Tôi vào công ty thử việc từ tháng 11/2016, đến ngày 3/2/2017 mới ký hợp đồng lao động chính thức. Vì khoảng thời gian đó tôi đang tham gia BHYT với hộ gia đình, còn BHXH tôi chưa từng tham gia nên tôi có trao đổi với công ty là không tham gia BHYT mà vẫn đóng BHXH bình thường. Khi tôi có việc cần số sổ BHXH vào
Việc bảo đảm hoạt động của Lực lượng chuyên trách bảo vệ rừng theo quy định mới nhất được thực hiện như thế nào? Đây là nội dung thắc mắc Ban biên tập nhận được từ email của anh Vũ Hoàng (hoang***@gmail.com)
Chào anh/chị, vui lòng cho tôi hỏi, tôi làm công nhân năm 2016 được 05 tháng có tham gia bảo hiểm trên mức tiền là 3.090.000 đồng, nay sau 01 năm tôi đi lãnh BHXH 01 lần có được không? Nếu được thì tôi sẽ lãnh được bao nhiêu ạ?
Công ty tôi đã nợ lương nhân viên hai tháng nay chưa trả. Chúng tôi muốn đình công đòi tiền lương có được không? Có vi phạm gì không? Mong nhận được sự tư vấn.
các tài xế xe tải, xe container của doanh nghiệp kinh doanh vận tải khi điều khiển xe tải, xe container lưu thông trên đường bộ mà xảy ra tai nạn giao thông gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng thì các doanh nghiệp kinh doanh vận tải là chủ phương tiện, chủ sử dụng lao động là tài xế có thể bị thu hồi Giấy phép kinh doanh từ 01 đến 03 tháng.
Thủ tục
Tôi đang làm việc tại doanh nghiệp sản xuất dụng cụ bảo hộ lao động. Doanh nghiệp tôi thường xuyên xuất khẩu hàng cho các đối tác tại Đông Nam Á và các nước khác. Tôi có chút vấn đề như sau: Anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì xuất khẩu hàng hóa không cần mở thủ tục khai hải quan trong trường hợp nào?
tôi vẫn chưa nhận được hàng. Việc giao hàng trễ của công ty đó làm ảnh hưởng rất lớn tới công ty tôi. Do tôi muốn phạt công ty đó do vi phạm hợp đồng. Nhưng trong hợp đồng không có thỏa thuận phạt vi phạm hợp đồng thì có được phạt vi phạm không?
Chào Ban tư vấn. Tôi hiện đang làm nhân viên thời vụ tại một công ty và do nhân viên của công ty đó đang nghỉ thai sản mà công việc của công ty cần có người xử lý. Vì công việc thời vụ nên tôi chỉ ký hợp đồng với công ty 2 tháng. Tôi là lao động tự do, trước giờ không có mã số thuế. Tôi nghe nói đi làm ở công ty thì phải đóng thuế TNCN. Vậy Ban
Tại Điều 11 Quyết định 2183/QĐ-BTTTT năm 2018 quy định về tiêu chuẩn người lao động tham gia trực tiếp vào quá trình cung cấp dịch vụ bưu chính phục vụ cơ quan Đảng, Nhà nước do Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông ban hành, có quy định nhiệm vụ của vị trí bưu tá dịch vụ bưu chính KT1 như sau:
1. Nhiệm vụ
a) Nhận và chuyển phát bưu gửi KT
người được bảo hiểm (quy định này không áp dụng đối với bảo hiểm cho người lao động thi công trên công trường trong trường hợp người lao động tự vệ, cứu người, cứu tài sản hoặc sử dụng các chất kích thích để điều trị theo chỉ định của bác sĩ).
- Tổn thất phát sinh do lỗi thiết kế của nhà thầu tư vấn đối với công trình xây dựng (quy định này chỉ áp
luật, thái độ lao động của người bị kết án.
Người bị kết án được Tòa án quyết định xóa án tích, nếu từ khi chấp hành xong hình phạt chính hoặc thời gian thử thách án treo, người đó đã chấp hành xong hình phạt bổ sung, các quyết định khác của bản án và không thực hiện hành vi phạm tội mới trong thời hạn sau đây:
- 03 năm trong trong trường hợp bị
. Thế cho tôi hỏi: theo quy định của pháp luật thì công ty có bắt buộc phải trả lương trước tết cho người lao động không? Các bạn vui lòng hỗ trợ giúp, đây là nỗi lòng của tôi cũng như các anh/chị em trong xưởng may.
Tôi đi làm và được công ty đầu tiên đóng BHXH từ 01/2005 đến 03/2009 theo hệ số lương 1.46, đến 05/2009 tôi chuyển công ty và đơn vị mới vẫn đóng cho tôi hệ số lương 1.46 tháng 09/2009, nay BHXH rà soát cấp sổ tôi bị buộc phải đóng bổ sung giai đoạn từ 2005 đến 2009 do doanh nghiệp chỉ đóng cho tôi mức 1.46 điều
nhập viện để khám bệnh, chữa bệnh thuộc phạm vi thanh toán bảo hiểm y tế): 450.000 đồng/ngày/người, tối đa không quá 02 ngày;
+ Được hỗ trợ tiền ăn trong những ngày thực tế đi khám sức khỏe định kỳ, tối đa không quá 03 ngày/lần khám định kỳ: 200.000 đồng/ngày;
+ Được hỗ trợ chi phí đi lại từ nhà đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh thực hiện khám sức
Theo quy định pháp luật thì dịch vụ bưu chính phục vụ cơ quan Đảng, Nhà nước (hay còn được gọi là dịch vụ bưu chính KT1).
** Tiêu chuẩn chung: Tại Điều 5 Quyết định 2183/QĐ-BTTTT năm 2018 quy định về tiêu chuẩn người lao động tham gia trực tiếp vào quá trình cung cấp dịch vụ bưu chính phục vụ cơ quan Đảng, Nhà nước do Bộ trưởng Bộ Thông tin và
** Tiêu chuẩn chung: (Điều 5 Quyết định 2183/QĐ-BTTTT năm 2018 )
1. Là công dân Việt Nam, trong độ tuổi lao động, có phẩm chất đạo đức tốt, có đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ.
2. Tiêu chuẩn chính trị
a) Có tinh thần yêu nước, có bản lĩnh chính trị vững vàng, trung thành với lợi ích của Đảng, Nhà nước, dân tộc và nhân dân Việt Nam;
b
người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
+ Khoản nợ phát sinh sau khi mở thủ tục phá sản nhằm mục đích phục hồi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp, hợp tác xã;
+ Nghĩa vụ tài chính đối với Nhà nước; khoản nợ không có bảo đảm phải trả cho chủ nợ trong danh sách chủ nợ; khoản nợ có bảo đảm
học hệ chính quy trở lên thuộc các chuyên ngành đào tạo phù hợp chức năng, nhiệm vụ, hoạt động của Ngành như bảo hiểm xã hội, lao động tiền lương, quản trị nhân lực, tài chính, kinh tế, kế toán, luật, hành chính công, y, dược, công nghệ thông tin... (sau đây gọi chung là chuyên ngành phù hợp).
Trường hợp trình độ đại học hệ không chính quy, chỉ
Mình thấy có Nghị quyết 41/NQ-CP có đề cập tới việc giảm 50% thuế cho lao động thuộc các ngành trong CNTT. Nhưng hầu như mình không thấy có công ty nào thực hiện. Vậy cho hỏi việc này có hay không nhỉ? Mình xin cảm ơn!