đã hưởng lương bậc 8 (6,38) được 2 năm. Nay mới có thông báo nghỉ hưu. Vậy tôi có được hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung trước thời hạn không?

Xin tư vấn cho tôi về nội dung của Án lệ số 20/2018/AL về xác lập quan hệ hợp đồng lao động sau khi hết thời gian thử việc? Trân trọng cảm ơn.

Nếu là 01 giáo viên tiểu học đạt thành tích xuất sắc 02 năm học từ 2018 đến 2020 và bằng khen của chủ tịch UBND tỉnh vào tháng 10/2020. Thời điểm nâng bậc lương thường xuyên sắp tới là tháng 9/2021 nâng từ bậc 4 lên bậc 5. Như vậy thì giáo viên đó có được tính nâng lương trước thời hạn 6 tháng không ạ?

Em muốn hỏi em đạt chiến sĩ thi đua cấp cơ sở 3 năm liền 2017-2018, 2018-2019, 2019-2020. Tháng 8/2020 em đã được nâng lương đúng thời hạn. Vậy cho em hỏi em có được xét nâng lương trước hạn nữa không ạ.

Xin chào văn phòng luật sư. Cho tôi hỏi tôi là giáo viên trường trung tâm GDNN-GDTX. Năm học 2019-2020 tôi được danh hiệu chiến sĩ thi đua cấp cơ sở. Nếu năm 2020-2021 tôi được danh hiệu chiến sĩ thi đua cấp cơ sở mà đợt tăng lương thường xuyên của tôi vào tháng 8/2021. Thì tôi có được xét tăng lương trước thời hạn không? Mong nhận được tư vấn

Bạn Nguyễn Hưng đến từ Đồng Tháp có thắc mắc: Trường hợp viên chức (giáo viên) đã được nâng bậc lương trước hạn, sau đó 01 năm thì thi thăng hạng và được nâng ngạch và lập được thành tích xuất sắc thì có được xét nâng bậc lương trước hạn tiếp không? (hai lần liên tiếp do lập thành tích xuất sắc)

Cho tôi hỏi vấn đề đến việc nâng lương trước hạn trong Bộ Tài chính như sau: hiện nay có những trường hợp nào viên chức lập được thành tích xuất sắc nhưng không được xét nâng bậc lương trước hạn? Nhờ hỗ trợ.

Tôi đạt thành tích xuất sắc cách đây 4 năm, cho hỏi sắp tới tôi đủ các điều kiện khác thì có được sử dụng để nâng bậc lương trước hạn không? Nhờ hỗ trợ.

Tôi đang là công chức thuộc Bộ tài chính, tôi đạt được thành tích xuất sắc trong năm vừa qua, sắp tới tôi đủ thời hạn để được xét nâng bậc lương trước hạn, cho tôi hỏi: tôi cần phải đáp ứng những điều kiện, tiêu chuẩn nào khác để được xét nâng bậc lương trước hạn?

Mình đến chu ký nâng lương thường xuyên, mình được phong tăng 2 lần chiến sĩ thi đua và 4 giấy khen của Chủ tịch UBND huyện. Nhưng 2 năm trước mình bị kỷ luật cảnh cáo. Vậy cho tôi hỏi tôi có được nâng lương đúng hạn không?

Em được nhận bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh năm 2019, vậy em có được làm hồ sơ nâng lương trước thời hạn không ạ? Đợt nâng lương thường xuyên gần nhất là 12/2017 và thời gian nâng lương lần sau là 12/2020.

Chào ban biên tập: Tôi là QNCN năm 2020 tôi nâng lương đúng niên hạn (3 năm nâng lương 1 lần) nhưng trong năm 2020 tôi đăng kí chiến sỹ thi đua cấp cơ sở nếu cuối năm tôi đạt được danh hiệu chiến sĩ thi đua thì danh hiệu đó có được bảo lưu để năm 2022 tôi nâng lương trước thời hạn hay không? . Xin ban biên tập tư vấn. Xin cảm ơn!

Liên quan đến công tác quản lý người lao động ngành Kiểm sát. Ban biên tập cho hỏi: Trách nhiệm của Viện trưởng Viện kiểm sát tối cao về việc thực hiện chính sách cho người lao động ngành Kiểm sát được quy định như thế nào?

Chào luật sư, kính mong luật sư trả lời thắc mắc, như sau: Em hiện là giáo viên THCS, quyết định nâng lương thường xuyên gần nhất của em là ngày 13/12/2016. Như vậy, năm 2019 này (xét về thời gian) em có đủ điều kiện để xét nâng lương trước thời hạn không (theo Thông tư 08/2013/BNV)?

Ban biên tập cho tôi hỏi: Nếu mất giấy khen có được nâng lương trước thời hạn không? Tôi là viên chức của 1 trường cấp 3 công lập. Cám ơn!

Có một số công ty trước khi xét thưởng Tết cho nhân viên thì sẽ có một số nhân viên làm việc không hiệu quả trong năm nghỉ việc. Công ty làm như vậy một phần là để răn đe những nhân viên khác để năm sau họ làm tốt hơn, một phần có thể giảm tiền thưởng tết cho công ty. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi cuối năm công ty đuổi