sẽ trả khoản lương này cho người lao động theo tài khoản cá nhân của họ tại nơi doanh nghiệp mẹ đóng trụ sở. Vậy, với vấn đề trên, chúng tôi muốn hỏi ý kiến của luật sư về: 1. Mong muốn của doanh nghiệp có thể thực hiện được không? Có vi phạm quy định nào của pháp luật hiện hành không? 2. Trường hợp có thể thực hiện thì chúng tôi nên hợp thức hoá
thời gian tập sự theo quy định để thực hiện xếp bậc lương theo chức danh nghề nghiệp của giáo viên mầm non như sau:
+ Cứ sau thời gian 3 năm (đủ 36 tháng) đối với chức danh nghề nghiệp của giáo viên mầm non có trình độ cao đẳng, đại học và cứ sau thời gian 2 năm (đủ 24 tháng) đối với chức danh nghề nghiệp của giáo viên mầm non có trình độ trung
. Đại diện doanh nghiệp thông báo em vi phạm cam kết và đang nghiên cứu mức phạt. Cho em hỏi, Công ty có quyền giữ bằng cấp bản chính của em hay không? Công ty có quyền nợ lương của người lao động hay không, thời hạn tối đa họ phải thanh toán tiền lương cho em là bao giờ?
Tôi đang làm việc ở một ngân hàng (làm công tác thẩm định, xét duyệt cho vay) trong thời gian vừa qua tôi có mấy cái máy xúc và ít thợ tôi nhận lại một số hạng mục công trình xây dựng cơ bản để làm thêm. Làm ở ngân hàng nên tôi cũng có quen biết nhiều doanh nghiệp có công trình thực hiện xây lắp. Tôi có đặt vấn đề với doanh nghiệp: Nếu doanh
và bên nhận đại lý chỉ được ký hợp đồng đại lý hưởng hoa hồng . nhưng trong thực tế thì bên giao đại lý bán xăng dầu cho bên nhận đại lý (Không thực hiện theo quy định tại Thông tư 39/2014/TT-BTC và Thông tư 200/2014/TT/BTC Hướng dẫn Chế độ kế toán Doanh nghiệp. Như vậy bên giao đại lý và bên nhận đại lý có sai phạm không? Nếu có sai phạm thì xử
Doanh nghiệp chúng tôi sản xuất và kinh doanh bánh kẹo, có uy tín và thương hiệu lâu năm. Gần đây, một cơ sở cùng ngành nghề cũng trên địa bàn lấy tên giống hệt, chỉ thêm một chữ “Tân” ở trước làm cho nhiều khách hàng nhầm lẫn, ảnh hưởng tới uy tín của công ty. Xin hỏi, công ty kia có vi phạm về đặt tên doanh nghiệp không?
doanh nghiệp có thể tham khảo các nhãn hiệu, chỉ dẫn địa lý đã đăng ký và được lưu giữ tại Cơ sở dữ liệu về nhãn hiệu và chỉ dẫn địa lý của cơ quan quản lý nhà nước về sở hữu công nghiệp.
Căn cứ để xác định tên doanh nghiệp xâm phạm quyền sở hữu công nghiệp được thực hiện theo các quy định của pháp luật về sở hữu trí tuệ.
Doanh nghiệp phải tự
;
Và điều quan trọng là các nội dung nói trên phải được ghi nhận bằng văn bản được hai bên ký kết chính thức phù hợp với các quy định của pháp luật của mỗi quốc gia.
tài sản.
+ Chấm dứt thực hiện hợp đồng đã có hiệu lực.
+ Huy động vốn dưới mọi hình thức.
- Tùy theo tính chất và mức độ vi phạm, cá nhân có hành vi vi phạm khoản 1 Điều 205 Luật Doanh nghiệp thì có thể bị xử phạt vi phạm hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự; nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường.
Căn cứ pháp lý: Điều 205
Hành vi của tên V là đã tham gia vào việc dùng vũ lực khống chế nạn nhân cho đồng bọn thực hiện hành vi hiếp dâm. Mặc dù V không thực hiện hành vi giao cấu nhưng với hành vi dùng vũ lực để khống chế nạn nhân của V đã cấu thành tội Hiếp dâm với vai trò người giúp sức. Khi xét xử HĐXX sẽ cân nhắc các tình tiết giảm nhẹ và tăng nặng trách nhiệm hình
chúng tôi cũng không có chứng cứ gì để có thể buộc tội. Quy trình điều tra án tội tình dục của cơ quan công an như thế nào, bởi vì tôi thấy nó khá phổ biến? Vào thời điểm phạm tội người anh họ 16 tuổi, còn bé bị xâm hại là 9 tuổi.
em về. gia đình bạn e dụ hắn đem trả đồ và báo công an xã bắt quả tang. hắn cũng đã khai nhận hành vi. gia đình cũng hắn đến năn nỉ nhà bạn e bãi nại. Vậy cho e hỏi với tội này bị xử phạt như thế nào và nếu gia đình bạn em bãi nại thì hắn có được tha hay vẫn bị truy tố?
Cũng tương tự trường hợp của vợ bạn, trong nhiều trương hợp, người phụ nữ sau khi bị hiếp dâm đã không giám tố cáo hình vi vi phạm pháp luật của kẻ hiếp dâm với cơ quan chức năng vì nhiều nguyên nhân như xấu hổ, ngại điều tiếng, sợ ảnh hưởng đến hôn nhân và cuộc sống về sau. Sau đây, chúng tôi xin trình bày một số quy định pháp luật về trường hợp
Tôi có một vài băn khoăn nho nhỏ về tội phạm hiếp dâm. Dạo gần đây trên mạng có đồn về kiều nữ Hải Dương hiếp dâm các nam taxi... Vậy xin hỏi trường hợp này được hiểu như thế nào? Người phụ nữ này có bị xử phạt về tội hiếp dâm hay không thưa luật sư?
Tôi có một người bạn bị một người quen mời đi nhậu và dụ cho uống đến say rồi thực hiện hành vi giao cấu. Người này không phải bạn trai bạn tôi và bạn tôi cũng không tự nguyện. Việc lợi dụng bạn tôi trong trạng thái say và không còn sức chống cự để thực hiện hành vi giao cấu có phạm tội hiếp dâm không? Chuyện xảy ra gần 3 tuần rồi, giờ bạn tôi
Tôi có người bạn 45 tuổi ở nhà một mình vào lúc 21h30' có 1 tên 23 tuổi vào bóp cổ, bóp miệng, đè xuống để thực hiện hiếp dâm nhưng cô ấy đã cắn vào tay nó, đâu quá nó bỏ chạy. Trong khi bỏ chạy nó giật laptop của tôi, nhưng bạn tôi lấy chổi đánh nó không lấy được laptop. Vậy bạn tôi có thể tố cáo nó 2 tội hiếp dâm và cướp dật tài sản truy tố
về trước, có khi vì lòng tự ái chăng nên cô gái nhất quyết đòi gặp bằng được ông và đòi lấy ông bằng được thì thôi, khi đó ông đang về chưa đến nhà thì bố mẹ cô gái gọi điện xuống nhà Ông bà tôi và yêu cầu gia đình đến nhận đứa con gái ấy về làm vợ cho chú tôi, nhưng do chưa biết rõ sự tình đầu đuôi thế nào nên ông bà tôi yêu cầu gia đình họ đợi chú
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
