Thành phần hồ sơ đề nghị bổ nhiệm các ngạch Thẩm tra viên trong Quân đội được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Quang Hải, tôi đang có nhu cầu tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan đến chức danh cán bộ Ngành Thi hành án Quân đội. Tôi đang có thắc mắc cần Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Cho
, trình tự, thủ tục bổ nhiệm các ngạch Thẩm tra viên trong Quân đội được quy định cụ thể ra sao? Tôi có thể tìm hiểu thông tin tại văn bản pháp luật nào? Mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn!
sao? Em có thể tham khảo thêm vấn đề này tại đâu? Rất mong sớm nhận được phản hồi từ các anh chị. Em xin cảm ơn và trân trọng kính chào! Mai Thu Hiền (hien***@gmail.com)
động - Thương binh và Xã hội có nhiệm vụ và quyền hạn ra sao? Em có thể tham khảo thêm vấn đề này tại đâu? Rất mong sớm nhận được phản hồi từ các anh chị. Em xin cảm ơn và trân trọng kính chào!
Lao động - Thương binh và Xã hội được tổ chức và biên chế ra sao? Em có thể tham khảo thêm vấn đề này tại đâu? Rất mong sớm nhận được phản hồi từ các anh chị. Em xin cảm ơn và trân trọng kính chào!
) để phân định các cạnh của đường công vụ. Sơn tín hiệu dạng dây kéo khóa gồm hai đường nét đứt nối xen kẽ nhau. Mỗi dấu ngạch ngang của đường nét đứt có chiều rộng tối thiểu là 0,10 m và chiều dài là 1 m, được thể hiện trên Hình 47.
- Trường hợp tim đường lăn, vệt lăn giao cắt đường công vụ thì một vạch dừng sẽ được sơn trên làn xe chạy hướng về
vụ của các đơn vị khi thực hiện khảo sát điều tra tổng hợp tài nguyên và môi trường biển bằng tàu biển được quy định như thế nào? Có văn bản nào quy định về vấn đề này không? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (thanhthuy***@gmail.com)
, đơn vị thuộc và trực thuộc Bộ, có phân cấp cho các đơn vị trực thuộc Bộ.
2. Đào tạo, bồi dưỡng phải căn cứ vào vị trí việc làm; yêu cầu quản lý theo tiêu chuẩn của từng chức vụ lãnh đạo, quản lý; tiêu chuẩn của ngạch công chức, hạng và chức danh nghề nghiệp của viên chức; quy hoạch, kế hoạch xây dựng đội ngũ công chức, viên chức của cơ quan, đơn
vị thuộc và trực thuộc Bộ, có phân cấp cho các đơn vị trực thuộc Bộ.
2. Đào tạo, bồi dưỡng phải căn cứ vào vị trí việc làm; yêu cầu quản lý theo tiêu chuẩn của từng chức vụ lãnh đạo, quản lý; tiêu chuẩn của ngạch công chức, hạng và chức danh nghề nghiệp của viên chức; quy hoạch, kế hoạch xây dựng đội ngũ công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị
Phân cấp quản lý công chức, viên chức Bộ Nội vụ đi đào tạo, bồi dưỡng được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Ngọc Thanh hiện đang sống và làm việc tại Tiền Giang. Tôi hiện đang tìm hiểu về việc đào tạo bồi dưỡng công chức, viên chức Bộ Nội vụ. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi phân cấp quản lý công chức
tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Điều kiện, tiêu chuẩn nâng bậc lương trước thời hạn và chế độ hưởng đối với công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan, đơn vị thuộc Cục Hàng không Việt Nam được quy định như thế nào? Có văn bản nào quy định về vấn đề này không? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân
hiện xét theo thứ tự ưu tiên như sau: chức vụ, cán bộ trong quy hoạch, thời gian giữ ngạch công chức hoặc viên chức, thâm niên công tác trong Ngành, thành tích công tác, công chức, viên chức là nữ; những trường hợp đặc biệt khác do Bộ trưởng quyết định.
4. Trường hợp công chức, viên chức tự liên hệ các lớp đào tạo, bồi dưỡng, nếu đủ Điều kiện, tiêu
giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Điều kiện, tiêu chuẩn xét nâng bậc lương thường xuyên đối với công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan, đơn vị thuộc Cục Hàng không Việt Nam được quy định như thế nào? Có văn bản nào quy định về vấn đề này không? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (duc_hai***@gmail.com)
Thẩm quyền quyết định nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức, viên chức Bộ Tư pháp được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Ngọc Tân hiện đang sống và làm việc tại Đồng Tháp. Tôi hiện đang tìm hiểu về việc nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức, viên chức Bộ Tư pháp. Vậy Ban biên
định nâng bậc lương thường xuyên đối với công chức, viên chức và người lao động đủ điều kiện, tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên thuộc thẩm quyền quyết định của mình theo phân cấp quản lý công chức, viên chức và người lao động của Bộ Tư pháp;
b) Đề nghị Bộ trưởng xem xét, quyết định nâng bậc lương thường xuyên đối với công chức, viên chức và
quyền nhận phụ cấp của sĩ quan dự bị vắng mặt phải có giấy ủy quyền và nắm chắc tình hình về bản thân và gia đình mà sĩ quan dự bị ủy quyền để phản ảnh với cán bộ chi trả phụ cấp trách nhiệm.
Trên đây là tư vấn về cách tiến hành chi trả phụ cấp trách nhiệm đối với sĩ quan dự bị. Để biết thêm thông tin chi tiết bạn nên tham khảo tại Thông tư 14
Chế độ chính sách đối với hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị được quy định tại Khoản 8 Mục II Phần A Thông tư liên tịch 170/2002/TTLT-BQP-BTC hướng dẫn chế độ chính sách đối với học viên đào tạo sĩ quan dự bị và sĩ quan dự bị do Bộ Quốc phòng và Bộ Tài chính ban hành, theo đó:
- Học viên đào tạo sĩ quan dự bị
Mức phụ cấp trách nhiệm được hưởng đối với sĩ quan dự bị được quy định tại Khoản 1 Mục I Phần B Thông tư liên tịch 170/2002/TTLT-BQP-BTC hướng dẫn chế độ chính sách đối với học viên đào tạo sĩ quan dự bị và sĩ quan dự bị do Bộ Quốc phòng và Bộ Tài chính ban hành, theo đó:
1.1. Sĩ quan dự bị đã đăng ký vào ngạch sĩ quan dự bị với cơ quan quân
Trách nhiệm của cơ quan, đơn vị trong việc tổ chức lễ tang khi sĩ quan dự bị từ trần được quy định tại Mục IV Phần B Thông tư liên tịch 170/2002/TTLT-BQP-BTC hướng dẫn chế độ chính sách đối với học viên đào tạo sĩ quan dự bị và sĩ quan dự bị do Bộ Quốc phòng và Bộ Tài chính ban hành, theo đó:
1. Sĩ quan dự bị trong thời gian làm nhiệm vụ tăng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
