Tra cứu hỏi đáp Thẩm định hồ sơ

Kính nhờ các anh chị tư vấn giúp. Hiện tại công ty em đang có một hồ sơ khách hàng nợ tiền của công ty. Nguyên nhân phát sinh số tiền nợ này là do môt Xí nghiệp trực thuộc công ty đã hợp tác với khách hàng làm ăn, nhưng người ký hợp đồng này lại không được Tổng Giám đốc ủy quyền. khi nộp đơn kiện lên tòa thì bị trả lại vì: - Điều lệ công ty

Doanh nghiệp chúng tôi thành lập từ 2001, trên 10 lao động nhưng trước đây chúng tôi trả lương theo hình thức khoán sản phẩm nên không có hồ sơn lao động. Nay doanh nghiệp chúng tôi muốn thay đổi hình thức trả lương bằng cách ký hợp đồng lao động theo đúng luật định bắt đầu từ năm 2012. Vậy cho hỏi : thời gian từ 2012 trở về trước chúng tôi có

Hiện nay tôi đang sinh sống trên mảnh đất số 00678 QSDĐ theo quyết định số 478/ QĐ- UB(H) ngày 16/04/2003 của UBND huyện Kim Bảng ( Số tờ bản đồ PL 7, số thửa 43; 57), Nguồn gốc mảnh đất của gia đình tôi là một phần đất của cụ Nguyễn Văn Dậu sinh năm 1862. Sinh trú quán tại Kim Thanh- Kim Bình- Kim Bảng- Hà Nam. Cụ sinh được 8 người con, 6

Tôi hiện là Phó ấp tại An Giang, trước đây tôi làm công an viên, theo Pháp lệnh Công an xã năm 2009 thì tôi được hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội, nhưng đến khoảng năm 2012 tôi mới được kê khai bão hiểm, như vậy theo Pháplệnh Công an xã năm 2009 thì tôi có được hỗ trợ đóng phần bảo hiểm từ năm 2009 đến 2012 hay không,nay tôi muốn nghỉ việc đi làm

Gia đình tôi chuyên thi công các công trình lăng mộ đá, đá mỹ nghệ. Cơ sở sản xuất của gia đình tôi là một doanh nghiệp tư nhân, có tất cả 8 công nhân viên. Vậy tất cả các công nhân viên trong doanh nghiệp có được tham gia BHXH bắt buộc không, hay chỉ đóng BHXH tự nguyện. Nếu được thì thủ tục như thế nào ?

Quy định của pháp luật về quyền có lối đi chung như thế nào?

Tôi có làm hồ sơ tăng mức đóng BHXH cho nhân viên trong công ty. Trường hợp người có phụ cấp chức vụ 0,1 được tăng lên 0,3 thì tôi báo cáo mức phụ cấp mới là 0,3 hay chỉ báo số tăng thêm là 0,2 thôi?

Thủ tục, trình tự giải quyết tranh chấp lối đi chung được quy định như thế nào?

Tôi có một cau hỏi nhỏ: - Xin cho tôi biết: Do trước đây là công ty cùng hệ thống, chỉ có Hợp đồng lao động nơi làm việc ban đầu còn khi điều động cán bộ của các công ty chỉ ra Quyết định điều động chứ không có Hợp đồng lại. Như vậy, khi truy đóng BHXH căn cứ vào bảng lương và các Quyết định điều động có hợp lý không hay cần thêm thủ tục gì

Tôi là công nhân hiện đang nhận lương bậc 3, trước đây do chưa có giấy tờ đầy đủ ,nên tôi không đóng bảo hiểm xã hội. Nay giấy tờ đã đầy đủ, tôi muốn tham gia đóng bảo hiểm xã hội có được không ?.Nếu được thì tôi đóng bảo hiểm theo hệ lương bậc 3 hay là đóng lại theo bậc lương mới vào...Xin cảm ơn