Ông Nguyễn Hữu Cầu (Đồng Nai) có thời gian tham gia quân đội từ tháng 4/1974 đến năm 1979. Trong thời gian tham gia chiến đấu, ông Cầu bị thương. Do hoàn cảnh chiến tranh nên ông bị mất Giấy Chứng thương. Sư đoàn 302 - Quân khu 7 đã sao lục danh sách lưu trữ tại đơn vị và xác minh hồ sơ thương binh của ông Cầu, ông Cầu đã được hưởng chế độ đối
Bà Đào Thị Tuyết Canh (Bình Định) có thời gian từ tháng 9/1966 đến tháng 4/1974 làm việc tại Ty Giao thông vận tải Vĩnh Phú (cũ). Ngày 10/11/1968 trong khi làm nhiệm vụ chở lương thực cho công nhân bà Canh bị thương do trúng bom Mỹ. Sau giải phóng bà Canh chuyển công tác vào miền Nam. Tháng 4/1996 bà Canh làm hồ sơ đề nghị công nhận thương binh
động do thương tật từ 5% đến dưới 21%, được hưởng trợ cấp một lần theo quy định tại khoản 3 Điều 31 Nghị định số31/2013/NĐ-CP ngày 9/4/2013 của Chính phủ.
Theo quy định tại Điều 30 Nghị định này, việc giám định lại thương tật đối với người bị thương được thực hiện trong những trường hợp sau:
- Người bị thương được kết luận thương tật tạm
Ông Nguyễn Khắc Kết (tỉnh Thái Nguyên) nhập ngũ năm 1969, phục viên năm 1981 với tổng thời gian tham gia quân ngũ là 11 năm 5 tháng. Ông Kết được kết luận là thương binh 21%, bệnh binh 51%, nhưng chỉ được hưởng chế độ bệnh binh. Ông Kết muốn được biết trường hợp ông chỉ được hưởng 1 chế độ thì có đúng quy định không?
Mẹ đẻ ông Nguyễn Nhật Sơn tham gia kháng chiến năm 1966, là thương binh 4/4, tỷ lệ thương tật 21%. Năm 1975 mẹ ông Sơn chuyển ngành làm việc tại Ty lương thực tỉnh Thuận Hải (cũ), năm 1983 nghỉ mất sức lao động. Mẹ ông Sơn có thời gian công tác quy đổi là 21 năm 9 tháng, đang hưởng chế độ mất sức lao động. Ông Sơn hỏi, mẹ ông có được cùng lúc
Ông Cao Thanh Mạnh là thương binh, tỷ lệ thương tật 41%, hưởng trợ cấp hàng tháng, hiện công tác trong cơ quan quản lý Nhà nước. Ông Mạnh muốn được biết trường hợp của ông có phải đóng tiền BHYT nữa không? Việc cơ quan bảo hiểm vẫn thu tiền BHYT từ tiền lương của ông Mạnh như vậy có đúng quy định không?
Tôi sinh năm 1952, là cán bộ chuyên trách cấp xã, là thương binh hạng 4/4, có thời gian chiến đấu ở chiến trường B là 3 năm 3 tháng trước năm 1975. Năm 2012, tôi đủ 60 tuổi nhưng mới có 17 năm đóng BHXH. Theo Nghị định 92 của Chính phủ thì tôi có được cộng dồn thời gian 3 năm 3 tháng ở quân đội vào thời gian đóng BHXH hay không. Hiện tại tôi
Với thông tin bạn cung cấp, trường hợp ông A, ông B không có giấy tờ chứng minh viêc sở hữu cũng như việc tặng cho không được thể hiện bằng văn bản, bố bạn mặc dù thời điểm thực hiện đo đạc địa chính không có mặt tại địa phương, nhưng sau đó đã về và biết thông tin nhưng không khiếu nại hành vi hành chính này. Từ năm 2006 đến nay đã quá thời hiệu
huy quân sự cấp huyện).
Cách thức thực hiện chi trả chế độ như sau:
1.Nguyên tắc hưởng chế độ
Thời gian đi, về và thực hiện đăng ký nghĩa vụ quân sự hoặc khám, kiểm tra sức khỏe từ 4 giờ trở lên trong ngày được tính cả ngày; dưới 4 giờ trở xuống tính 1/2 ngày.
2.Trách nhiệm chi trả
a)Công dân làm việc tại cơ quan, tổ chức
Theo quy định tại khoản 4. Điều 20. Nghiệm thu công việc xây dựng của Thông tư 10/2013/TT-BXD ngày 25/7/2013 quy định chi tiết một số nội dung về quản lý chất lượng công trình xây dựng như sau :
a) Nội dung biên bản nghiệm thu bao gồm: Đối tượng nghiệm thu (ghi rõ tên công việc được nghiệm thu); thành phần trực tiếp nghiệm thu; thời gian và
BHXH nơi mẹ bạn nhận chế độ hưu trí để được giải quyết. Hồ sơ gồm: 1. Đơn đề nghị điều chỉnh thông tin về nhân thân trong hồ sơ hưởng BHXH hàng tháng (theo mẫu quy định); 2. Giấy khai sinh được cơ quan có thẩm quyền cấp theo đúng quy định của pháp luật về đăng ký và quản lý hộ tịch. Thời hạn giải quyết: 30 ngày làm việc
động thuộc đối tượng quy định tại Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội số 71/2006/QH11 ngày 29/6/2006, bao gồm:
- Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ ba tháng trở lên;
- Cán bộ, công chức, viên chức;
- Công nhân quốc phòng, công nhân công an;
- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp
Bà Nguyễn Thị Thu Trang làm việc tại Công ty TNHH Wintek Việt Nam. Hiện Công ty sắp phá sản, bà Trang đề được được giải đáp một số vấn đề về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp khi Công ty dừng hoạt động. Công ty của bà Trang có 1 nhân viên đang mang thai tháng thứ 8, vậy nếu trong tháng 12/2014 (tức là hết tháng thứ 8) nghỉ việc, thì nhân viên đó
Tôi xin hỏi là, tôi đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp từ ngày 23-03-2013 và theo các quy định mới thì sau 20 ngày làm việc kể từ ngày nộp đủ hồ sơ của tôi là 23-03-2013, nhưng trong giấy hẹn nhận quyết định của tôi lại hẹn đến ngày 02-05-2013 tức là 30 ngày thay vì ngày 19-04-2013 là 20 ngày. Vậy tôi cần gặp ai để giải quyết việc này. Tôi xin chân
chốt được sổ BHXH. Vậy sau hơn 2 năm mới rút được sổ từ cty A thì tôi có làm thủ tục nhận BHTN từ sổ cũ này được ko (trong khi đang chờ nhận trợ cấp TN từ sổ BHXH cty B). Thời gian đóng BHXH cty A là: 15 tháng, cty B: 21 tháng
Tôi công tác tại Công ty Đầu tư & Phát triển hạ tầng từ T12/2002 cho đến hết Tháng 7/2010 thì tôi xin nghỉ. Tôi nghỉ việc ở Công ty Đầu tư & Phát triển hạ tầng cho đến nay cũng được 3 năm, nhưng Công ty vẫn chưa thực hiện chốt sổ cho tôi , tôi có hỏi thì được biết là Công ty vẫn còn nợ tiền BHXH. Khi nghỉ ở Công ty cũ tôi có qua Công ty mới
Xin cho biết thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng được tính như thế nào ? tiền trợ cấp thất nghiệp trả trực tiếp cho người thất nghiệp hay có được uỷ quyền cho người khác nhận hay không ?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
