Tra cứu hỏi đáp Tuân thủ pháp luật

Kính chào luật sư! Tôi đang là cổ đông trông một công ty tnhh gồm 3 thành viên góp vốn điều nhau . Hiện tại tôi đang gặp một số rắc rối không giải quyết được. Xin luật sư vui lòng giải đáp giúp tôi. Xin trân thành cảm ơn luật sư! 1. Điều lệ công ty: Trong điều lệ công ty có quy định: mọi vấn đề được thông qua khi có số phiếu biểu quyết chiếm t

Bà cháu sinh năm 1930, trong thời gian kháng chiến chống Pháp, bà cháu có hoạt động tham gia đội du kích xã (thời gian từ tháng 6/1949 đến 10/1951) tại xã Duy Phiên, huyện Tam Dương, tỉnh Vĩnh Phúc. Đến năm 1970, bà cháu chuyển lên xã Tuân Lộ, huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang sinh sống cho đến nay. Tháng 11/2006, bà cháu có làm hồ sơ đề nghị

Theo như tôi tìm hiểu thì vũ khí quân dụng ngoài những loại mà cảnh sát, hoặc lực lượng chức năng sữ dụng thì trong luật cấm còn có những thứ như: gậy, gọc , dao, kiếm mác, lê v.v.. đều bị ghép vào tội là tàn trữ vũ khí quân dụng và vũ khí thô sơ phải không ạ? Và hình thức phạt nếu bị vị phạm là như thế nào ạ? Ngoài ra, hiên tay thì tình hình

Xin chào Luật sư! -Tôi bị 5 người có hung khí hành hung gây thương tích ảnh hưởng đến sức khỏe 53%. - Mức phí nằm viện 1 tuần mất 50 triệu đồng và mất một thời gian dài chăm sóc ở nhà. - Toàn Án nói gia đình tự cho mức phí để bên gia đình hung thủ đền bù - Do gia đình không am hiểu pháp luật nên nhờ Luật Sư tư vấn mức phí, cách trình bày để tòa

Gửi Luật sư, Chúng tôi có 1 vấn đề muốn được tư vấn, Công ty chúng tôi có thông báo là sẽ đi làm ngày Chủ nhật và nghỉ bù ngày Thứ 7 tuần kế tiếp, tiền lương làm ngày chủ nhật đó vẫn được tính 100% lương, như vậy thì có sai luật không ?

Tôi cho bạn vay tiền nhưng không làm giấy tờ vay. Tôi chuyển tiền cho bạn bằng hình thức nộp tiền vào tài khoản cuả bạn tôi. Nội dung ghi trên giấy nộp tiền là ''chuyển tiền”. Vậy giấy nộp tiền trên có đựơc xem là cơ sở pháp lý chứng minh bạn tôi đã vay tiền của tôi không? Tôi xin chân thành cảm ơn.

Công ty thuộc ngành cao su. - Do đặc thù ngành cao su. Công nhân phải làm việc suốt 10,5 tháng/ năm (làm thêm cả 4 ngày nghỉ chế độ trong tháng) và nghỉ liên tục 1,5 tháng/ năm. - Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ và phút lợi quy định theo luật định (tiền làm thêm giờ, phụ cấp độc hại,). - Do ngành cao su thuộc lĩnh vực ngành nghề đặc biệt

Kính gửi luật sư! Xin luật sư giải đáp cho chúng tôi một số vướng mắc: Hiện nay công ty chúng tôi đang thực hiện xác định nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và công việc nặng nhọc, độc hại nguy hiểm cho người lao động đang làm việc tại công ty; Tuy nhiên, sau khi đối chiếu với quy định của pháp luật, chúng tôi có

Kính thưa luật sư, tôi tên là Phạm Hữu Tân, hiện nay tôi đang nuôi ong mật với quy mô hộ gia đình, tôi đang có ý định dán nhãn bao bì  cho trai đựng mật ong, tôi không đang kí KD. Vậy rất mong luật sư cho tôi hỏi tôi làm thế có vi phạm pháp luật nào không. Rât mong nhận được sự giúp đỡ của luật sư. Tôi xin chân thành cảm ơn!

Vừa qua 3 anh em ông Lê Đức Anh Tuấn (Thanh Hóa) đi thăm viếng mộ người anh ruột là liệt sĩ. Khi làm thủ tục thanh toán, tuy đã có giấy tờ hợp lệ theo quy định, nhưng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Thọ Xuân, tỉnh Thanh Hóa chỉ thanh toán tiền đi lại và tiền ăn cho 1 người. Việc thanh toán như vậy đúng hay sai?