hoàn toàn giải phóng (trước ngày 13-01-1960 ngày công bố Luật Hôn nhân và gia đình năm 1959 đối với miền Bắc; trước ngày 25-3-1977 ngày công bố danh mục văn bản pháp luật được áp dụng thống nhất trong cả nước đối với miền Nam và đối với cán bộ, bộ đội có vợ ở miền Nam sau khi tập kết ra Bắc lấy thêm vợ mà việc kết hôn sau không bị huỷ bỏ bằng bản án
Chào BBT! Cơ quan tôi có 1 trường hợp về chế độ nghỉ thai sản như sau: Người lao động nữ xin nghỉ việc để đi khám (nghỉ 01 ngày), có giấy chứng nhận nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội của bệnh viện, nhưng trong giấy chứng nhận này bác sĩ ghi là "Khám thai". Tuy nhiên, tổng số lần khám trong quá trình mang thai của lao động nữ này đã đủ 5 lần. vậy thì
Sang năm tôi 52 tuổi. Vì vấn đề gia đình nên muốn nghỉ hưu sớm.Tôi bắt đầu đi làm từ năm 1986 cho đến nay. Tôi đã tham gia đóng bảo hiểm 30 năm và cũng đã làm việc trong ngành 30 năm. Sang năm 2017 bậc lương của tôi là 4,89. Vậy sang năm nghỉ tôi sẽ được hưởng lương như thế nào?
Em và mấy bạn thường hay chơi đánh bài ở quán nước, tụi em chỉ chơi búng tai, không có tiền ở trên chiếu bạc. Khi công an khu vực đi ngang kiểm tra có nhắc nhở tụi em, không cho tụi em chơi và nói nếu tụi em chơi nữa sẽ bắt về phường vì phạm luật. Nhưng theo em tìm hiểu thì khi nào đánh bạc bằng tiền hoặc hiện vật có giá trị như tiền thì mới vi
E có việc như thế này muốn xin ý kiến của luật sư xem nên phải làm thế nào và nếu bị xử phạt thi mức hình phạt như thế nào. A bạn e có lấy mạng bóng đá thông qua 1 người khác về để đánh với số tiền 2 bên quy ước với nhau là 100tr ( 1 đô = 100.000 đ. Nhưng trên thực người trung gian này lấy mạng bóng đá đó với giá đô Sau 1 thời gian chơi anh ban
Tôi muốn hỏi để hưởng chế độ khám thai thì tôi phải nộp 5 tờ giấy C65-HD có chữ ký, đóng dấu của bác sĩ hay chỉ cần 1 tờ? tôi nộp cùng với giấy tờ hưởng chế độ thai sản luôn được không, hay phải nộp sau mỗi lần khám?cám ơn.
hợp đồng có thời hạn cho đến nay. Từ tháng 8/2012 cho đến nay, tôi vẫn đóng BHXH liên tục. Vậy, khi được xét vào biên chế tôi có tiếp tục chế độ tập sự và hưởng 85% lương nữa hay không? Thời gian tính nâng bậc lương lần sau của tôi được tính từ thời điểm nào?
Nhờ các bác xem thử trường hợp bố tôi xem có chế độ nhà nước nào hỗ trợ sau quá trình làm việc không nội dung như sau: -tháng 6/1974 xã đội phó xã diễn hạnh huyện diễn châu -nghệ an -tháng 1/1975 kế toán kế hoạch HTX diễn hạnh -tháng 4/1980 đội trưởng sản xuất kiêm trung đội dân quân -tháng 10/1981 đội trưởng sản xuất đội 1 HTX đại thắng -tháng
nguồn, tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, xếp lương, nâng bậc lương và thực hiện các chế độ, chính sách khác đối với công chức cấp xã.
Về điều kiện đăng ký dự tuyển, Điều 10 thông tư này quy định, điều kiện đăng ký dự tuyển công chức cấp xã thực hiện theo quy định tại Điều 6 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP, trong đó điều kiện về văn
Theo thông tin chị cung cấp, thì chị là đối tượng điều chỉnh trực tiếp của Luật Cán bộ, công chức năm 2008.
Theo khoản 2 Điều 4, Luật Cán bộ, công chức năm 2008: “Công chức là công dân Việt Nam, được tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chức vụ, chức danh trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị – xã hội ở trung ương
Ông Hoàng Mạnh Hùng được tuyển dụng vào làm việc tại Trung tâm Văn hóa, Thể thao và Du lịch huyện Bắc Mê, tỉnh Hà Giang từ năm 1997. Đến năm 2011 ông được chuyển sang công tác tại Phòng Văn hóa Thông tin của UBND huyện Bắc Mê. Năm 2012, ông Hùng tốt nghiệp Đại học và làm hồ sơ xin chuyển từ viên chức sang công chức. Tuy nhiên, sau một thời gian
sống lang thang. Xâm phạm tính mạng, thân thể, nhân phẩm, danh dự, tài sản của người khác; gây rối trật tự công cộng. Đánh bạc, sử dụng rượu, bia, thuốc lá, chất kích thích khác có hại cho sức khỏe. Trao đổi, sử dụng văn hóa phẩm có nội dung kích động bạo lực, đồi trụy; sử dụng đồ chơi hoặc trò chơi có hại cho sự phát triển lành mạnh.
Theo điều 7 Luật Bảo vệ, chăm sóc và giáo dục trẻ em thì các hành vi sau đây bị nghiêm cấm: Cha mẹ bỏ rơi con, người giám hộ bỏ rơi trẻ em được mình giám hộ. Dụ dỗ, lôi kéo trẻ em đi lang thang; lợi dụng trẻ em lang thang để trục lợi. Dụ dỗ, lừa dối, ép buộc trẻ em mua, bán, vận chuyển, tàng trữ, sử dụng trái phép chất ma túy; lôi kéo trẻ em đánh
Tháng 8/2013, bà Dương Thị Nguyệt được bổ nhiệm vào ngạch công chức, xếp lương bậc 1, hệ số 2,34. Đến tháng 12/2013 bà Nguyệt có bằng thạc sỹ. Bà Nguyệt hỏi, trường hợp của bà có được hưởng lương theo trình độ thạc sỹ không?
vào là thành 2.850.000đ. Xin hỏi luật sư như vậy có đúng không. Tôi cũng có tham khảo NQ 01/2010/HDTP, nhưng ơ đó chỉ có khái niệm tiền trên chiếu bạc và tiền trong người, đã, sẽ được sử dụng để đánh bạc, trong trường hợp trên, tiền trong ví ( ví không để ở trong người mà để ra ngoài ) có bị coi là tiền trên chiếu bạc không. Xin trân trọng
người thừa kế;
3. Dành một phần tài sản trong khối di sản để di tặng, thờ cúng;
4. Giao nghĩa vụ cho người thừa kế;
5. Chỉ định người giữ di chúc, người quản lý di sản, người phân chia di sản".
Như vậy, cha của bạn hoàn toàn có quyền chia di sản của mình cho người vợ kế và con gái riêng.
- Trường hợp thứ hai: bố của bạn để lại di chúc nhưng
Nghị định này có hiệu lực thi hành.
Về phụ cấp thu hút được quy định tại Điều 4 Nghị định trên như sau:
Đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% tiền lương tháng hiện hưởng, bao gồm: mức lương chức vụ, ngạch, bậc hoặc cấp hàm và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung, nếu có.
Thời
lương theo ngạch, bậc quy định của nhà nước.
Nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục không thuộc biên chế Nhà nước hoặc đang trong thời gian tập sự hay hợp đồng hưởng lương từ nguồn thu hợp pháp không thuộc ngân sách nhà nước.
Cán bộ quản lý giáo dục quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này bao gồm: Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng, Giám đốc, Phó Giám
cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% hệ số lương của bậc theo chức danh nghề nghiệp hiện hưởng và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
