Tra cứu hỏi đáp pháp nhân

Công ty tôi dự định trả lương hằng tháng cho nhân viên gồm 2 phần: - Lương cơ bản đóng bảo hiểm xã hội (BHXH): 4 triệu. - Thưởng năng suất lao động (theo KPI tháng): 3 triệu. Tuy nhiên, kế toán công ty nói nếu gọi là thưởng năng suất lao động thì công ty phải lập quỹ thưởng nên không đồng ý và đề nghị gọi là

Công ty của em thành lập tháng 6-2015. Hiện tại, tính luôn cả giám đốc và phó giám đốc là 6 người, mà theo luật thì kết nạp Công đoàn không bao gồm giám đốc và phó giám đốc nên số lượng nhân viên 4 người sẽ không đủ điều kiện thành lập Công đoàn. Mong luật sư xem xét cách tính đóng kinh phí Công đoàn như thế này đã đúng chưa? Em xin cảm ơn! Mức

Tôi đang làm việc tại công ty tư nhân được 5 năm. Công ty tôi kinh doanh du lịch khách sạn nên khi nào vắng khách thường ép nhân viên nghỉ. Do đó, cuối tháng hay thiếu công, bị trừ lương. Trước đây, công ty vẫn đóng bảo hiểm xã hội theo đúng quy định của nhà nước. Bắt đầu từ năm 2016, công ty tôi có quy định là nhân viên làm thiếu bao nhiêu

Nội quy công ty tôi có quy định thời gian làm việc buổi sang bắt đầu từ 8h sang và kết thúc lúc 5 giờ chiều. Tuy nhiên, một số nhân viên công ty tôi vẫn thường hay đi muộn, về sớm hơn thời gian quy định. Mặc dù tôi đã nhắc nhở nhiều lần nhưng tình hình cũng không mấy cải thiện. Tôi muốn áp dụng biện pháp mạnh là trừ lương. Luật sư cho tôi hỏi

Chào Luật sư! Em có một thắc mắc muốn hỏi luật sư. Em đã chấm dứt hợp đồng lao động và thanh lý hợp đồng với công ty vào ngày 22/6. Nhưng sau khi thanh lý hợp đồng cty trì hoãn không thanh toán số lương còn lại cho em. như vậy cty có phạm luật không và em phải làm gì để sớm nhận được tiền lương đó ạ. Chân thành cảm ơn luật sư!

Do nhận được nhiều đơn hàng và để đảm bảo tiến độ giao hàng, Công ty em đã yêu cầu công nhân làm thêm giờ buổi tối và trong cả ngày Tết dương lịch. Tuy nhiên, Công ty vẫn chỉ trả lương cho công nhân như bình thường, với lý do là cũng có lúc đơn hàng ít, công nhân đã được bố trí rút ngắn thời giờ làm việc. Cho em hỏi quy định của pháp luật trong

Cách đây khoảng 2 tháng, em bị mất cấp 1 xe gắn máy! Ngay lập tức em viết tờ cớ mất xe gửi đến CA Xã ở đó! Khoảng 3 tuần sau ... CA có giữ 1 chiếc xe ( xe của em ) nhưng CA chưa biết đó là xe bị mất cấp ! Em có ra nhận là xe em, CA lấy lời khai của em và lập hồ sơ ( khi em khai là có biết đối tựơng lấy cấp xe ), khoãng 1 tuần sau khi lập hồ sơ

Thưa Luật Sư, em đã phạm tội trộm cắp tài sản trị giá 5tr đồng, nhân thân em tốt nhưng 1 lúc lầm lỗi đã gây ra việc này. Em mong Luật sư cho em biết e có thể hưởng mức án thấp nhất là án treo hay không ạ? Em có tham gia hiến máu Nhân Đạo 2 lần, có thể coi đây là chi tiết giảm nhẹ hình phạt được không ạ?

Con tôi có đột nhập vào cơ quan nhà nước lấy đi 2 laptop trị gia 16tr đồng nhưng bị bắt quả tang, bị tạm giam 1 tháng 5 ngày nhưng được tại ngoại để mổ vết thương ở chân Phiên tòa sơ thẩm tuyên 6 tháng tù giam tình tiết tăng nặng: có 1 laptop thuộc cơ quan nhà nước nên có 1 tình tiết tăng nặng Tình tiết giảm nhẹ: phạm tội lần đầu, có thân nhân

Em trai tôi đi đá bóng chung với bạn bè , cả 3 bạn để chung đồ cá nhân 1 túi xách ( tạm gọi 2 người bạn em tôi la A và B)  sau đó  em tôi phát hiện mất bóp , A và B phát hiện mất 2 điên thoại iphone 4 s va 5s,A và B cho rằng em tôi là người lấy  , nhưng trong ngày hôm đó thì không tìm được cũng như phát hiện trong người em tôi 2 điên thoại đó