Theo phản ánh của ông Hải, từ khi thành lập đến nay, Chi cục Thú y, Chi cục Bảo vệ thực vật tỉnh Điện Biên vẫn là đơn vị sự nghiệp do không kịp thời chuyển đổi thành cơ quan hành chính. Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Điện Biên đã nhiều lần lập đề án xin bổ sung biên chế công chức cho 2 đơn vị này để kiện toàn bộ máy tổ chức, nhiệm
đất.Đến tháng 08 năm 2009 tôi có viết giấy thỏa thuận giữa hai bên là để ông Ký ở và tự xây dựng cải tạo sau đó khai thác khu đất trong 2 năm từ tháng 8 năm 2009 đến tháng 08 năm 20011, sau đó hết thời hạn cho mượn tôi sẽ quản lý lại khu đất mà không phải trả bất kỳ chi phí nào cho việc cải tạo của ông Ký.Bên cạnh vấn đề này còn thêm một chi tiết nữa
Vào tháng 8 năm 2012 gia đình tôi có gửi đơn tranh chấp đất (tc đường nước) lên UBND xã, được UBND xã hoà giải nhưng ko thành. Gia đình tôi chuyển đơn lên Toà án huyện giải quyết bị TA xử gia đình tôi thua. Bây giờ (tháng 10/2012) nếu tôi gửi đơn cùng nội dung là tranh chấp đường nước giống như trước đến UBND xã để xử lại có được ko? Theo quy
Gia đình tôi có mượn một số tiền của một người cho vay A. sau một thời gian, do hoàn cảnh gia đình khó khăn nên đã bị bên cho vay thưa ra tòa. Tòa sử chúng tôi phải trả cho bên A số tiến trên ngay trong vòng 1 tháng. Sau đó, bên A đã gặp riêng tôi và thương lượng cho phép chúng tôi trả chậm hằng tháng cho đến khi đủ. Sau 18 tháng trả hết
là 1 người vừa là nhân sự+chủ tịch công đoàn ) thì đc trả lời là "hết hợp đồng 1 năm thì bọn em ko cần phải ký nữa công ty tự ra hợp đồng không thồi hạn ?" ?? Bọn em chỉ là lao động phổ thông bình thường chỉ cần có việc là ok ( thực ra là hạn chế nhận thưc về phát luật rất lớn toàn 18~25 ko ah cũng chỉ mơ hồ về luật lao động) Giờ lạ thấy có thông
Thưa Luật sư, Con tôi là Nhân viên, được Công ty cấp 01 thuê bao (sim trả sau) của nhà mạng di động động Mobifone từ năm 2007, hàng tháng con tôi đều thanh toán đầy đủ tiền cước cho Mobifone cho đến hết tháng 4/2013. Công ty đã giải thể sau đó vài năm, con tôi nghỉ việc và tiếp tục sử dụng thuê bao này đến nay. Nay con tôi nhận được Mobifone
Kính gửi Luật sư! Công ty tôi chức năng kinh doanh nhà hàng ăn uống và bán rượu lẽ. hiện nay giấy phép bán lẽ rượu sắp hết hạn, công ty đang tiến hành làm thủ tục xin gia hạn lại giấy phép kinh doanh bán rượu lẽ này. Xin Luật sư tư vấn giúp. trình tự thủ tục xin lại giấy phép này gồm những loại giấy gì. Xin trân trọng cám ơn Luật Sư.
Thưa Luật sư: Bạn con nhờ con đi cầm dùm nó môt cái máy laptop mà nó trộm cắp được và con chở nó cầm dùm nó với giá (3.000.000đ)? Và con đưa hết số tiền đó cho nó? trước khi đi cầm con không hề biết tài sản đó là tài sản trộm cấp đươc, sau nay con cầm xong rùi và đưa tiền cho nó và con hỏi thì lúc đó con mới biết tài sản đó là đồ trộm cắp? và
Sự việc là cháu có cho 1 chú bộ đội vay nợ số tiền là 118 triệu đồng chẵn! (lãi suất thấp) Chú ấy bảo chú ấy vay để xây nhà! Vì là bộ đội nên cháu tin tưởng Nhưng sau này sau khi cháu đòi nhiều lần, chú ấy cứ khất lần khất lượt rồi hok cả nghe máy . thậm chí tắt máy nên vừa rồi cháu có nộp đơn vào đơn vị, và sau đó đơn vị có mời cháu
2. Thời hạn 30 ngày làm việc: Công ty hiểu là 6 tuần, vì Công ty làm việc 5ngày/tuần 3. Trong thời hạn 15 ngày: ngày liên tục hay ngày làm việc công ty đang áp dụng 4. Ít nhất 30 ngày nếu là hợp đồng lao động xác định thời hạn: ngày liên tục hay ngày làm việc công ty đang áp dụng 5. Sau 03 tháng: tính tròn tháng, giả sử 01/01 đến hết 31/03 6. Có đủ
Năm 2006, xã T, huyện BH, tỉnh Lạng Sơn, được HĐND và UBND huyện chọn là xã ưu tiên đầu tư xây dựng trung tâm cụm xã khu vực 3 (vùng sâu, vùng cao, biên giới, hải đảo, vùng đồng bào dân tộc đặc biệt khó khăn...) theo kế hoạch của tỉnh nhằm tăng cường cơ sở hạ tầng kinh tế - xã hội để nhanh chóng ổn định dân cư, phát triển sản xuất, bảo đảm các
Tôi có tham gia BHXH theo đơn vị trường học. Tôi sinh con đã được 5 tháng mà vẫn chưa nhận được tiền nghỉ thai sản. Vậy cho tôi hỏi, BHXH giải quyết các chế độ theo tháng hay theo quý mà đến giờ gần hết thời gian nghỉ thai sản mà tôi vẫn chưa được nhận trở cấp.
Do đặc điểm công việc là công ty xây dựng nên công ty em chỉ ký hợp đồng lao động ngăn hạn với người lao động. Vậy em hỏi công ty em ký 2 hợp đồng ngắn hạn 3 tháng liên tiếp với người lao động được không?
Về vấn đề này, ông Nguyễn Hùng Cường, Phó Trưởng ban Ban Thực hiện chính sách BHXH, BHXH Việt Nam trả lời như sau:
Theo quy định tại Điểm 10, Mục II Thông tư số 13/NV ngày 4/9/1972 của Bộ Nội vụ hướng dẫn và quy định cụ thể về tính thời gian công tác của công chức, viên chức nhà nước thì quân nhân nghĩa vụ khi hết thời hạn được chuyển ngay
thông báo hoặc có đơn xin thôi việc, hết thời hạn trên mà doanh nghiệp và người lao động không đạt được sự thỏa thuận về việc tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động thì các bên phải thanh toán và trả cho nhau tất cả những thứ đã, đang lưu giữ....
Trong trường hợp này nếu doanh nghiệp tiếp tục không trả lại bạn hồ sơ giấy tờ gốc thì bạn có thể yêu cầu
Hợp đồng thuê người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài của em tôi sẽ hết hạn vào tháng 6/2015. Đề nghị Luật sư tư vấn, sau khi hợp đồng hết hạn nếu em tôi không về nước thì có bị phạt không, nếu bị phạt nhưng em tôi giấu địa chỉ cư trú tại nước ngoài thì giải quyết thế nào? (Mỹ Linh)
- Trong nội dung đề nghị tư vấn, anh không nêu rõ thỏa thuận vay có kỳ hạn hay không kỳ hạn. Do đó, anh cần xác định rằng quyền đòi nợ của anh chỉ phát sinh khi kỳ hạn trả nợ đã đến đối với thỏa thuận vay có kỳ hạn, hoặc thời hạn yêu cầu thực hiện nghĩa vụ trả nợ mà anh thông báo cho anh D. đã hết đối với thỏa thuận vay không kỳ hạn
sự việc xảy tôi đã làm việc với các cơ quan có thẩm quyền để làm rõ về việc tôi là chủ sở hữu máy đào và không biết sự việc vi phạm hành chính trên. Nhưng ngày 28/12/2012, phó chủ tịch UBND huyện ban hành quyết định xử phạt, với hành vi vi phạm của tài xế tôi “khai thác khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường mà không sử dụng vật liệu nổ
động mà trong thời hạn lao động hoặc hết thời hạn lao động theo hợp đồng đã tự ý trốn ở lại nước ngoài (ở lại nước tiếp nhận lao động theo hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài hoặc ở lại nước thứ ba) mà không được phép của cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam bị coi là ở lại nước ngoài trái phép.
Người lao động có thể bỏ trốn ngay sau
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
